(优选)企业文化理念标语15篇
无论是身处学校还是步入社会，大家都不可避免地会接触到标语吧，标语是用简短文字写出的有宣传鼓动作用的口号，对文化起到一定的宣传作用。那么什么样的标语才是好的标语呢？以下是小编精心整理的企业文化理念标语，仅供参考，欢迎大家阅读。
企业文化理念标语1
1、不断超越，追求完美。
2、诚信为本，创新为魂。
3、质量为先，信誉为重，管理为本，服务为诚。
4、带出一流的队伍，创出一流的业绩，展现一流的风貌！
5、严守标准，履行合同，质量优质，信誉至上。
6、向质量要市场，向管理要效益。
7、公司是我家，发展靠大家。
8、人人爱岗敬业，公司兴旺发达。
9、求生存，爱岗敬业，与公司共命运；谋发展，开拓进取，创企业新局面！
10、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争一流！
11、质量是企业的`生命，安全是生产的前提！
12、质量是安全基础，安全为生产前提！
13、质量第一，确保安全，文明生产，艰苦创业！
14、抓质量、保平安、促进度、创效益！
15、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。
16、从管理中创卓越，在效益中树形象！
17、劳动创造财富，安全带来幸福！
18、学先进、找差距、抓管理、上水平。
19、诚实做人，精心做事。
20、外树形象，提升企业竞争力；内强素质，激发员工创新力。
21、安全是企业的生命，质量是效益的源泉。
22、以质量求生存，以信誉促发展。
23、安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。
24、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。
25、遵章守纪，杜绝隐患，落实责任，保障安全。 26质量赢得顾客，信誉创造效益。
27、产品是企业的形象，质量是企业的生命。
28、隐患险于明火，防范胜于救灾。
29、落实安全规章制度，强化安全防范措施。
30、创新是根本，质量是生命，务实是宗旨，效益是目标。 31制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
32、立足新起点，开创新局面。
企业文化理念标语2
1、每天进一步，踏上成功路。
2、不学习的人，实际上是在先择落后。
3、态度决定一切，细节决定成败。
4、只有一种失败，那就是半途而废。
5、杜绝不良思想，发扬优质精神。
6、永远战战兢兢，永远如履薄冰。
7、培育礼仪员工，创造团队精神。
8、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
9、质量创郊率，效率出效益。
10、转变观念转变作风，让企业文化生生不息。
11、追求客户满意，是你我的责任。
12、会而不议议而不决决而不行这样的会议是属最浪费的行动。
13、提倡巧干不甘落后苦干，鼓励做好不是做了。
14、专业进取，尊爱至诚，锲而不舍。
15、海纳百川，厚积薄发。
16、找方法才能成功，找借口只有失败。
17、没有最好，只有更好。
18、坚持诚信，注重业绩，渴望变革。
19、没有最好，只有更好。
20、市场是企业的方向，质量是企业的生命。
21、以人为本，心德为先。
22、坚持诚信，注重业绩，渴望变革。
23、海纳百川，厚积薄发。
24、要有好的灌溉，才有好的成果。
25、只有一种失败，那就是半途而废。
26、不是不可能，只是暂时还没有找到方法。
27、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
28、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
29、管理的第一个功课，就是先管好自己。
30、心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变。
31、成功就等于目标，其他的一切都是这句话的注解。
32、大事讲原则，小事讲风格。
33、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
34、坚持诚信，注重业绩，渴望变革。
35、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
36、科技是第一生产力，人才是第一资源。
37、太棒了！这样的.事情竟然发生在我的身上，又给了我一次成长的机会，凡事的发生必有其因果，必有助于我。
38、态度决定一切，细节决定成败。
39、每天进步一点点。成功最快的方法之一就是每天进步一点点。
40、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
41、不学习的人，实际上是在先择落后。
42、我是一切的根源。事物的事身并不改变人，人们只受对事物看法的影响。
43、沟通从心开始。
44、团结一条心，石头变成金。
45、以最小的支出，获取最大的收益，是我们不懈的追求。
46、停下休息的时候，别忘了他人还在前行。
47、以人为本，心德为先。
48、不要小看自己，人有无限可能。
49、成功之前痛苦的挣扎是一定要的。没有足够痛苦的挣扎，就不会有足够强壮的＂翅膀＂。
50、命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里。
51、有一分耕耘，就有一分收获。
52、要有好的灌溉，才有好的成果。
53、天助自助者。
54、清清楚楚算帐，明明白白做人。
企业文化理念标语3
1.用手托起感恩的心，用心体味爱的世界。
2.用生命名谱写辉煌，用感恩回报社会。
3.隐藏在灵魂深处最闪耀的是有一颗感恩的心。
4.以感恩为学科，以大爱来奋斗，以行动来证明。
5.一朵花，需要感激的绿叶陪衬，才会愈加美丽。
6.要想不被外物所羁绊，那就要学会感恩。
7.心灵如一朵花，需要感恩的雨露来滋养它。
8.小草之所以翠绿，那是对阳光的`感激。
9.五彩缤纷的生活，需要用感恩来装点。
10.我们要做好人，为了自己，也为了家人。
11.我们是幸福拾荒者，把身边的感动细细珍藏。
12.文明之花应当在每一个文明中学生心中绽放。
13.退一步海阔天空，回馈一片碧海蓝天。
14.天道酬勤，凡事感恩，滴水之恩，当涌泉相报。
15.他人帮我，永志不忘;我帮他人，莫记心上。
16.丝丝恩情，暖我心房，尽我全力，回报社会。
17.世界因爱而精彩，生命因感恩而高贵。
18.慈善的行为比金钱更能解除别人的痛苦。
19.春天像种下爱的种子，秋天你将收获爱的果实。
20.常怀一颗感恩之心，你的生命将会更加美丽。
1.生命因喜悦而精彩，人性因感恩而完美。
2.社会用大爱浇灌我，我以微笑报社会。
3.日行一善，成人之美，时时常怀感恩之心。
4.人家帮我，永志不忘;我帮人家，莫记心上。
5.让感恩充实你的思想，让行动实践你的感恩。
6.取水饮水以水饮人，受恩谢恩用恩谢人。
7.情可动天，恩可惊世;懂得真情，学会感恩。
8.每个人要学会感恩，这样世界才会更加美丽。
9.没有翅膀我也能飞翔，那是因为你给了我力量。
10.老老实实做人，踏踏实实做事，就是感恩。
11.革命烈士，宁死不屈，不愧人民英雄。
12.感恩之心，人皆有之;感恩之人，世皆敬之。
13.感恩需要心灵的触动，心灵需要情感的滋润。
14.感恩勿须过多的语言，却要细微的行动。
15.感恩是一种亲情、感情、语言，她能使人进步。
16.感恩是甜滋滋的棒棒糖，让吃的人也甜甜的。
17.感恩就像大自然中的水，是永远循环着的。
18.只要心情是晴朗的，人生便没有雨天。
19.用一颗感恩的心，温暖每一个人的心。
20.用心去感恩，用心去感谢，用心去谢恩。
企业文化理念标语4
1、全力以赴永不放弃坚持到底直至成功
2、行动是成功的开始，等待是失败的源头
3、提高抗压能力理念：当工作中面对超强压力时，逃避是无法解决问题的，要敢于顶住压力
4、不断发挥潜能，超越自身极限
5、呼入“争气”，吐出“生气”
6、给自己一个机会，创造精彩的人生。
7、学会调整和处理自己的情绪
8、平凡中的不平凡
9、如果事情要改变，首先必须改变自己。
10、与其衡量自己，不如改变自己
11、欲望以提升热忱，毅力以磨平高山
12、有志者事竟成，我行动我定能
13、要用正面的积极的心态来面对挫折
14、看伤口目标模糊看目标伤口不痛
15、明确目标全力冲刺
16、成功的人就是因为他比别人多了一些挑战困难的经验
17、每天坚持改造一小步迈进成功人生一大步
18、先追随成功者再成为成功者
19、优秀的员工：不要怕错误，不要放过错误，不要重犯错误
20、要想做一件事情，有10000种方法。不想做一件事情，有10000种借口
21、技术是基础，管理是动力
22、聆听，成功领导者的特质
23、权力不是私利的仓库
24、身正公平·不令而行
25、管理哲学·放风筝
26、千江有水千江月，万里乌云万里天
27、管理者的忠诚，管理者要对企业忠心，对上司忠心，对下属忠心把他们当作自己忠心的中心。
28、角度不同·结论不同
29、经营人心即经营事业，把人心当作自己的事业去经营，你会发现，你不仅得到了事业，还得到了人心。
30、员工是你的合作伙伴，而不是你的“马仔”
31、大胜靠德，小胜凭智
32、要影响一个人的行为，秘诀在于了解他的需要，并协助他达成
33、千军易得，一将难求
34、心治，理法并治·道领法随
35、管理的钥匙——管理对象的需求
36、企业不要光顾着输血，先要学会止血
37、发展永远是第一要务，没有发展是最大的风险
38、管理有时要说服，但有时必须压服
39、不谋全局·不足谋一域
40、想公事，不出事，做实事
41、预防到位才能一次做对
42、没有平常心，易做失常事
43、没有想法，就没有办法没有思路，就没有出路
44、努力造就实力态度决定高度
45、神话都是可以打破的奇迹都是可以创造的
46、员工自勉：工作的事——认真办个人的事——下班办今天的事——今天办份外的事——协助办琐碎的事——抽空办限时的事——及时办复杂的事——想好办重要的事——优先办困难的事——想法办
47、珍惜你的工作：当今社会不是工作需要你，而是你需要工作
48、不会做小事的人，永远做不出大事
49、用错误去掩盖错误，只能是错上加错
50、放箭对准靶，做事对正目标
51、敢于否定现在的成就，敢于挑战他人所不能做到的事情挑战自我的极限，登上顶峰
52、高度是一种竞争力
53、自我维修自我约束达成个体零缺陷
54、机会，都是自己创造出来的！
55、以积极的心态来应对每个困难昂首，跃起，挑战眼前的`一切困难
56、保持自己的奋斗心
57、成功与否取决于你的态度
58、没有不能克服的困难，世上无难事只怕有心人
59、您的自觉贡献才有公司的辉煌
60、优秀的职员：忠于公司忠于职业忠于人格
61、追求事业的成功享受工作的乐趣实现人生的价值
62、如果你有智慧，请你贡献
63、要敬业，更要专业
64、严守公司机密是所有员工的职责
65、搬起责任就是获得自由
66、是推卸责任，还是面对责任
67、有一份耕耘，就有一份收获
68、实事求是，坦然做事
企业文化理念标语5
1、团队管理的重心：瞄准目标，紧密协作，达成目标
2、外圆内方——理念：如铜钱般的处事原则
3、融合配合协作协调互补完整的部队，需要每个角色的良好发挥和完美的合作互相弥补，互相促进，互相配合，从而获得强而有力的团队力量
4、企业走向成功的两大关键因素：创新为要合作有道
5、团队合作的基础：把自己的工作做好
6、真诚合作积极乐观努力开拓勇往直前
7、合作是团队繁荣的根本：“合作”是根，团队是“树”，没有合作的.供给就没有团队的繁荣
8、梦想让我们向着共同的目标迈进
9、真诚合作，共创辉煌
10、沟通合作不是简单地将双方绑在一起而是用心真诚的交流
11、思路：众智合成·先胜后战
12、互相磨合互查问题互相帮助
13、一个不对影响了整个团队的对
14、分享“工作”的美味与你的伙伴共同享受工作所带来的成就感更能激励自己更好更快地做好其他的工作
15、完美团队协作，共创巅峰
16、利人利已利合作，集思广益助成功
17、相互包容才能使团队协作得更加紧密
18、唯有互帮互助才可众志成城
19、信任有时也是一种值得尊敬的行为
20、将心比心，互信互赏
21、合心之道：在这个世上，合心合作才是最大的“道”，然而做到合心并非易事，需要舍自己的心来并成大的“心”。
22、合作创造财富：众志成城，收获更多
23、团队合作生存之道在南极，脱离群体的企鹅将无法生存。数千只企鹅蜷缩着身体互相依偎在一起，通过相互取暖来抵御严寒。在激烈的竞争社会里，团队合作是生存的必要条件。
24、“信赖就像齿轮，只有相互开启心灵之门，才能啮合转动起来”
企业文化理念标语6
1、每天进一步，踏上成功路。
2、不学习的人，实际上是在先择落后
3、态度决定一切，细节决定成败
4、只有一种失败，那就是半途而废。
5、杜绝不良思想，发扬优质精神
6、永远战战兢兢，永远如履薄冰。
7、培育礼仪员工，创造团队精神
8、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任
9、质量创郊率，效率出效益。
10、转变观念转变作风，让企业文化生生不息
11、追求客户满意，是你我的责任
12、会而不议议而不决决而不行这样的会议是属最浪费的行动
13、提倡巧干不甘落后苦干，鼓励做好不是做了。
14、专业进取，尊爱至诚，锲而不舍。
15、海纳百川，厚积薄发。
16、找方法才能成功，找借口只有失败
17、没有最好，只有更好
18、坚持诚信，注重业绩，渴望变革。
19、没有最好，只有更好。
20、市场是企业的方向，质量是企业的生命。
21、以人为本，心德为先
22、坚持诚信，注重业绩，渴望变革
23、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
24、海纳百川，厚积薄发
25、要有好的灌溉，才有好的成果
26、只有一种失败，那就是半途而废。
27、不是不可能，只是暂时还没有找到方法。
28、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
29、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
30、管理的第一个功课，就是先管好自己。
31、心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变。
32、成功就等于目标，其他的一切都是这句话的注解。
33、大事讲原则，小事讲风格。
34、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
35、坚持诚信，注重业绩，渴望变革。
36、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
37、科技是第一生产力，人才是第一资源。
38、太棒了！这样的'事情竟然发生在我的身上，又给了我一次成长的机会，凡事的发生必有其因果，必有助于我。
39、态度决定一切，细节决定成败。
40、每天进步一点点。成功最快的方法之一就是每天进步一点点。
41、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
42、不学习的人，实际上是在先择落后。
43、我是一切的根源。事物的事身并不改变人，人们只受对事物看法的影响。
44、沟通从心开始。()
45、团结一条心，石头变成金。
46、以最小的支出，获取最大的收益，是我们不懈的追求。
47、停下休息的时候，别忘了他人还在前行。
48、以人为本，心德为先。
49、不要小看自己，人有无限可能。
50、成功之前痛苦的挣扎是一定要的。没有足够痛苦的挣扎，就不会有足够强壮的＂翅膀＂。
51、命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里。
52、有一分耕耘，就有一分收获。
53、要有好的灌溉，才有好的成果。
54、天助自助者。
55、清清楚楚算帐，明明白白做人。
企业文化理念标语7
1、管理者更应重视对一线人员的培训。
2、顾客原则--顾客满意是企业永恒的追求。
3、多建管理工程，少建管理模式。
4、管理的第一个功课，就是先管好自已。
5、生存原则--只有想不到的事，没有做不到的事。
6、我们有两只耳朵，是因为：需要倾听左右的意见。
7、只有想不到的事，没有做不到的事。
8、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
9、工作态度--认为没有问题，进步就要停止，退步就要开始。
10、有效果比有道理更重要。
11、生活态度--以厂为校，以厂为家，互相帮助，共同进步。
12、质量是我们生存的.基础，创新是我们发展的根本。
13、管理就是行动，管理就是树立榜样。
14、木桶原则--一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
15、领导有权限，管理无界限。
16、加强沟通与交流，促进支持与合作。
17、观念的超越才是真正的超越。
18、工作三要素：责任人，时限，结果。
19、一个木桶能装多少水，是由最短的木板决定的。
企业文化理念标语8
1、品质是企业的基石，专业是发展的动力。
2、专业打造卓越，品质铸就价值。
3、群力之举则无不成，群策之力则无不胜。
4、脚踏实地，做实事；真心真意，为客户。
5、专业创新高度，品质谛造辉煌。
6、诚信务实，规范进取，崇尚科技、稳健发展。
7、因为专注，所以专业，实力打造，铸就钻石品质。
8、业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随。
9、保持产品稳定性，减低成本，持续创新。
10、保质保量，就是保护企业生存之根。
11、用专业降低成本，用品质回报社会。
12、细节决定成败，心态决定人生。
13、日复一日，精益求精；年复一年，效益满赢。
14、一流的品质，低廉的价格，高效的`性能，完美你的生活。
15、每个细节都精益求精，造就钻石品质。
16、专业造就品质，品质成就价值。
17、引领行业新潮，带给顾客实惠。
18、我们的策略：求质量，我们的方针：重信誉。
19、专业高于行业，品质胜于品牌。
20、手拉手，心连心，创一流产品。
21、专业专心又专注，质优品优价更优。
22、追究卓越品质，打造专业价值。
23、专业铸就品质，创新造就辉煌。
24、尊贵的商业品味，品味生活的优雅。
25、细心、精心、用心，品质永保称心。
26、用效率降低成本，用实惠回报社会。
27、想是空头梦，只有做了才是最实际的。
28、品质是生产出来的，不是靠检验出来的。
29、专业创造价值，品质铸就品牌。
30、规规矩矩办事，兢兢业业奉献。
31、用效率降低成本，用品质回报社会。
32、创新突破留稳定品质，落实管理提高效率。
33、今天比昨天好，明天会比今天更好。
34、品质源于专业，价值来自信念。
35、赋完美于科技，欧美品质中国价。
36、每个企业都有成文的规定，否则只是断线的风筝。
37、奋力开拓，努力超越，追求卓越，永不满足。
38、尊享一流品质，造就非凡性能，享受完美生活。
39、要想成为上帝的首领，先要成为上帝的仆人。
40、品质·源于专业，价值·创造未来。
41、讲究实效，完善管理；提升品质，增创效益。
42、创造高性能产品，铸就辉煌好企业。
43、术业有专攻，精宜求精；制物超所值，唯善唯美。
44、用专业降低成本，用实惠回报社会。
45、实现跨越追求卓越，专业价值完美品质。
46、专业成就价值，惠民展现未来。
47、以人为本，快乐工作，和谐企业。
48、我们用专业的水准，为你打造最优质的服务。
49、品质无以复加，价格无以复减。
50、减少浪费，降低成本；气氛融洽，工作规范；提升品质，安全保证。
企业文化理念标语9
1、经营理念
资源优化，诚信经营。
2、管理理念
对上要服从，对下要服众，可以越级检查，不可以越级指挥，可以越级反映，不可以越级汇报
管理原则：建制度，定标准，简流程，重文化，考绩效
3、发展理念
以中为用，员工成长则企业强大(理论依据：己欲立而立人，己欲达而达人)
4、批评理念
接受别人的批评是在无偿的享受对方的思想高度。
批评暂时伤害你的自尊，但会使你的未来更有高贵。
5、工作理念
如果你有智慧，请你贡献智慧，
如果你没有智慧，就请你贡献汗水，
如果你没有智慧，又不想贡献汗水，就请你离开岗位。
6、用人理念：优秀人才最优惠，平庸之人最昂贵;
用人原则：“德才兼备”的任贤原则，“用人如器”的适用原则，“用人不疑”的信任原则。
人才标准：忠诚敬业，创造价值
7、成长理念
领导交待一二三，你要做出四五六来，交出超出领导期望的成果，收获进步的精彩。
8、进步理念
每天进步一点点，环境不是你不进步的理由。
9、学习理念
创新来源于学习，学习带来新思想，思想带来新决策
学习内容：学会做人(弟子规)、学会做事(论语)、学会管理自己、学会追求知识、学会追求发展
10、薪资理念
你的价值就在于创造价值，没有创造价值而获得的报酬是耻辱。
11、晋升理念
没有接班人就不能晋升，要想晋升必须有接班人
12、成本理念
节约一元钱，永远比赚一元钱容易得多，节约也是一种贡献。
13、行为理念
结果第一，过程第二，没有结果的.行动是最大的浪费
14、决策理念
大局为重，和而不同，道在人间，结果导向
15、执行理念：
没有条件，没有借口，没有不可能
理论依据：
一、没有条件：满足提条件的人，就会激发一群人要条件的证据，同时打击一群无条件的优秀执行者。
二、没有借口：先讲原因再讲结果，让他拥有找借口的力量，先讲结果后讲原因，让他没有找借口的底气。
三、没有不可能：不可能扼杀无数的可能，而不可能都是自我的假想和定义，事实上根本都不存在，人生最大的成长就是自我征服。
16、监督理念
监督是一种责任，监督是目标达成的有力保障
17、作风理念
谦卑、专业、马上行动，坚持再坚持
18、成功理念
人生没有失败，放弃是最大的失败
19、会议理念
管理就是沟通，会议是沟通的一种重要的方式。
20、授权理念
责任明确，授权适当，授而不弃
21、氛围理念
健康、快乐、和谐、稳定
22、理念宣言
实践、实效、实操
敬业、勤业、精业 23、心态理念
容物、容人、容天下
欣赏、感恩、快乐人
理论依据：
看别人不顺眼，是因为自己修为不够。
人世间，凡是进入我生命视野的人和进入我生活中的事，皆是为我而来，皆有其功能和使命，皆是来度我，只是形式不同而已，与我喜欢与期望无关，了悟此道，可开“心眼”!明白此理，心中就会充满感动和感激!
企业文化理念标语10
1、博：努力拼搏，纳：纳八方资源，特：成为有特色的IC代理商。
2、沟通从心开始。
3、以人为本，心德为先。
4、心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变。
5、我是我认为的我。我们是我们认为的我们。想法决定行为，行为决定结果。
6、不要小看自己，人有无限可能。
7、有一分耕耘，就有一分收获。
8、以最小的支出，获取最大的收益，是我们不懈的追求。
9、清清楚楚算帐，明明白白做人。
10、找方法才能成功，找借口只有失败。
11、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
12、天助自助者。
13、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
14、态度决定一切，细节决定成败。
15、人与人之间的差别，一开始仅在于思维方式的不同。
16、没有执着力，就没有竞争力。
17、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
18、杜绝不良思想，发扬优质精神。
19、我是一切的根源。事物的事身并不改变人，人们只受对事物看法的`影响。
20、成功不是因为快，而是因为有步骤。
21、培育礼仪员工，创造团队精神。
22、成功一定有方法。
23、心有多大，舞台就有多大。
24、太棒了！这样的事情竟然发生在我的身上，又给了我一次成长的机会，凡事的发生必有其因果，必有助于我。
25、成功就等于目标，其他的一切都是这句话的注解。
26、命运在自己的手里，而不是在别人的嘴里。
27、要有好的灌溉，才有好的成果。
28、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
29、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
30、行动不一定每一次都成功，但坐而不行，绝无任何成功可言。
31、管理的第一个功课，就是先管好自己。
32、每天进步一点点。成功最快的方法之一就是每天进步一点点。
33、科技是第一生产力，人才是第一资源。
34、会而不议议而不决决而不行这样的会议是属最浪费的行动。
35、停下休息的时候，别忘了他人还在前行。
36、因为有我，所以回更好。
37、成功之前痛苦的挣扎是一定要的。没有足够痛苦的挣扎，就不会有足够强壮的"翅膀"。
38、成功是因为态度，失败也是因为态度。
39、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
40、海纳百川，厚积薄发。
41、专业进取，尊爱至诚，锲而不舍。
42、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
43、山不过来，我就过去。如果事情无法改变，我们就改变自己。
44、小企业做事，大企业做人。
45、塑造人的品质，建立管理根基。
46、只有不完美的产品，没有挑剔的客户。
47、转变观念转变作风，让企业文化生生不息。
48、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
49、决心决定成功。要成功，必须有强烈的成功欲望，就像你有强烈的求生欲望一样。
50、强化竞争意识，营造团队精神。
51、追求客户满意，是你我的责任。
52、每天进一步，踏上成功路。
53、不是不可能，只是暂时还没有找到方法。
54、资源是会枯竭的，文化是生生不息的。
55、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
56、成功就是简单的事情重复的去做。之所以有人不成功，并非是他做不到，而是他不愿意做这些简单而重复的事。而且，越简单越容易的事情，人们越不容易去做它。
57、只有一种失败，那就是半途而废。
58、团结一条心，石头变成金。
59、坚持诚信，注重业绩，渴望变革。
60、没有人会拒绝你的微笑。
企业文化理念标语11
1、改进作动力，企业求生存
2、创新是企业发展永恒的动力
3、增强成本意识同创企业效益
4、持诚信互利共荣，以厚德载物
5、团队精神，是企业文化的核心
6、效率成就品牌，诚信铸就未来
7、创造有魅力的产品，造就忠实群体
8、上下沟通达共识？左右协调求进步
9、企业和市场同步、管理与世界接轨
10、雄关漫道真如铁，而今迈步从头越
11、事不三思总有败，人能百忍自无忧
12、以双赢为目的精诚合作共同发展
13、百分之一的失误，百分之百的损失
14、创造变化，并带来绩效突破性地提高
15、生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
16、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
17、人人有改善的能力，事事有改善的余地
18、只有诚信的合作？才有互利互赢的机会
19、为创造世界企业的优质名牌而不懈努力
20、转变观念转变作风，让企业文化生生不息
21、投入多一点，方法好一点，绩效自然高一点
22、企业竞争不同情弱者，不创新突破只有出局
23、多点沟通？少点抱怨？多点理解？少点争执
24、自我提升？良性竞争？相互欣赏？相互支持25、善战者，求之于势，不责于人，故能择人优势
26、态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运
27、只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间
28、时代精神演绎民族灵魂，优质精神构筑时代精神
29、持续改善是企业文化的.精髓迎接变化，勇于创新
30、树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造
31、持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向
32、办实事、求实效，创一流服务品牌，树完美企业形象
33、企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持
34、树名牌意识、创精品工程
35、建制度，树立企业新形象
36、团结一条心，石头变成金
37、忧患图自强，荣誉思奋进
38、精益求精，铸造品质的典范
39、服从执行为先，团结协作为重
40、力求一次做好？争取最大效益
41、要有好的灌溉，才有好的成果
42、塑造人的品质，建立管理根基
43、人人提案创新，成本自然减轻
44、平日精耕细作，来时五谷丰登
企业文化理念标语12
1、没有平常心，易做失常事
2、没有想法，就没有办法没有思路，就没有出路
3、努力造就实力态度决定高度
4、神话都是可以打破的奇迹都是可以创造的
5、员工自勉：工作的事——认真办个人的事——下班办今天的事——今天办份外的事——协助办琐碎的事——抽空办限时的事——及时办复杂的事——想好办重要的事——优先办困难的事——想法办
6、珍惜你的工作：当今社会不是工作需要你，而是你需要工作7、不会做小事的人，永远做不出大事
8、用错误去掩盖错误，只能是错上加错
9、放箭对准靶，做事对正目标
10、敢于否定现在的成就，敢于挑战他人所不能做到的事情挑战自我的极限，登上顶峰
11、高度是一种竞争力
12、自我维修自我约束达成个体零缺陷
13、积极树——收获22种积极的硕果
勇气、信任、勤奋、幽默、理解、自豪、乐观、热情、快速、诚实、开明、安详、安详、拼搏、坚强、信心、沉着、激励、奉献、成就感、责任感、果敢
14、消极树——滋生22种消极的枯叶
犹豫、拖沓、急躁、易怒、找借口、自私、牢骚、冷漠、虚荣、虚伪、侥幸、自卑、嫉妒、脆弱、狭隘、胆小、失望、马虎、推脱、责怪、埋怨、懒惰
15、思考，决定你行动的方向
16、机会，都是自己创造出来的!
17、以积极的`心态来应对每个困难昂首，跃起，挑战眼前的一切困难
18、保持自己的奋斗心
19、成功与否取决于你的态度
20、没有不能克服的困难，世上无难事只怕有心人
企业文化管理理念标语1、管理的作用：把复杂的问题简单化把混乱的事情规范化
2、布局，决定结局
3、观念不变原地转观念一变天地宽
4、高层管理者做正确的事中层管理者正确地做事执行层人员把事做正确
5、分析原因要认真，解决问题须彻底
6、管理者的六种思维
7、身先士卒是有效的命令以身作则是严格的规章
8、你思考，我动脑
9、做人的最高境界是“无我”领导的最高境界是“无权”
10、企业经营是[乘法]
11、有为才能有位，有位更要有为
12、要结果，不要理由
13、大公司进步看文化，小公司发展看老板
14、高科技企业发展须经过四道关：观念，环境，机制，管理
15、管理3要素：建班子，定战略，带队伍
16、管理三件论
17、专业是“河流”管理是“大海”
18、以规范化、科学化的管理为基础，而用人情、亲情来进行调整
企业文化理念标语13
1、每天进一步，踏上成功路。
2、不学习的人，实际上是在先择落后
3、态度决定一切，细节决定成败
4、只有一种失败，那就是半途而废。
5、杜绝不良思想，发扬优质精神
6、永远战战兢兢，永远如履薄冰。
7、培育礼仪员工，创造团队精神
8、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任
9、质量创郊率，效率出效益。
10、资源是会枯竭的，文化是生生不息的
11、自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持
12、没有人会拒绝你的微笑。
13、精益求精，铸造品质的典范。
14、塑造人的品质，建立管理根基。
15、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。
16、严师出高徒，精工出细活。
17、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
18、大事讲原则，小事讲风格。
19、尊重员工个人的信念。
20、以人为本。
21、成功是因为态度，失败也是因为态度。
22、不要小看自己，人有无限可能
23、小企业做事，大企业做人。
24、心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变。
25、找方法才能成功，找借口只有失败。
26、科技是第一生产力，人才是第一资源
27、管理的第一个功课，就是先管好自己
28、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执
29、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
30、培育礼仪员工，创造团队精神。
31、清清楚楚算帐，明明白白做人。
32、我是我认为的我。我们是我们认为的我们。想法决定行为，行为决定结果。
33、永远战战兢兢，永远如履薄冰
34、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
35、追求客户满意，是你我的责任。
36、多流一把汗，多操一份心，网创一批优质品。
37、塑造人的品质，建立管理根基
38、人与人之间的差别，一开始仅在于思维方式的不同。
39、该说说到，说到做到，做到有效。
40、创名牌、夺优质，全厂员工齐努力。
41、团结一条心，石头变成金
42、因为有我，所以回更好
43、因为有我，所以回更好。
44、沟通从心开始
45、没有执着力，就没有竞争力。
46、成功不是因为快，而是因为有步骤。
47、强化竞争意识，营造团队精神
48、企业要兴旺，质量是保证。
49、有理想，用理想去执行一切任务的信念。
50、管理的第一个功课，就是先管好自己。
51、博：努力拼搏，纳：纳八方资源，特：成为有特色的IC代理商
52、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背
53、每天进一步，踏上成功路
54、杜绝不良思想，发扬优质精神。
55、客户至上。
56、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
57、博：努力拼搏，纳：纳八方资源，特：成为有特色的IC代理商。
58、追求至善凭技术开拓市场，凭管理增创效益，凭服务树立形象。
59、人人都有改善的能力，事事都有改善的余地。
60、寻求创新。
61、只有不完美的产品，没有挑剔的客户
62、强化竞争意识，营造团队精神。
63、心有多大，舞台就有多大
64、以最小的支出，获取最大的收益，是我们不懈的追求。
65、决心决定成功。要成功，必须有强烈的成功欲望，就像你有强烈的求生欲望一样。
66、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任。
67、大事讲原则，小事讲风格
68、成功就等于目标，其他的一切都是这句话的注解。
69、行动是成功的开始，等待是失败的源头
70、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
71、有一分耕耘，就有一分收获
72、停下休息的时候，别忘了他人还在前行。
73、品质一马当先，业绩遥遥领先。
74、行动不一定每一次都成功，但坐而不行，绝无任何成功可言。
75、您的自觉贡献，才有公司的辉煌
76、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象
77、心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变。
78、找方法才能成功，找借口只有失败。
79、科技是第一生产力，人才是第一资源
80、管理的第一个功课，就是先管好自己
81、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执
82、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
83、培育礼仪员工，创造团队精神。
84、清清楚楚算帐，明明白白做人。
85、我是我认为的我。我们是我们认为的我们。想法决定行为，行为决定结果。
86、永远战战兢兢，永远如履薄冰
87、多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。追求客户满意，是你我的责任。
88、多流一把汗，多操一份心，网创一批优质品。塑造人的品质，建立管理根基
89、人与人之间的差别，一开始仅在于思维方式的不同。该说说到，说到做到，做到有效。创、夺优质，全厂员工齐努力。团结一条心，石头变成金因为有我，所以回更好沟通从心开始
90、合格的员工从严格遵守开始。
91、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。 3.灰心生失望，失望生动摇，动摇生失败。 4.技术是基础，管理是动力。
92、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。 6.今天的付出，明天的回报。
93、今天工作不努力，明天努力找工作。 8.精神成就事业，态度决定一切。
94、决心决定成功。要成功，必须有强烈的成功欲望，就像你有强烈的'求生欲望一样。
95、没有执着力，就没有竞争力。
96、梅花香自苦寒来，熬头喜在汗水中。
97、每天进一步，踏上成功路。
98、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
99、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
100、拧成一股绳，搏尽一份力，狠下一条心，共圆一个梦。
101、管理职责化，工作标准化，办事程序化。
102、管理的第一个功课，就是先管好自己。
103、正确指导强制执行=管理。
104、管理者是事业成败的关键。
105、班前准备，班中维持，班后整理。
106、会议原则--会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
107、规范管理科学化，创新管理全员化。
108、汇报工作说结果，请示工作说方案，总结工作说流程，回忆工作说感受。
109、爱护公物，珍惜资源，勤俭节约，共同发展。
110、把握现在就是创造未来。
111、宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
112、摒弃侥幸之念，必取百炼成钢;厚积分秒之功，始得一鸣惊人。
113、不为失败找借口，要为成功找方法。
114、成功不是因为快，而是因为有步骤。
115、成功是因为态度，失败也是因为态度。
116、成功者找方法，失败者找借口。
117、诚信立足，创新致远。
118、持诚信互利共荣，以厚德载物。
119、要想不被淘汰，只有跑在前面。
120、要有好的灌溉，才有好的成果。
121、一等二看三落空，一想二干三成功。
122、一个疏忽百人忙，人人细心更顺畅。
123、合格的员工从严格遵守开始。
124、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
125、灰心生失望，失望生动摇，动摇生失败。
126、技术是基础，管理是动力。
127、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
128、今天的付出，明天的回报。
129、今天工作不努力，明天努力找工作。
精神成就事业，态度决定一切。
131、决心决定成功。要成功，必须有强烈的成功欲望，就像你有强烈的求生欲望一样。
132、没有执着力，就没有竞争力。
133、梅花香自苦寒来，熬头喜在汗水中。
134、每天进一步，踏上成功路。
135、您的自觉贡献，才有公司的辉煌。
136、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背。
137、不断超越，追求完美。
138、诚信为本，创新为魂。
139、抓质量、保平安、促进度、创效益！
140、安全责任重于泰山，安全警钟时刻长鸣。
141、从管理中创卓越，在效益中树形象！
142、劳动创造财富，安全带来幸福！
143、学先进、找差距、抓管理、上水平。
144、诚实做人，精心做事。
145、外树形象，提升企业竞争力；内强素质，激发员工创新力。
146、安全是企业的生命，质量是效益的源泉。
147、以质量求生存，以信誉促发展。
148、安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。
149、我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。
150、遵章守纪，杜绝隐患，落实责任，保障安全。 26质量赢得顾客，信誉创造效益。
151、产品是企业的形象，质量是企业的生命。
152、隐患险于明火，防范胜于救灾。
153、落实安全规章制度，强化安全防范措施。
154、创新是根本，质量是生命，务实是宗旨，效益是目标。 31制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
155、立足新起点，开创新局面。
156、否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。
157、管理的第一个功课，就是先管好自己
158、海纳百川，厚积薄发。
159、行动不一定每一次都成功，但坐而不行，绝无任何成功可言。
160、行动是成功的开始，等待是失败的源头
161、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
162、会而必议，议而必决，决而必行，行而必果。
163、会而不议议而不决决而不行这样的会议是属最浪费的行动
164、讲学习，敬师长；不夸能，勤精进。
165、没有人会拒绝你的微笑。
166、没有执着力，就没有竞争力
167、每天进一步，踏上成功路
168、每一个人都是责、权、利的中心，“人人是经理，人人是老板”把每个人的潜能释放出来。
169、能者上，庸者下，平者让。谁砸企业的牌子，企业就砸谁的饭碗。
170、您的自觉贡献，才有公司的辉煌
171、宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背
172、培育礼仪员工，创造团队精神
173、强化竞争意识，营造团队精神
174、清清楚楚算帐，明明白白做人。
175、人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。
176、生产一代，研制一代，构思一代。
177、胜任本职工作就是人才，创新开拓就是优秀人才。
178、世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。
179、市场不同情弱者，不突破创新只有出局。
180、市场永远不变的法则，就是永远在变。“变易，不易，筒易”《易经》上这样说。
181、塑造人的品质，建立管理根基
182、态度决定一切，细节决定成败
183、停下休息的时候，别忘了他人还在前行。
184、团结一条心，石头变成金
185、为交流学习共享知识中好（华为）。
186、为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象
187、我们不是“居安思危”，而是“居危思进”。
188、我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。
189、享受工作带来的荣誉和收入，就要承担相应的责任和委屈。
190、小企业做事，大企业做人
191、心若改变，则态度改变；态度改变，则习惯改变；习惯改变，则人生改变。
192、心有多大，舞台就有多大
193、要有好的灌溉，才有好的成果
194、以最小的支出，获取最大的收益，是我们不懈的追求。
195、因为有我，所以回更好
196、永远战战兢兢，永远如履薄冰（海尔）。
197、用心服务业主，用行创造价值。
198、有缺陷的产品等于废品。
199、有一分耕耘，就有一分收获
200、找方法才能成功，找借口只有失败
201、只有不完美的产品，没有挑剔的客户
202、只有一种失败，那就是半途而废。
203、只有勇于承担责任，才能承担更大的责任
204、转变观念转变作风，让企业文化生生不息61.追求客户满意，是你我的责任
205、资源是会枯竭的，文化是生生不息的63.自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持
206、服务回归旧年，努力欢度新年。
207、提高卫生意识，建立文明健康的生活方式。
208、客户的微笑是我们不懈的追求。
209、顾客情感是下一个竞争战场。
210、我们百分百的努力，对你很满意。
211、语言是到位的，微笑是到位的，卫生是到位的，设备是到位的。
212、学习先进，创新产业，共树文明；责任，树象，服务于每一个人。
213、创造更多优质产品，提升企业形象。
214、待人热情，办事快捷，服务自动化，答案满意。
企业文化理念标语14
德邦物流的企业文化，我们称其为“德邦长青法则”。它是德邦人所共享并遵循的使命、愿景、核心价值观等企业文化核心的总和。它明确我们的目标，规范并指导我们的行为，最大限度地激发员工的聪明才智，共创德邦物流的`长青基业！
使命
为中国提速
企业愿景
成为中国人首选的国内物流运营商
核心价值观
成就客户——竭尽所能满足目标客户
卓越运作——没有好的运作，一切都是白费
创新发展——强者开拓创新，弱者固步自封
长远视角——30年后成功才算成功
激情进取——绝不被淘汰
企业精神
发动机精神
德邦人要像发动机那样，认真敬业 德邦人要像发动机那样，充满激情
德邦人要像发动机那样，团结协作 德邦人要像发动机那样，令行禁止
企业作风
特别能吃苦，特别能团结， 特别讲效率，特别会创新。
管理理念
以人为本 人企双赢 适度竞争 宽严相济
经营理念
以客为尊 助力成功 追求卓越 勇于争先
企业文化理念标语15
1、管理者要是坐下，部下就躺下了。
2、经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人。
3、第一次就做对，第一次都做对。
4、主动承担责任，积极解决问题，上级青睐于你，同事向你看齐。
5、开会是为了解决问题，而不是重复问题。
6、管理者怕的`就是不知道自己怕什么。
7、看不出问题是最大的问题。
8、抓住不落实的事 追究不落实的人=落实。
9、好的员工--想公事，做实事，不出事。
10、工作理念--第一次就把事情做对，第一次都把事情做对。
11、观念决定思路，思路决定出路。
12、成功与失败同在，竞争与超越并存。
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