我为谁工作读后感
当细细品完一本名著后,你有什么总结呢?记录下来很重要哦,一起来写一篇读后感吧。到底应如何写读后感呢?以下是小编收集整理的我为谁工作读后感,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
我为谁工作读后感1
我利用假期认真阅读了《我为谁工作》一书。给我印象最深的是一位社会学家说的话:“自我放下了对社会的职责,就意味着放下了自身在这个社会中更好生存的机会。”它让我明白了工作的重要性。我们每个人都需要工作,而且需要努力的工作。人的一生很短暂,我们需要有一个目标,目标的实现离不开勤奋工作。在我认为,当你实现人生目标的同时,也就是体现自我价值的时候。
通过学习使我懂得,只有在追求自我实现的时候,人才会迸发出持久强大的热情,才能最大限度地发挥自我的潜能,最大程度地服务于社会。这种热情不只是外在的表现,它发自内心,来自你对自我工作的真心喜欢。
我书中欣赏满腔热忱的工作者。我相信各行各业,人类活动的每一个领域,都在呼唤着满怀激情的工作者。同样,如果一个员工像书中的木匠那样放下了对工作的职责,也就放下了在工作单位中获得更好的发展机会。
从木匠的故事让我想起曾读过的小故事——《砌墙工人的命运》。讲的.是三个工人在砌墙。有人过来问:“你们在干什么?”第一个人没好气地说:“没看见吗?砌墙。”
第二个人抬头笑了笑,说:“我们在盖一幢高楼。”
第三个人边干边哼着歌曲,他的笑容很灿烂很开心:“我们正在建设一座新城市。”
十年后,第一个人在另一个工地上砌墙,第二个人坐在办公室中画图纸,他成了一个工程师,第三个人呢,成了前两个人的老板。可见重要的不是你目前在做什么,重要的是如何看待你目前所做的工作。为什么做着同样的工作,但十年后的结果却是迥然不一样呢?
只有在热爱自我工作的状况下,才能把工作做到最好。一个人在工作时,如果能以精进不息的精神,火焰般的热忱,充分发挥自我的特长,那么即使是做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作,也但是是个平庸的工匠。
《我为谁工作》这本书诠释了工作的好处:我为自我工作,这是一种信念,也是一个事业。把每一天的工作都当成自我的事业在经营,那么工作将不再乏味。人生将充满挑战和激情,我们在工作中也会实现自身的价值。
我为谁工作读后感2
读这本书我想过这个问题问得很好后,是啊,我还真管用?为老板,为家庭或社区?这些都不是没事。阅读这本书,我们可以更清楚的是为谁工作,而不是别人而是自己,为我自己和我的实际工作后。在一个铺垫为他们未来的前景啊。但是忙碌的生活,就好像我们忘记了,忘记了为自己工作,忘记梦想是作为成本勤奋工作的需要,经常关心我们的工资深陷,其中的好处。
我们是真的作品结束?如果不尽快弄清这个问题,不调整好自己的心态,我的生活很可能成功错过。在当今浮躁的时代,我们需要的东西重新点燃激情,实现自我价值?你是谁不是耳提面命一句空洞的口号的工作,但触及反射的心。
为什么工作?因为它可以工作来解决我们的衣食住行,可以解决我们的民生,可以对提高我们的生活质量,它可以在你的.生活中填补空白,可以让我们得到一些想法实现抱负。如果它不工作,它不是一个完整的生命,为了努力实现自己的人生价值。随着工作将有很大的机会,为了抢占充分准备这样做的机会。准备好所有的时间,等待机会,当机会来了,我一定会成功。一次偶然的机会唯一有意义的对那些辛勤工作的人,那么我们会做好日常工作的每一个环节,认真做好每一个细节做好,以扩大并进入你工作的事情做的一切。
在市场竞争中,各行业的竞争力不断上升,那么这里是我们的竞争优势取决于它!取决于我们的工作态度,工作的专业程度,服务对公司的忠诚事业,忠诚度是我们的生活方式在职业生涯。既然选择了,那就有信心,你要负责。奉献不是说每天按时上班,但公司给服务带来的好处。
突破自己,超越自己,相信自己,勇于挑战不可能的事情,经常换位思考,改变自己的初衷,是因为男人认为决定一个人的命运。只有付出,得到的回报,在工作中激发热情,摆脱他们的一些不良习惯,提高自我定位的追求。做一个积极进取的人。我相信,今天的成就是昨天的积累,明天的成功是取决于今天的努力。好了,现在让我们共同努力,重拾激情为我们的美好未来而努力奋斗它!
我为谁工作读后感3
最近看了《我在为谁工作》一书,这是一本反思性职员自助自励的读物。
在工作之余,休闲之时,断断续续地看完了所有章节,对文中一个又一个自省自励的声音深受鼓舞,还有在那些一个又一个小故事中想起关于自己的故事。我自问我在为谁工作。在年少轻狂的青葱岁月,中专毕业的我只身一人到广东打工,那时候是满怀憧憬为梦想而打拼。但我的梦想充斥着太多乡村苦孩子追求金钱的欲望,且有渴望一举成名的冲动,可以直白地说我是为名利与金钱而做的每一份工作与每一天的工作。却跟螳臂挡车一样,虽用尽了气力,却什么都没有得到改变,生活一样拮据,自己还不为谁所知。2004年7月,我有幸成为河池烟草公司众多烟叶技术员中的一名。
我开始又焕发新的活力,持着饱满的热情去完成每一件工作,我感觉希望又满怀在心。可是2010年来临了,曾经进行的五年职业生涯的规划还那么黯然,没有几项能实现的`,我困惑于一些问题上,也在这些问题中感到无奈与彷徨。比如,工作六年了,我只有两次机会与资格参加技能鉴定考试,至今也才取得分级中级工证;再者,某某科长与局长总能和他、他、他扯上点什么关系,最后发现原来无所凭据的是自己;还有,专卖员、营销员等职位常常有对外招聘,但我们去没有报考的机会。还有很多例子,不胜枚举。人的思想易受波动,就像船只在海上摇晃,但舵手可以掌控行驶的方向。在我默读完全部文字时,我主动改变了我的想法。以下是我读后所写下的感言:一、升职是自己给自己不断升值的结果。
二、工龄是衡量一个人的经验值,但决不是唯一的因素,我们完全可以通过自己的努力来增加我们的经验值。
三、多做多错是必然。你若已经做到多做少错,那么你积累“多做多错”的经验已经很可观,你若已经做到多做不错,那你必定历经了千万次或者更多的“多做多错”,因此,多做必然收获多,那么还有什么错误可恐惧的呢?
四、心态是首要也是主要提升自己的手段与途径。保持最好的心态就把握了取胜的最大机会。我们要知道总是心灰意冷时更见风霜的道理。
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