致公司全体员工的一封信

致公司全体员工的一封信

　　在日常学习、工作抑或是生活中，大家都接触过书信吧，书信是具有明确而特定的用途和接受对象的一种交际工具。书信要怎么写才能发它的作用呢？下面是小编收集整理的致公司全体员工的一封信，仅供参考，大家一起来看看吧。

致公司全体员工的一封信1

各位裕隆气体的兄弟姐妹们：

　　今年的这个春节可能是我们记忆里时间最长的春节假期了，过去的两周，天天看着不断上升的病例数字，揪心焦虑，又看到无数医务工作者在抗疫前线奋斗，感动祈盼。

　　这次的新冠疫情和非典相似，也不完全相同，病原体致病性稍弱，致死率稍低，但病毒潜伏期更长，传染性更强，疫情发生后，党中央和政府采取的措施更果断、更坚决，但由于下行的经济态势和复杂的国际环境，这次对经济和社会的影响，恐怕也会更深远，特别是对国内的民营中小企业，有可能是致命性的，比如餐饮、住宿、旅游、航空企业，没有了收入，还要负担房租、员工工资、社保等等，企业现金流支撑的时间恐怕也不会太长。对于疫情有很多分析，乐观的说法拐点会在2月中旬左右，也有说会持续几个月的，可能至少也会在2个月左右，中间也可能会出现反复。所以要求我们民营企业要立即行动起来，不给政府找麻烦，出难题，稳定就业，为企业自身生存出谋划策，缓解压力。我们希望这场疫情尽快过去，恢复往日正常的'生产生活秩序，我们也坚信我们一定能战胜这次危机。

　　漫长的假期让我们有了更多时间与家人们在一起，弥补平时工作繁忙带来的遗憾。这也是一个难得的机会，能让我们脱开业务，站在另一个角度，审视自己的工作，面对现实，调整心态，沉静下来，思考过去和未来，我们可以把未来一到二个月的工作和生活，安排的更有意义和完美。我们应该在疫情（隔离）期间闭关修炼，认真总结分析过去的工作，反思工作的失误及问题，周密计划好未来的工作，苦炼基本功，提高自身业务能力。生产人员可以画画流程图，学习学习设备结构图，销售人员可以学习气体应用，销售知识，搜集客户企业，管理人员可以学习管理知识，与员工进行线上沟通交流等，时刻准备着！准备好！

　　疫情就是命令，防控就是责任，为了打好防控疫情攻坚战，公司制定了疫情防控工作方案，成立了疫情防控领导小组，做了人员排查，疫情防控物资准备，疫情防控知识宣传等大量的工作。疫情防控最重要的是早预防，早发现、早隔离，切断传染途径。公司定于2月10日复工，全体员工一定要高度重视疫情防控工作，不能心存侥幸，麻痹大意，只有防护好自己才能防护别人。目前还有些外地的员工还没有返回，对于春节期间外出流动过的人，接触过不确定可疑人员，特别是乘坐火车、汽车，在火车站、汽车站、商场、酒店等公共场所接触过的人，本着为自己负责、为他人负责的态度务必进行14天的自我隔离观察。在疫情未得到有效控制期间，我们一定要做好疫情防控，自我防护，确保全体员工身体健康，时刻为疫情控制后的生产销售做好一切准备！时刻准备着！准备好！

　　在大灾大难面前，我们应该勇敢面对，迎接挑战，首先要自我稳定，稳好阵脚，然后再想想生活还得继续，在这大难关头，无数大爱无疆的人没有闲着，我们是不是应该做点什么？是不是应该尽一切可能做好自己的事，尽好自己的责任，创造自己的价值。信心比黄金重要，今天的股市翻红上涨与昨天的千股跌停砸盘形成鲜明的对比，这也是投资人的信心，也是全国人民的信心，相信全国人民一定能打赢抗疫攻坚战的最后胜利。严冬将尽，春天即至，让我们大家共同携手创造裕隆气体美好未来而不懈奋斗！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

致公司全体员工的一封信2

集团全体员工：

　　当前，长春疫情形势依然严峻，防控任务十分艰巨。集团各级党组织和全体员工积极响应省委、省国资委号召，逆行而上、冲锋在前，目前已有53名党员干部职工亮身份、当先锋、做表率，加入疫情防控志愿服务，做了大量艰苦工作，有105名党员到社区报到，以实际行动践行交投人的使命担当。当前，我省疫情防控已经到了决战决胜关键时刻，集团全体员工更要咬紧牙关，迎难而上，全力以赴抗击疫情，助力打好打赢长春社会面清零攻坚战，现提出如下要求：

　　一、切实提高政治站位。

　　各级党组织要高度重视，坚决贯彻落实省委、省国资委部署，动员居家办公的党员、干部（居家隔离除外），到居住地社区开展高质量下沉。下沉人员要讲政治、讲担当、讲规矩，服从属地及社区人员安排，听从指挥，做到“到位不越位、帮忙不添乱”，确保志愿服务科学、有序、安全开展，以实际行动践行志愿服务精神，以良好精神面貌展现交投人的优秀品质。

　　二、做好岗前培训。

　　各党组织要按照《社区工作者、下沉干部和志愿者抗疫工作指导手册》和疫情防控基本知识加强对近期下沉工作人员的'岗前培训，进一步强化安全教育，加强自我防护，同时提高突发情况的应对能力，切实为居民群众服好务。

　　三、加强正向宣传。

　　当前已经到了向新冠肺炎疫情发起总攻的时刻，集团广大党员干部员工要以身作则，避免形式主义和低级红高级黑的言行举动。严格遵守疫情防控各项规定，带头管好自己、管牢家人。带头弘扬社会正气，不信谣、不传谣、不造谣，勇于同一切不利于防控疫情的言行作斗争，为抗击疫情创造稳定的社会环境。同时，对集团内涌现出的先进典型，及时总结宣传，凝聚全力以赴、共克时艰的强大正能量。

　　四、注意防疫与经营两不误。

　　今年，是国企改革三年行动的收官之年、决战决胜之年。要一手抓防疫、一手抓经营，按照省国资委和集团年度总体安排，提前研究谋划年度工作，为复工复产做好准备。努力克服疫情给生产经营带来的影响，坚决做到防疫和经营两手抓、两不误。

　　集团各党组织、全体员工，疫情考验初心，旗帜彰显担当。让我们拿出国有企业的硬核担当，为打赢疫情防控保卫战歼灭战阻击战作出应有贡献！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

致公司全体员工的一封信3

公司全体员工：

　　面对上海疫情严峻形势，公司坚决贯彻执行集团党组、局党委安排部署，闻令而动、主动请缨，第一时间驰援抗疫前线。全公司6个局属三级次机构、500余名员工和近4000名工友，义无反顾、不计得失、默默付出，以最快的速度投入到上海防疫设施建设中。

　　他们闻令而动、“疫”不容辞，是最美的逆行者，火速驰援、不讲条件，沙哑的嗓音中有迫切更有责任，脚底的血泡里是疼痛更是见证。他们攻坚克难、“疫”无反顾，是最美的奋斗者，“全域静态管理”、履约资源匮乏是现状、是困难，但粗糙的双手、辛勤的汗水、质朴的热情，把不可能完成的任务变成了可能。他们戮力同心，一鼓作气，是最美的守“沪”者，一批批志愿者接过援建后续工作的接力棒，那是“兄弟累了，我来顶上”的担当。

　　他们都是普普通通的建筑者，却又是攻坚精神的践行者，他们因奋斗而可爱，因担当而可敬，他们是当之无愧的“平凡英雄”！公司向每一位勇毅逆行的员工和工友以及背后无私支持他们的家人致以亲切的慰问和由衷地感谢！为此，公司号召全体员工向他们致敬、向他们学习！

　　坚定信心，疫情防控中践行央企担当

　　在上海全面抗疫决胜的关键时刻，我们要坚决把思想和行动统一到党中央决策部署上来，坚决完成集团党组、局党委和属地的各项任务和使命，不折不扣落实各项疫情防控要求，积极参与战疫援建、志愿服务等工作，坚定信心、攻坚克难，让我们一鼓作气、坚持到底，共同打赢这场战疫攻坚战。

　　坚强决心，疫情防控中彰显铁军本色

　　一名党员就是一面旗帜。作为在沪央企，当此关键时刻，公司广大党员要冲得上去、豁得出来，弘扬攻坚克难精神，拿出 “我先上”“跟我上”的`实际行动，坚守和战斗在疫情防控的第一线，不获全胜决不收兵。广大青年团员作为企业的主力军，要在战疫前线磨炼顽强意志、提升作战本领，要用青春之火燃旺战胜疫情的信念。

　　坚持恒心，疫情防控中锤炼责任使命

　　坚持就是胜利，坚持才能胜利。全体员工要以积极向上的心态继续保持良好的工作状态，在“大战”“大考”面前保持定力与恒心。在沪机构员工，尤其是公司总部，要做好向下服务指导，将疫情冲击对生产经营工作的影响降到最低。沪外机构要主动作为、勇往直前，把抗疫精神融入到企业生产经营中，抓实抓细疫情防控措施，有力有序开展生产经营，实干实效推进高质量发展，全面落实局和公司各项工作部署安排，攻坚奋进年度任务目标。

　　疫情就是命令，防控就是责任。我们每个人都是这座城市的守护者，都是华东公司品牌建设的奋斗者，必须持续弘扬战则必胜的攻坚精神，为奋力夺取抗疫攻坚战全面胜利贡献华东力量！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

致公司全体员工的一封信4

全体员工同志们：

　　面对突如其来的新型肺炎疫情，党中央和国务院高度重视。公司在疫情发生的第一时间进行科学防控，对春节假期期间全员出行情况进行统计。值此疫情防控的关键时期，清源公司成立新冠肺炎疫情防控小组，举清源之力助力打赢防控阻击战。目前，疫情防控形式依然严峻，希望全体员工积极行动起来，万众一线，众志成城，万众一心抗击疫情。

　　第一、严格遵守并主动配合防控要求。

　　要严格遵守各地疫情防控要求，绝对服从所在地政府部门管理和安排，主动配合做好各项防控措施。减少走访，取消聚会聚餐，不去或少去人群密集场所。从外地返回各地的`员工，自觉做好体温监测和隔离，居家观察期内减少与他人接触。坚持每日及时如实向公司报告情况，自己和家人如有感染症状，立即报告，主动隔离，积极防治。

　　第二、做好个人防护，适度运动锻炼。

　　要注重日常卫生，勤洗手，做好清洁消毒。正确佩戴口罩，不重复使用，不乱丢乱放。咳嗽和打喷嚏时，遮掩口鼻。勤通风，保持室内空气流通。不熬夜，保持良好的作息习惯。饮食清淡营养，不吃野味，避免与野生动物、流浪动物近距离接触。适度运动锻炼，增强免疫能力。如有发热、干咳、乏力、呼吸困难等症状，要及早就诊，及时报告。

　　第三、不信谣、不传谣，发挥正能量。

　　积极学习新型肺炎的预防知识，做好防范和保护措施。增强公民意识、法治意识、道德意识，自觉遵守中央和地方党委政府的各项有关规定和通知通告要求，及时关注官方渠道和权威媒体的疫情通报，克服麻痹思想，保持理性思考，不造谣、不信谣、不传谣。

　　第四、加强监督。

　　公司将根据疫情发展情况和上级部门的相关工作要求加强研判，及时掌握员工的动态，实时统计疫情防控情况，按要求实施“日报告、零报告”制度，请大家理解并严肃对待，认真反馈，随时保持联系方式的畅通。

　　第五、各中心干部要以上率下，发挥模范作用。

　　各中心领导干部要靠前指挥，及时发声指导，及时掌握情况，及时采取行动。同时，要更加关心关爱员工，做好员工心理疏导，及时回应关切。

　　全体员工，疫情就是命令，防控就是责任，让我们坚定信心、共同努力、科学防治、精准施策，将“小行动”汇聚成打赢疫情防控站“大力量”，打赢这场没有硝烟的疫情防控阻击战！

　　最后，祝全体员工及家人幸福安康，万事如意，阖家幸福！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

致公司全体员工的一封信5

致公司全体员工的一封信6

亲爱的各位同事们：

　　你们好！

　　新年将至，在此，我代表董事会及我本人对在过去的一年中努力工作的各位同事表示最真挚的感谢！

　　公司自建立以来经历了许多的坎坷，虽然还不到短短的一年，但也走了许多的弯路。对行业的不了解，对市场的不认知，对自身产品理解的不够透彻，使我们无形中交了许多的学费。好在我们能够清醒的认识到了这些，并做出了及时的调整，使我们的产品、我们的运营逐步走向正轨，这跟我们全体同仁的努力是密不可分的。我们承载着品牌产品在中国的营销和发展，责任重大，任务艰巨。

　　这也给了我们一个挑战自我的机会，同时也为我们提出了一个新的标准，国际品牌的产品，当然需要国际品牌的人员，我不知道

　　我们这个团队离这个标准还有多远，但我相信，通过我们不断的学习，不断的思考，不断的自我提高，达到这一标准不会太远。

　　培育企业文化，也将是我们未来工作的重要组成部分，虽然企业文化还没有真正的形成，但我想，“团结、正派、创新”将是我们企业文化的精髓。也将是我们所追求的精神品质。物质和精神的目标并不矛盾，而是相互促进的。就像恋爱中的美好一样，首先追求的是精神上的摄取，然后才是物质上的`分享。相互依恋、相互进步、共建美好家园才是我们大家共同的目标。

　　新的一年就要到了，随着公司的发展，公司现有的运营机构已无法满足需要，机构调整将是开年的第一件大事，许多新的岗位摆在了我们的面前，也给我的同事们有了更大的发展空间。我希望在这次调整中，要为优秀的人才提供发挥才能的舞台，体现出公平、公正的原则，绝不以资历、年龄、来公司时间长短作为考评标准。

　　这次调整，仅仅是公司发展的第一步，随着公司的不断壮大，各种岗位虚拟以待，我想我的同事们也了解了公司的用人原则，只要你努力，你能够达到，公司也一定会给你发挥的空间。

　　公司的发展会如滔滔江水滚滚向前，我们的员工也需要加快步伐，跟上公司的发展节奏。我们希望能培养自己的优秀人才，综合素质高的人才，希望xxx的每一个人，在新的一年中，发挥你们的潜能，努力建设我们共同的家园。未来会属于那些有责任心、有创新意识的人们。

　　历史告诉我们，无论是一个国家，还是一个企业，只要他们能够按照正确的“路线、方针、政策”执行，再加上一群义无反顾、前仆后继的人们，他们的事业就一定能够成功！

　　再一次感谢为公司做出贡献的同事们！

致公司全体员工的一封信7

尊敬的员工家属：

　　月缺月圆又一秋。值此传统中秋佳节来临之际，公司向全体员工家属致以最美好的祝愿和最诚挚的问候！每逢佳节倍思亲，这种痛并快乐着的心情我貌同拥有，共同感受。

　　如今，公司已经历了x年的风雨历程，正一天天成长起来。在这x年的成长过程中，公司的员工队伍也在一天天的壮，正是在全体员工的共同努力之下，公司才有了今天“xxx”的称号。在此间，有太多太多的成就应归功于全体员工家属，衷心的感谢您们在背后默默的'支持与鼓励！

　　借此中秋佳节，公司为所有员工家属送上了一份精致的礼物，并致以最诚挚的感谢和最深切的祝福！在以后的日子里，希望本公司可以伴随您度过每一个中秋佳节！

　　我们非常珍惜与您建立起来的友谊，再次感谢您对我盲作的力支持！在此向您深深地敬礼，祝您身体健康！阖家美满！工作顺利！中秋节快乐！

此致

敬礼！

写信人：xxx

20xx年xx月xx日

致公司全体员工的一封信8

致公司全体员工的一封信9

全县企业和广大职工：

　　感谢您们为郸城经济社会发展作出的努力和奉献。近期，国内疫情多点频发，我县周边地区相继出现确诊病例，在这关键时刻，党中央发出号召“要教育引导广大干部群众充分认识防疫工作的重要性，掌握防疫知识，自觉遵守防疫要求，加强自我防护，配合党和政府做好工作”。全县企业和广大职工识大体、顾大局，积极响应县委县政府决策部署，主动落实各项防控措施，有力保持了全县疫情防控稳定局面。为巩固来之不易的疫情防控成果，用疫情防控“稳定指数”换取更多“发展指数”，诚挚向全县企业和广大职工提出如下倡议：

　　一、强化引领，凝聚抗疫合力

　　要深刻认识当前疫情防控工作的紧迫性和复杂性，自觉把思想和行动迅速统一到县委县政府的决策部署上来，切实增强做好疫情防控的政治意识和责任意识。请全县企业一如既往地理解支持疫情防控的措施要求，建立健全企业防控常态机制与应急预案，做好口罩、测温仪、必要消毒用品等防疫物资储备，制定应急工作预案，落实疫情防控企业主体责任。

　　二、企业“小门”要守好

　　要从严守住厂区大门，坚持“外防输入”，加强进出人员登记管理，在企业厂门入口测体温、出示健康码、行程码、扫“通行登记”场所码。要切实管好厂内小门，坚持内防扩散，对厂区和生活区实施封闭式精细管理，做好消毒防控，管好生产区、行政区、生活区之间的小门，确保人员少流动、多分散、不串岗。加大“通行登记”场所码使用力度，涉及厂区多、区域大的企业，原则上要求在车间、办公楼、宿舍、食堂等区域扫“通行登记”场所码。

　　三、外来人员要管控

　　完善企业外来人员登记与管理制度，原则上不邀请中高风险地区人员来郸城，对确需来的，向所在乡镇（街道、园区）防疫部门报备，经允许后，严格按照防疫要求落实防控措施来郸城。对非中高风险地区来郸人员，做好提前查验健康码、行程码及48小时核酸阴性证明，做好个人防护。原则上不招聘中高风险地区的职工。

　　四、职工管理要严格

　　（一）做好企业职工出行管理

　　建立职工出行记录清单，原则上不前往中高风险地区。建立出入中高风险地区人员清单，确需前往的，返回郸城后，第一时间向居住地所在村（社区）报备，严格按照防疫要求落实。建立员工健康状况台账和风险接触信息报告制度，职工上班实行“测温+亮健康码、行程码+扫“通行登记”码+戴口罩”，对发现情况异常人员，严格按照疫情防控要求落实。

　　（二）严格活动管理

　　减少各类活动、会议，确需集中开会的，按照“非必要不举办”“能线上不线下”“谁举办、谁负责”“哪里举办、哪里负责”的原则，严格控制参加人数。50人以上的会议活动需制定疫情防控工作方案，并向属地疫情防控办提前报备。不邀请有14天内中高风险地区旅居史的人员参加。

　　（三）加强宣传教育

　　引导职工养成良好卫生习惯，主动接种疫苗，做好测温、验码、戴口罩等常态化防控措施。倡导职工近期不聚集、不去密闭空间、不前往中高风险地区所在县（市、区），减少邮购、快递。

　　五、带头落实入境物品闭环管控

　　请紧盯进口物品入境、寄递、运输、托运、仓储、经营、使用等全流程物品防控工作，按规范要求对职工中进口物品直接接触工作人员开展日常核酸检测和健康管理，对进口物品（含来自国内中高风险地区邮件快件）外包装、运输工具、冷冻冷藏场所、仓库及相关设施设备按要求落实核酸检测和预防性消毒措施。

　　六、带头创建“无疫工厂”

　　请持续关注疫情防控政策，落实落细“人、物、环境”同防各项措施，同时统筹好企业生产经营，积极创建“无疫工厂”，为全县疫情防控做表率。

　　七、同舟共济，共克时艰

　　广大职工要发扬工人阶级识大体、顾大局的优良传统，把实现自我价值与促进企业发展结合起来，把眼前利益和长远利益结合起来，理解和支持企业，服从企业工作安排，立足本职、坚守岗位，努力提高工作质量，创造一流业绩，积极为企业发展建言献策，与企业同舟共济、共克时艰。

　　八、面对疫情不必恐慌

　　上下同欲者胜，风雨同舟者兴。职工是企业发展的宝贵财富，企业发展是职工发展的重要平台。在困难时期，企业要更加爱护职工，职工也要更加体谅企业。做好疫情防控、有序发展生产是企业和职工的共同责任。广大产业工人应该携起手来，为企业的'长远发展献计献策、贡献力量，同时与企业加强沟通、充分协商，抱团取暖、共渡难关。

　　各企业工会要发挥自身优势，多渠道、全方位向各企业及其产业工人宣传疫情防控工作和疾病防护知识，坚守舆论阵地，主动发声，坚决做到不信谣、不传谣、不造谣，传播正能量，汇聚精气神，自觉维护社会和谐稳定。

　　万众一心，没有翻不过的山；心手相牵，没有跨不过的坎。让我们弘扬伟大抗疫精神，顾全大局、休戚与共，携手同心、共克时艰，在齐心协力打赢疫情防控阻击战中展现工人阶级主力军的作用，用光明守候郸城的春暖花开！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

致公司全体员工的一封信10

致公司全体员工的一封信11

致公司全体员工的一封信12

亲爱的同事们：

　　大家好！

　　近日，新型冠状病毒感染的肺炎疫情引发公众高度关注，面对突如其来的疫情，全党、全国人民迅速行动起来，团结一心、众志成城，打响了共同防控疫情的阻击战。公司时刻牵挂着全体员工的健康状况，迅速成立防控工作领导小组，落实属地政府对防疫工作的相关要求，制定了包括查疫源、控疫情、稳（复）生产等在内的相关措施，最大限度阻断疫情传播扩散渠道，确保员工安全、工厂安全。目前，公司各项工作有序开展、平稳运行。

　　公司号召全体员工，不论您身在何处，都请务必做到以下六点：

　　一是一切行动听指挥、听招呼，切勿做出与抗疫斗争要求相悖的`不当言行。请全体员工自觉遵守公司有关抗疫工作的各项工作安排和要求，尚未返厂的员工，要以高度的责任心向公司报告疫情期间活动轨迹，报告家人及身边人的相关情况。

　　二是不要恐慌、不要传谣信谣，做好自身和身边人的健康防护。要及时通过官方渠道了解最新疫情信息，有效预防，保护好自己和身边人。

　　三是密切关注身体状况，出现异常及时就医上报。如出现发热、咳嗽等症状，要及时就近就医，并做好专业防护，有关情况要按公司及所在地党委政府要求及时报告，做到不漏报、不瞒报、不谎报,不退却、不拖延、不躲避。

　　四是要牢固树立“一人得病、全厂停产”的防疫工作极端重要性理念。“为企业谋发展、为员工谋幸福”需要全体员工的高度责任感和行动力，抗疫工作成效正是检验全体员工责任感和行动力的生动实践，希望全体员工自觉担当、主动作为，以高度的企业责任感和社会责任感正确看待和应对抗疫战斗。

　　五是公司各级领导要在抗疫斗争中充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用。要进一步深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，要在抗疫斗争中以上率下、身先士卒。

　　六是返程返工尽可能采用私人交通工具出行，如有困难，在乘坐公共交通工具时做好个人防护工作包括不限于口罩、防护镜、防护手套等。记录所乘坐班车、火车、高铁等交通工具车次号。到家换洗衣物洗澡，并按要求居家观察7天无异常状况后报到。

　　希望全体员工充分认识到，疫情防控不仅关乎您和身边每一个人的生命安全和身体健康，也是每一位公民应承担的法律责任和义务，坚定信心，听从指挥，戮力同心，共克时艰，早日赢得这场疫情抗击战的最终胜利！

XXX

　　20xx年XX月XX日

致公司全体员工的一封信13

公司全体员工：

　　新冠肺炎疫情发生以来，公司坚决贯彻落实党中央、国务院以及东风公司党委、柳州市委统一安排部署，把有效防控疫情、保障公司全体员工生命安全和身体健康作为当前压倒一切的首要任务，全面动员，科学理性，从容应对，积极稳妥，精准施策，形成了联防联控、群防群治的强大合力。全公司广大员工积极响应号召，以不同形式支持参与疫情防控工作；各部门迅速反应，采取断然措施坚决遏制疫情扩散蔓延。

　　在此，谨向关心疫情防控的广大员工群众以及所有奋战在一线的党员干部、员工致以崇高的敬意和衷心的感谢！

　　随着复工人员返程迎来高峰，新冠肺炎疫情更加严峻复杂，公司防控工作进入了更为关键时期，希望公司全体党员干部和广大员工群众要克服疲劳厌战情绪、松懈大意及侥幸思想，关口前移，把疫情防控工作进一步落实落细落地，严防死守，一手抓防疫、一手抓生产，做到防疫、生产两不误，千方百计把疫情对经营造成的损失降到最低；加强宣传引导，继续增强个人防护意识，既要提高警惕、科学防护，又要克服恐慌心理和情绪，做好防控物资保障，创建良好工作环境，做好心理辅导，及时回应员工的关切，确保员工生命安全和身体健康，以更加饱满的热情和更加严谨的态度，积极投身到疫情防控工作和确保生产经营有序平稳中来。

　　一、全力响应，打响防控阻击战

　　把人民群众生命安全和身体健康放在首位，把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓，打响了疫情防控的人民战争，打响了疫情防控的总体战，形成了全面动员、全面部署、全面加强疫情防控工作的局面。为我们打赢疫情防控阻击战注入了强大的信心和力量。

　　公司党委时刻牵挂着全体员工的健康状况，迅速成立防控工作领导小组，多次召开专题会议研究部署防控工作，落实防疫工作的相关要求，制定了控疫情、稳（复）生产等在内的相关措施，最大限度确保员工生命安全和身体健康和公司大局稳定。截止目前，公司员工无新冠肺炎确诊病例、无疑似病例，公司各项工作有序开展、平稳运行。

　　当前最关键的是进一步巩固前一阶段抓早抓细疫情防控取得的成效，把从严防控与有序复工（复产）有机统一起来，全力做好疫情防控工作和确保员工生命安全和身体健康前提下，保持生产经营平稳有序，确保疫情防控与安全生产“两手抓、两不误”。各级领导干部和广大员工要提高政治站位，进一步增强大局意识、全局观念，尽快找差距、补短板、堵漏洞，要层层压紧压实防控责任,要冲锋在前、带头抓落实，把疫情防控这个当前最重要的工作抓好抓实抓彻底，作为检验党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的重要尺度。按照集团公司党委“信息准、行动稳、把好门、管好人、神情定、勇担当”的总体部署和公司党委关于做好公司有序复工和疫情防控工作，确保公司平稳过渡，逐步恢复正常生产经营秩序的要求，以更坚定的信心、更顽强的意志、更果断的措施，坚决打赢这场疫情防控的.人民战争、总体战、阻击战。

　　二、强化组织领导，坚定信心，科学对待疫情

　　公司各党支部和部门要加强组织领导，强化“一盘棋”意识，坚持外防输入，严把细把疫情防控关口，把科学防治、精准施策贯穿到联防联控、群防群治的各环节、各方面。统筹抓好疫情摸排、消息报送、疫情管控、物资保障、舆论引导、监测预警、值班值守、复工复产等各项任务。要强化有效防控和内部管控，优化复工方案和复工前的防疫方案，持续落实好24小时值班制度、疫情动态信息日报制度，建立员工健康档案，做好异地返回人员的情况摸排、14天自我隔离、医学观察，以及返厂员工的体温测量和健康状况登记，发现疫情及时报告。做好办公室、会议室、电梯间、食堂等人员易聚集场所及交通车、公务用车等重点部位管理，保持通风，降低人员密度，做好清洁消毒，创建员工良好工作环境，全力以赴守护员工群众的生命安全和身体健康。

　　要注重舆论引导。及时解读政策，做好信息发布，解惑释疑、回应关切，引导广大员工不信谣、不传谣，营造坚决打赢疫情防控阻击战的良好氛围。要加强疫情防控安全教育，加大新型冠状病毒知识宣传力度，按照公司编印《新冠肺炎防控员工知识手册》，科学指导员工正确认识和预防疾病，规范疫情防控行为，做好个人卫生防护。要及时宣传公司助力打赢疫情防控阻击战的具体举措与实际成效，广泛宣传在疫情防控及恢复安全生产中涌现出的典型人物和先进事迹，用身边事激励身边人，把好党员、好干部、好员工的标杆树立起来，引领带动广大干部员工团结一心、众志成城，汇聚起共克时艰、共渡难关的磅礴力量。

　　三、从我做起，落实点滴行动

　　面对这场攻坚战，每位员工都不能松劲，每人都是防控疫情的第一责任人，主动配合地方政府和公司做好信息采集、体温检测、隔离观察、交通管制等疫情防控工作，如实提供有关情况，发现异常状况及时向公司报告。要认真学习公司下发的新型肺炎防控知识手册，积极做好自我防护，养成个人良好的卫生和生活习惯，勤洗手，勤通风，保持室内空气流通，做好清洁消毒；正确佩戴口罩，不重复使用，不乱丢乱放；咳嗽和打喷嚏时，遮掩口鼻；坚决做到不旅行、少外出，多喝水、不熬夜，保持良好的作息习惯，用出色的表现、优良的作风为共同战“疫”作出自身贡献。

　　四、安全复工，携手共克时艰

　　国务院国资委党委书记、主任郝鹏连线东风时提出 “疫情防控和复工复产两手抓”殷切期望，为保证员工回归到安全的办公环境，公司已采购防疫物资用于员工发放，编制《复工疫情防控操作手册》，制定应急预案；针对倒班楼等公司重点防疫区域，公司团委积极协助后勤保障部对倒班楼开展全封闭管理，组建了50人的突击队轮流为需隔离员工提供日常饮食起居服务，确保单身员工安全入住、顺利返岗；各党支部建立疫情防控工作遵守的检查小组，协助维护公司重点区域秩序。公司将努力将疫情防护措施做到位，切实保障大家复工后的健康安全。目前公司已做好了复工复产的充分准备，从2月12日起，各部门通过居家办公、轮流坐班、错峰上班等方式开始有序复工复产。希望各位员工能保持认真负责的工作态度，在确保防疫工作落实到位的前提下，合理安排工作，不要松懈，确保公司生产经营正常开展。

　　五、主动作为，勇挑责任重担

　　各级领导干部和党员要深刻认识疫情的严峻性和复杂性，科学判断形势、精准把握疫情，坚决落实党中央和公司党委疫情防控和稳定安全生产决策部署，切实担负起主体责任和第一责任人责任，在疫情防控及安全生产中坚守岗位，忠诚履职，勇挑重担、担当作为。把疫情防控和稳定安全生产作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石，坚定站在疫情防控及安全生产第一线，做到哪里任务险重，哪里就有党组织坚强有力的工作，哪里就有党员当先锋作表率。要全力以赴与时间赛跑，争分夺秒把疫情对经营造成的损失降到最低。注重在疫情防控阻击战和生产经营目标保卫战一线考察识别领导和党员干部，要大胆提拔使用表现突出、堪当重任的优秀干部，及时调整不胜任现职、难以有效履行职责的干部；严肃问责不敢担当、作风漂浮、落实不力，甚至弄虚作假、失职渎职的干部。

　　初心永擎，方可照亮前路；使命在肩，更需勇毅前行。

　　面对这场没有硝烟的战争，让我们守望相助、携手共进、众志成城、共克时艰，为早日打赢防疫攻坚战作出柳汽人的责任担当，为20xx年公司生产经营目标的达成而奋勇拼搏。

　　寒冬终将过去，期待春暖花开！

　　XXX

　　20xx年XX月XX日

致公司全体员工的一封信14