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企业经营理念宣传口号
在学习、工作或生活中，许多人对一些广为流传的口号都不陌生吧，口号在句式上，除了简短，容易记忆之外，还要容易念，容易传。你所见过的口号是什么样的呢？以下是小编整理的企业经营理念宣传口号，欢迎大家分享。
企业经营理念宣传口号1
1、开创新局面，您的自觉贡献
2、没有竞争力就要被淘汰
3、敬业——专业执着，精益求精
4、经验推广的三大步骤：先僵化，再固化，后优化。
5、今天工作不努力，明天努力找工作
6、今天工作不安全、明天生活不保障
7、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
8、讲职业道德，爱本职工作，树企业形象。
9、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
10、建立管理根基科技是第一生产力
11、坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务，创建一流企业。
12、技术是基础，管理是动力。
13、计划——合理规划，严谨有序，要事第一，黄金时间办要事。
14、计划、组织、指挥、协调、控制。
15、己所不欲，勿施于人；己所欲，亦慎施于人。
16、即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。
17、成功者就是要比对手多做一下，坚持到底的人。
18、激情——乐观向上，永不言弃
19、积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。
20、黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
21、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
22、合格的员工从严格遵守开始
23、好的管理者就是要组织离了你照样转！
24、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
25、行动是成功的`阶梯，行动越多，登得越高。
26、管理追求的是：无为而至，大智若愚。
27、管理——增强大局观，双赢思维，注重沟通调研，形成方法论。
28、管理在于充分而有效的利用资源。
29、管理是一种严肃的爱。
30、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利！
31、管理是其实就是共享一份团队的融洽的感情。
32、管理是科学，领导是艺术！
33、管理就是追求一种调和。
34、成功仅代表了你工作的%，成功是%失败的结果。
35、管理就是用合适的方法管人管事。
36、管理就是先管好自己。
37、管理就是是件事，一是资源优化组合、二是做区域轮廓，环境培养，就是老毛说的：管理就是件是，一是出主意，是用人，好的管理者是者的集合。
38、管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的的实施计划和和要求，同时让利益联系你我他，5。管理就是让别人完成事情。
39、管理就是激发人的潜能，以赢取目标。
40、管理就是更有效的利用资源。
41、管理的最高目标是社会价值最大化。
42、管理的最高境界就是利润的最大化！
43、管理的重心是管人，用人。只有先学会很好地欣赏别人，才会很好地用人。
44、管理的真谛在于不管理！无剑胜有剑。
45、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
46、管理的精髓：把复杂的事简单化了。
47、管理的基础就是人力资源的管理，中国有句俗话：不怕没好事，就怕没好人，如何识人用人，我想都是每位管理者常思考的问题吧！
48、管理的关键：要有良好的执行力！
49、管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。
50、成败之间仅一步之遥，关键是你是否踏出那一步。
51、管理=勤奋+智慧+知识+心理学。
52、管理=[管人+理事]。
53、管理：关注并修正行为，影响并引导人生。
54、观念决定思路，思路决定出路。
55、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
56、顾客的赞美，是企业最大的财富。
57、巩固强项，缩减弱项，把握机会，避免危机。
58、工作是一种乐趣时，生活是一种享受；
59、工作是一种义务时，生活是一种苦役。
60、革除马虎之心，提升产品品质
61、搞好管理，硬性权力和软性权力缺一不可，积极，热情，用心，学习。
62、高效创收同心才能走得更远。
63、高层管理者：做正确的事中层管理者：正确的做事执行层人员：把事做正确。
64、夫为治有体，上下不可相侵！
65、帆落船停帆鼓船进企业以人为本
66、对客户奉献热诚，为客户着想、急客户之所急，客户的认可，是我们事业生存发展的土壤。
67、杜绝不良思想，发扬优质精神
68、产品与产品的差异在于细节
69、得意时应善待他人，失意时你会需要他们
70、得意时应善待他人
71、得客户者得天下
72、道德——正直诚信，恪守、监督并打击损害公司利益的行为。
73、当外在压力增加时，要增强内在的动力。
74、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
75、创造变化，并带来绩效突破性地提高
76、创新突破稳定品质，落实管理提高效率
77、出门走好路，出口说好话，出手做好事。
78、持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向
79、持续改善是企业文化的精髓迎接变化，勇于创新
80、持诚信互利共荣，以厚德载物。
81、诚信立足，创新致远。
82、成就团队辉煌
83、成功者找方法，失败者找借口。
84、成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。
85、不自重者，取辱。不自长者，取祸。不自满者，受益。不自足者，博闻。
企业经营理念宣传口号2
1、得意时应善待他人，失意时你会需要他们
2、得意时应善待他人
3、得客户者得天下
4、道德——正直诚信，恪守、监督并打击损害公司利益的行为。
5、当外在压力增加时，要增强内在的动力。
6、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
7、创造变化，并带来绩效突破性地提高
8、创新突破稳定品质，落实管理提高效率
9、出门走好路，出口说好话，出手做好事。
10、持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向
11、持续改善是企业文化的`精髓，迎接变化，勇于创新
12、持诚信互利共荣，以厚德载物。
13、诚信立足，创新致远。
14、成就团队辉煌
15、成功者找方法，失败者找借口。
16、成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。
17、不自重者，取辱。不自长者，取祸。不自满者，受益。不自足者，博闻。
企业经营理念宣传口号3
1. 开创新局面，您的自觉贡献
2. 没有竞争力就要被淘汰
3. 敬业--专业执着，精益求精
4. 经验推广的三大步骤：先僵化，再固化，后优化。
5. 今天工作不努力，明天努力找工作
6. 今天工作不安全、明天生活不保障
7. 今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
8. 讲职业道德，爱本职工作，树企业形象。
9. 讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
10. 建立管理根基科技是第一生产力
11. 坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务，创建一流企业。
12. 技术是基础，管理是动力。
13. 计划——合理规划，严谨有序，要事第一，黄金时间办要事。
14. 计划、组织、指挥、协调、控制。
15. 己所不欲，勿施于人;己所欲，亦慎施于人。
16. 即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。
17. 成功者就是要比对手多做一下，坚持到底的人。
18. 激情--乐观向上，永不言弃
19. 积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。
20. 黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
21. 和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
22. 合格的员工从严格遵守开始
23. 好的管理者就是要组织离了你照样转!
24. 行动是成功的开始，等待是失败的源头。
25. 行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
26. 管理追求的是：无为而至，大智若愚。
27. 管理——增强大局观，双赢思维，注重沟通调研，形成方法论。
28. 管理在于充分而有效的利用资源。
29. 管理是一种严肃的爱。
30. 管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利!
31. 管理是其实就是共享一份团队的融洽的感情。
32. 管理是科学，领导是艺术!
33. 管理就是追求一种调和。
34. 成功仅代表了你工作的%，成功是%失败的结果。
35. 管理就是用合适的方法管人管事。
36. 管理就是先管好自己。
37. 管理就是是件事，一是资源优化组合、二是做区域轮廓，环境培养，就是老毛说的：管理就是件是，一是出主意，是用人，好的管理者是者的集合。
38. 管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的的实施计划和和要求，同时让利益联系你我他，
39. 管理就是让别人完成事情。
40. 管理就是激发人的潜能，以赢取目标。
41. 管理就是更有效的利用资源。
42. 管理的最高目标是社会价值最大化。
43. 管理的最高境界就是利润的最大化!
44. 管理的重心是管人，用人。只有先学会很好地欣赏别人，才会很好地用人。
45. 管理的真谛在于不管理!无剑胜有剑。
46. 管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
47. 管理的精髓：把复杂的事简单化了。
48. 管理的基础就是人力资源的'管理，中国有句俗话：不怕没好事，就怕没好人，如何识人用人，我想都是每位管理者常思考的问题吧!
49. 管理的关键：要有良好的执行力!
50. 管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。
51. 成败之间仅一步之遥，关键是你是否踏出那一步。
52. 管理=勤奋+智慧+知识+心理学。
53. 管理=[管人+理事]。
54. 管理：关注并修正行为，影响并引导人生。
55. 观念决定思路，思路决定出路。
56. 顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
57. 顾客的赞美，是企业最大的财富。
58. 巩固强项，缩减弱项，把握机会，避免危机。
59. 工作是一种乐趣时，生活是一种享受;工作是一种义务时，生活是一种苦役。
60. 革除马虎之心，提升产品品质
61. 搞好管理，硬性权力和软性权力缺一不可，积极，热情，用心，学习。
62. 高效创收同心才能走得更远。
63. 高层管理者：做正确的事中层管理者：正确的做事执行层人员：把事做正确。
64. 夫为治有体，上下不可相侵!
65. 帆落船停 帆鼓船进企业以人为本
66. 对客户奉献热诚，为客户着想、急客户之所急，客户的认可，是我们事业生存发展的土壤。
67. 杜绝不良思想，发扬优质精神
68. 产品与产品的差异在于细节
69. 得意时应善待他人，失意时你会需要他们
70. 得意时应善待他人
71. 得客户者得天下
72. 道德——正直诚信，恪守、监督并打击损害公司利益的行为。
73. 当外在压力增加时，要增强内在的动力。
74. 从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
75. 创造变化，并带来绩效突破性地提高
76. 创新突破稳定品质，落实管理提高效率
77. 出门走好路，出口说好话，出手做好事。
78. 持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向
79. 持续改善是企业文化的精髓 迎接变化，勇于创新
80. 持诚信互利共荣，以厚德载物。
81. 诚信立足，创新致远。
82. 成就团队辉煌
83. 成功者找方法，失败者找借口。
84. 成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。
85. 不自重者，取辱。不自长者，取祸。不自满者，受益。不自足者，博闻。
企业经营理念宣传口号4
质量是企业永恒的主题。
市场是海，质量是船，品牌是帆。
今日的质量，明日的市场。
筑质量长城，兴中华经济。
—效率、效益之源。
构造“质量、环境、安全”—— 一体化的管理体系。
建有质量文化的质量体系，创造有魅力、有灵魂的质量。
未来的成功属于质量领先者的世纪。
世纪——质量领先者的世纪。
铸造辉煌，唯有质量。
品质的优劣比成本更重要。
以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。
以质量求生存，以改革求发展。
品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。
质量是成功的伙伴，贯标是质量的保障。
和传统的昨天告别，向规范的未来迈进。
只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间。
用户是企业发展的源泉。
正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。
增强紧迫感、加强责任心、全力抢市场、打好翻身仗。
能上能下，能进能出，唯才是举，唯能是用。 转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。
把生命注入到产品中去，产品就会在市场上活起来。
制造须靠低成本，竞争依赖高品质。
用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。
树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造。
质量是企业的生命。] 品质—企业致胜的关键。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。
立足新起点，开创新局面。
百尽竿头，更进一步。
今天的付出，明天的回报。
筑质量大堤，迎世纪挑战。
让高质量的产品乘着环宇风帆，冲出亚洲、走向世界。
让环宇风帆载着优质的产品，跨越21 世纪。
跨越今日的视野、扩展21 世纪的眼光。
春种一粒粟、秋收万颗籽。
走进质量天地，带来无限商机。
质量存在于人类生存的一切地方。 质量—带给你看得见的未来，说不出的精彩。
跨过ISO9000 的门廊，进入21 世纪的殿堂。
贯标九千，飞越二千。
时代精神演绎民族灵魂，优质精神构筑时代精神。 效益来源于服务社会的回报。
质量是企业的生命，为了保护您的生命，请为您的企业建立质量保证体系。
市场如水，企业如舟，质量象舵，人是舵手。
顾客信誉是企业发展的源泉。
效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。
产品的质量是拓展的翅膀，航程无限，辉煌有期。
创新是根本，质量是生命，务实是宗旨，效益是目标。
质量为先，信誉为重，管理为本，服务为诚。
优质产品，是打开市场大门的金钥匙。
多创优质产品，提高企业形象。
优质产品，是走向世界的桥梁。
优质产品，是市场竞争必胜的保证。
重视产品质量，加强企业管理。
质量是信誉的保证，信誉是质量的体现。
信誉来源于质量，质量来源于素质。
日复一日，精益求精；年复一年，效益满赢。
保证质量，是对社会的承诺。
质量是企业自下而上的根基，但需人人来扶持。
产品质量是通向市场的基石，是赢得用户信赖的关键。
坚持不懈抓产品质量，企业将立于不几之地。
以科技为动力，以质量求质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的'动力，以质量求生存。
质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去保证。
改善既改革，改革先革心。
企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持。
善战者，求之于势，不责于人，故能择人优势。
商场如战场，品质打先锋。
品管提高信誉，信誉扩大销售。
创优质品牌，铸一流企业形象。
制造精良产品，培育优秀人才。
塑企业形象，创优质名牌。
质量—恒古不变的致胜之道。
贯标出质量，认证树形象。
卓越的产品和服务是员工的成就和自豪。
老兄！品管不是空想，乃是起而行的工作。
产品质量连万家，厉害关系你我他。
产品就象一朵花，枝繁叶茂靠大家。
质量就是资源，质量就是金钱。
产品质量无缺陷，顾客服务无抱怨。 杜绝一切不合格是质量保证的基本要求。
用户满意是企业永恒的追求。
品质是生命，服务是宗旨。
全民讲质量，质量利全民。 人类生活在质量的呵护之下。
创造有魅力的质量，造就忠实群体。
质量不公由生产者决定，更应由顾客决定。
产业竞争靠产品，产品竞争靠品质。
努力推行QCC，工作不会苦兮兮。
品质有缺陷，寸步难行。
产品若要无缺点，全面品管不可免。
设计合理的品质，为品保之第一步。
人人提案创新，成本自然减轻。
品质观念把握好，成品出货不苦恼。
品质一马当先，业绩遥遥领先。
改善提高，永无止境。
以精立业，以质取胜。
推行品管，始于教育，终于教育。
质量—价值与尊严的起点。
优质精神，上下一心。
同心协力，提高品质。
质量创造生活，庇护生命，维系生存。
五彩缤纷的生活世界，来自至高的品质境界。 立优质精神，构世界蓝图。
质量提高一点点，工作少很多风险。 质量做得好，错漏自然少。
经典企业理念标语
组建一流团队，培训一流人才，创造一流业绩，建设一流企业
会议原则：沉默不是金，发言要用心
企业的成功来自于每一名员工的付出
上班努力点，下班轻松点
企业以人为本，员工以厂为荣
效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育
管理的第一步，就是管好自己
坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务
正确指导+强制执行=管理
抓住不落实的事+追究不落实的人=落实
好领导：工作前指导，工作时督导，工作后辅导
好员工：想公事，做实事，不出事
经营企业就是要经营人，经营人首先要尊重人
要为解决问题找方法，不要为逃避问题找理由
工作要简化，不要简单化
工作三要素：责任人、时限、结果 看不出问题是最大的问题
开会是为了解决问题，而不是重复问题
会而必议，议而必决，决而必行，行而必果
质量是我们生存的基础，创新是我们发展的根本
成功=艰苦的劳动+正确的方法+少说空话
炼铁满意是烧结永恒的追求
想到了+做到了+做好了=100分
平等待人 心静如水 真诚待人 心洁如镜
全员参与，强化管理，精益求精，铸造品质。
培养优质素养，提高团队力量。
讲究实效、精致管理、提升品质、增创效益。
减少浪费，降低成本，气氛融洽，工作规范。
态度决定一切，细节决定成败。
多点沟通，少点抱怨；多点理解，少点争执。
自我提升，良性竞争；相互欣赏，相互支持。
没有执行力，就没有竞争力。
以厂为校，以厂为家，互相学习，互相关怀。
行动是成功的开始，等待是失败的源头。
上下沟通达共识，左右协调求进步。
细心、精心、用心、品质永保称心。
以客户为关注焦点，并努力超越客户期望。
诚信立足，创新致选。
持诚信互利共荣，以厚德载物。
团结拼搏，高效创新。
共同愿景：百年创新，百年胜利
经营理念：以人为本，科技领先，效益至上，竞争发展
经营战略：打造胜利品牌，实现持续发展
经营宗旨：经济效益最大化，社会效益最优化
经营准则：诚信规范，科学高效
文化核心内涵：创业、创新、竞争、发展
企业精神：创业创新创效，建设和谐油田
企业宗旨：为社会创造财富，为企业创造效益，为员工创造价值
经营理念：油气并举，拓展市场，效益优先，科学发展
经营准则：规范，诚信，高效
发展战略：立足中原，走出中原，发展中原
共同愿景：构建和谐繁荣新矿区
企业精神：敬业务实，追求卓越
核心价值观：企业和员工共同成长
经营宗旨：追求企业价值最大化
精神：苦干快上，自立自强
企业精神：团结、图强、求实、创新
核心内涵：竞争、开放、团结、图强 企业精神：艰苦创新业，振兴勘探局
经营理念：诚信为本，双赢为道
企业员工服务理念：忠诚于企业，诚信于客户，奉献于岗位，坦诚于同事
核心理念：以学习力提升素质，以执行力强化管理，以凝聚力打造团队，以创新力促进发展
经营理念：竞争、开放、发展
经营战略：做强做大油气主业，做赢做富多元产业
经营宗旨：上市实现投资回报最大化，存续实现企业赢利最大化
经营机制：外部市场化，内部紧密化
经营准则：规范、诚信、优质、高效
企业精神：敢为人先，创新不止
敢为人先——敢于探索，敢于拼搏，敢于超越
创新不止——创新发展，创业报国，创建和谐
企业品质：执着、坚韧、奉献
核心价值观：追求、员工、科技、精神和利益、文化、社会责任
经营管理理念：以人为本，科技为基，励精图治，诚实守信
企业使命：打造石油湘军，贡献中国石化
企业愿景：油气做大，企业做强，员工做富，家园做美
企业精神：敢为人先，永夺第一
团队精神：在成就事业中共同提升，在共同提升中成就事业
经营理念：诚信、多赢
服务观：始于客户需求，终于客户满意
市场观：让不可能成为可能，让可能成为现实
质量观：创造每一个精品工程
管理理念：规范、公正
人才观：精心尽力育人，不拘一格用人 安全观：安全即效益
企业对待员工的道德规范：尊重员工的权益，提供展现自我的舞台
员工自身的道德规范修养：修身齐家兴石化
精神：团结奋进、开拓创新
企业精神：从严求实，艰苦奋斗，合理同心，开拓进取
共同愿景：科技创新、勘探一流、国际争先；协调发展、做大做强、全面进步 核心价值观：创新求是、合作求效、责任求真、奉献求大
普光精神：理论创新，敢为人先；科技进步，技术集成；艰苦奋斗，能打硬仗；尊重市场规律，良好甲乙方关系。
精神：团结融合，艰苦创业，开拓创新，科学高效
企业精神：长输为业，效益优先，自强进取，求实奉献
核心价值观：为社会奉献财富，为企业创造效益，为员工提供发展平台
企业使命：连接上下游，构架最具活力的油气储运网络，提供优质服务，铸就良好人品，奉献于中国石化
经营理念：安全是生命，管理是基础，诚信树形象，创新求发展
企业理念
用心服务业主 用行创造价值
企业经营理念宣传口号5
1、管理=勤奋+智慧+知识+心理学。
2、管理=[管人+理事]。
3、管理：关注并修正行为，影响并引导人生。
4、观念决定思路，思路决定出路。
5、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
6、顾客的赞美，是企业最大的财富。
7、巩固强项，缩减弱项，把握机会，避免危机。
8、工作是一种乐趣时，生活是一种享受；工作是一种义务时，生活是一种苦役。
9、革除马虎之心，提升产品品质
10、搞好管理，硬性权力和软性权力缺一不可，积极，热情，用心，学习。
11、高效创收同心才能走得更远。
12、高层管理者：做正确的事中层管理者：正确的做事执行层人员：把事做正确。
13、夫为治有体，上下不可相侵！
14、帆落船停，帆鼓船进企业以人为本
15、对客户奉献热诚，为客户着想、急客户之所急，客户的`认可，是我们事业生存发展的土壤。
16、杜绝不良思想，发扬优质精神
17、产品与产品的差异在于细节
企业经营理念宣传口号6
1、管理就是用合适的方法管人管事。
2、管理就是先管好自己。
3、管理就是是件事，一是资源优化组合、二是做区域轮廓，环境培养，就是老毛说的：管理就是件是，一是出主意，是用人，好的管理者是者的集合。
4、管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的的实施计划和和要求，同时让利益联系你我他，
5、管理就是让别人完成事情。
6、管理就是激发人的潜能，以赢取目标。
7、管理就是更有效的利用资源。
8、管理的最高目标是社会价值最大化。
9、管理的最高境界就是利润的最大化！
10、管理的重心是管人，用人。只有先学会很好地欣赏别人，才会很好地用人。
11、管理的`真谛在于不管理！无剑胜有剑。
12、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
13、管理的精髓：把复杂的事简单化了。
14、管理的基础就是人力资源的管理，中国有句俗话：不怕没好事，就怕没好人，如何识人用人，我想都是每位管理者常思考的问题吧！
15、管理的关键：要有良好的执行力！
16、管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。
17、成败之间仅一步之遥，关键是你是否踏出那一步。
企业经营理念宣传口号7
1、开创新局面，您的自觉贡献
2、没有竞争力就要被淘汰
3、经验推广的三大步骤：先僵化，再固化，后优化。
4、今天工作不努力，明天努力找工作
5、今天工作不安全、明天生活不保障
6、今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
7、讲职业道德，爱本职工作，树企业形象。
8、讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
9、建立管理根基科技是第一生产力
10、坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务，创建一流企业。
11、技术是基础，管理是动力。
12、计划——合理规划，严谨有序，要事第一，黄金时间办要事。
13、计划、组织、指挥、协调、控制。
14、己所不欲，勿施于人;己所欲，亦慎施于人。
15、即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。
16、成功者就是要比对手多做一下，坚持到底的人。
17、积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。
18、黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
19、和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
20、合格的'员工从严格遵守开始
21、好的管理者就是要组织离了你照样转!
22、行动是成功的开始，等待是失败的源头。
23、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。
24、管理追求的是：无为而至，大智若愚。
25、管理在于充分而有效的利用资源。
26、管理是一种严肃的爱。
27、管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利!
28、管理是其实就是共享一份团队的融洽的感情。
29、管理是科学，领导是艺术!
30、管理就是追求一种调和。
31、管理就是用合适的方法管人管事。
32、管理就是先管好自己。
33、管理就是是件事，一是资源优化组合、二是做区域轮廓，环境培养，就是老毛说的：管理就是件是，一是出主意，是用人，好的管理者是者的集合。
34、管理就是激发人的潜能，以赢取目标。
35、管理就是更有效的利用资源。
36、管理的最高目标是社会价值最大化。
37、管理的最高境界就是利润的最大化!
38、管理的重心是管人，用人。只有先学会很好地欣赏别人，才会很好地用人。
39、管理的真谛在于不管理!无剑胜有剑。
40、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
41、管理的精髓：把复杂的事简单化了。
42、管理的关键：要有良好的执行力!
43、成败之间仅一步之遥，关键是你是否踏出那一步。
44、管理：关注并修正行为，影响并引导人生。
45、观念决定思路，思路决定出路。
46、顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
47、顾客的赞美，是企业最大的财富。
48、巩固强项，缩减弱项，把握机会，避免危机。
49、工作是一种乐趣时，生活是一种享受;工作是一种义务时，生活是一种苦役。
50、革除马虎之心，提升产品品质
51、搞好管理，硬性权力和软性权力缺一不可，积极，热情，用心，学习。
52、高效创收同心才能走得更远。
53、高层管理者：做正确的事中层管理者：正确的做事执行层人员：把事做正确。
54、夫为治有体，上下不可相侵!
55、对客户奉献热诚，为客户着想、急客户之所急，客户的认可，是我们事业生存发展的土壤。
56、产品与产品的差异在于细节
57、得意时应善待他人，失意时你会需要他们
58、得意时应善待他人
59、当外在压力增加时，要增强内在的动力。
60、从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
61、创造变化，并带来绩效突破性地提高
62、创新突破稳定品质，落实管理提高效率
63、出门走好路，出口说好话，出手做好事。
64、持诚信互利共荣，以厚德载物。
65、诚信立足，创新致远。
66、成功者找方法，失败者找借口。
67、成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。
68、不自重者，取辱。不自长者，取祸。不自满者，受益。不自足者，博闻。
企业经营理念宣传口号8
开创新局面，您的自觉贡献
没有竞争力就要被淘汰
敬业--专业执着，精益求精
经验推广的三大步骤：先僵化，再固化，后优化。
今天工作不努力，明天努力找工作
今天工作不安全、明天生活不保障
今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程
讲职业道德，爱本职工作，树企业形象。
讲究实效、完善管理、提升品质、增创效益。
建立管理根基科技是第一生产力
坚持一流管理，生产一流产品，提供一流服务，创建一流企业。
技术是基础，管理是动力。
计划——合理规划，严谨有序，要事第一，黄金时间办要事。
计划、组织、指挥、协调、控制。
己所不欲，勿施于人；己所欲，亦慎施于人。
即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。
成功者就是要比对手多做一下，坚持到底的人。
激情--乐观向上，永不言弃
积极思考造成积极人生，消极思考造成消极人生。
黑猫，白猫，能抓老鼠的就是好猫。
和传统的昨天告别，向规范的未来迈进
合格的员工从严格遵守开始
好的管理者就是要组织离了你照样转！
行动是成功的开始，等待是失败的源头。
行动是成功的`阶梯，行动越多，登得越高。
管理追求的是：无为而至，大智若愚。
管理——增强大局观，双赢思维，注重沟通调研，形成方法论。
管理在于充分而有效的利用资源。
管理是一种严肃的爱。
管理是一种严肃的爱，培训是最好的福利！
管理是其实就是共享一份团队的融洽的感情。
管理是科学，领导是艺术！
管理就是追求一种调和。
成功仅代表了你工作的%，成功是%失败的结果。
管理就是用合适的方法管人管事。
管理就是先管好自己。
管理就是让大家知道你的规划，理解你的规划，理解你的的实施计划和和要求，同时让利益联系你我他，
管理就是让别人完成事情。
管理就是激发人的潜能，以赢取目标。
管理就是更有效的利用资源。
管理的最高目标是社会价值最大化。
管理的最高境界就是利润的最大化！
管理的重心是管人，用人。只有先学会很好地欣赏别人，才会很好地用人。
管理的真谛在于不管理！无剑胜有剑。
管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
管理的精髓：把复杂的事简单化了。
管理的基础就是人力资源的管理，中国有句俗话：不怕没好事，就怕没好人，如何识人用人，我想都是每位管理者常思考的问题吧！
管理的关键：要有良好的执行力！
管理从思想上来说是哲学的，从理论上来说是科学的，从操作上来说是艺术的。
成败之间仅一步之遥，关键是你是否踏出那一步。
管理=勤奋+智慧+知识+心理学。
管理=[管人+理事]。
管理：关注并修正行为，影响并引导人生。
观念决定思路，思路决定出路。
顾客是我们的上帝，品质是上帝的要求
顾客的赞美，是企业最大的财富。
巩固强项，缩减弱项，把握机会，避免危机。
工作是一种乐趣时，生活是一种享受；工作是一种义务时，生活是一种苦役。
革除马虎之心，提升产品品质
搞好管理，硬性权力和软性权力缺一不可，积极，热情，用心，学习。
高效创收同心才能走得更远。
高层管理者：做正确的事中层管理者：正确的做事执行层人员：把事做正确。
夫为治有体，上下不可相侵！
帆落船停 帆鼓船进企业以人为本
对客户奉献热诚，为客户着想、急客户之所急，客户的认可，是我们事业生存发展的土壤。
杜绝不良思想，发扬优质精神
产品与产品的差异在于细节
得意时应善待他人，失意时你会需要他们
得意时应善待他人
得客户者得天下
道德——正直诚信，恪守、监督并打击损害公司利益的行为。
当外在压力增加时，要增强内在的动力。
从管理的角度来讲，两点之间最短的距离不一定是一条直线，而是一条障碍最小的曲线。
创造变化，并带来绩效突破性地提高
创新突破稳定品质，落实管理提高效率
出门走好路，出口说好话，出手做好事。
持续学习，自我完善，做事情充分体现以结果为导向
持续改善是企业文化的精髓 迎接变化，勇于创新
持诚信互利共荣，以厚德载物。
诚信立足，创新致远。
成就团队辉煌
成功者找方法，失败者找借口。
成功者需不断地累积知识和人脉的质和量。
不自重者，取辱。不自长者，取祸。不自满者，受益。不自足者，博闻。
文字运用熟练。
改写起来很方便！
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