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杰克韦尔奇名言
在日常学习、工作或生活中，大家常常会遇到需要使用名言的情形吧，名言可以用来鞭策自己，帮助我们保持良好的心理状态，树立信心。那么问题来了，到底什么样的名言才经典呢？下面是小编整理的杰克韦尔奇名言，欢迎阅读与收藏。
1、将自己的文化包括自信灌输给公司的每个人。
2、任何行业，只把眼光盯住龙头老大。
3、让每个人、每个头脑都参加到公司事务中来。
4、对高级人才只要认为值得，付出绝不吝啬。
5、在职业生涯中间发现和形成人才储备，随时调用。
6、通过数字化使公司更加灵活。
7、好主意来自四面八方，点子的沟通应该随时随地。
8、将员工的学习与晋升直接挂钩。
9、不要花太大的精力试图改变不符合公司文化和要求的人，直接解雇他们，然后重新寻找。
10、灌输公益价值观和融入社区的意识，争取实施全球化战略中的地利和人和。
11、建立起对于充分的准备工作和对大量图表进行现实分析的极端癖好。
12、让员工发现和看见自己的工作的意义及其实现机制。
13、与部属中最聪明的人和睦相处、密切配合。
14、随时准备全面分析对手可能采取的行动。
15、先于变化采取行动。
16、在公司内部，点子、刺激、能量必须源源不断并且以光速传播。
17、只参与行业内最有前景的领域，剥离没有创新空间的部门。
18、换人不含糊，用人不皱眉。
19、不涉足业绩经常为外边环境的变化所左右的、自己无法控制的周期性行业。
20、鼓励甚至逼迫每个人提出自己的独到见解。
21、与员工沟通，消除管理中的警察角色，不要一味企图抓住下属的小辫子。
22、官僚主义往往与形式主义为伴。
23、管理越少，公司越好。
24、将公司的内部和外边文化区别，并且要求自己和其他所以人在贯彻内部文化方面始终言行一致。
25、竭力尊重有能力的人，而让没有能力的人滚蛋。
26、一致，简化，重复，坚持，就是这么简单。
27、小心关照公司的最佳人员，给他们回报、提携、奖金和权力。
28、惩罚一到两次失败，然后就是解雇；庆祝每一次进步，虽然也许离开总目标仍然很远。
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