研修心得体会

时间:2024-09-01 13:09:04 心得体会 投诉 投稿

研修心得体会(优秀15篇)

  我们有一些启发后,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么问题来了,应该如何写心得体会呢?以下是小编整理的研修心得体会,希望对大家有所帮助。

研修心得体会(优秀15篇)

研修心得体会1

  暑期教师培训,是为进一步提高教师教育教学水平而进行的一种专业技能提升活动。作为一个从事教育教学工作的人员,参加这次培训对我自己的专业水平提升和个人能力成长,意义重大。

  首先,这次教师培训的课程安排严谨、合理,涵盖了当下教育教学领域的热点和难点问题。比如,针对智慧教育和信息技术在课堂教学中的运用、心理健康教育在学校中的实践、教学评价与反思等内容进行了深入浅出的讲解。同时,讲师还不时引用案例,进行互动交流,使我们更好地理解和掌握了这些课程内容。

  其次,这次培训可以促进教师的交流和学习。在这个大家庭中,教师们相互交流各自的经验与教学方法,互帮互助共同探讨解决难题的方法。在这样的环境下,我们不仅可以增进了解社会、学习新知识,还提升了我们的社交和沟通技能,有助于增强教师的合作精神以及团队贡献意识,提升整个学校的整体教育水平。

  第三,这次教师培训从中寻找到了自我意识和自我认知。在学习的过程中,通过课程的讲解与实践,通过与其他老师的交流,我不仅掌握了更多的'知识和技能,也发现了自己的不足和需要改进的地方,找到了更好的教学方法。同时,还通过观摩其他老师的教学实践,学习借鉴先进的教育教学理念和方法,不断地提高教学质量和师德师风,为了孩子们更好的成长做出最大的努力。

  最后,这次教师培训,对于我以后长期从事教育教学工作来说,有着巨大的积极影响。我深感到,我们作为教育工作者,需要不断地进修和更新,要打造自己的专业知识和能力,这样才能成为一个优秀的、成熟的教师,以面对不断变化的教育形势和视野。通过这次培训,我全面提升了自己的教育教学水平和个人能力,更加自信地面对教育教学工作中的各种挑战。

  总之,这次教师培训让我受益匪浅,我将继续努力,在实际工作中把所学知识与技能发扬光大,让我们的教育教学工作更上一层楼!

研修心得体会2

  XXX老师的讲说课《图形的周长》,教学目标明确、具体,为了达到目标设计了不同的活动,充裕体现了知识与技能有机的结合。在教学中指导学生利用已有的知识和经验提出问题办理问题,合理运用多种教学方式,指导学生开展有效合作、探究等研究活动,教学环节层次清楚,使学生在愉快的环境中获取知识。

  亮点一,联系生活,开端感受、认识周长首先,用形象生动的、学生喜欢的喜羊羊等动画图片,既引起了学生的兴趣,又让学生从实际问题中产生了了解周长的迫切需求,同时对周长也有了初步的感知。

  其次,经由过程让学生画边线等操作活动,加深对物体表面及图形一周的认识,为进一步理解、总结周长的`意义奠定了基础。这样让学生在实践操作中研究,在动手中领悟,在观察、比较、交流、归结等一系列活动中,提升思惟、构建新知。

  亮点二,动手操作,体会周长

  用课件出示花坛。让学生说一说看到这些美丽的花坛,自己的心情如何,要保护美丽的花坛,我们能做些什么。让学生大胆的畅谈自己的想法,学生会想到设置护栏,然后指导学生提出“每个花坛各需要多长的护栏呢”这一问题。在办理问题时,学生独立思考,并在小组内会商交流自己的想法,在实践动手操作中结合教师巧妙的评价,自己探索出了求周长的办法。

  其实,只要给孩子空间、给他们机会,学生就会给我们欣喜!学生流畅的思惟不是在老师的说教中获得,而是在他们动手操作、自主探究、合作交流中产生的。

研修心得体会3

  教师在教育教学过程中要求学生勤奋好学,那教师自己首先要做到学无止境,要求学生动口、动手、动脑,自己也要边学、边思,不浅尝辄止,不固步自封,勇于探索,学有所获!感谢网络研修平台,让我听到了那么多默默无闻的教育工作者,实践探索的脚步声;感谢网络研修平台,让我看到了那么多心怀高远的执著寻梦人,体会到了作为一名教育工作者具有的无限人生,无限的风景!

  想想这段时间的生活,更多的是喜悦、欣慰和收获。远程培训为我提供了一个学习先进教学方法的平台。让我转变了学习观念,更加了坚定养成终身学习的习惯。远程培训使我开阔了眼界,丰富了知识,结识了许多良师益友,感受到名师就在身边,让我受益匪浅。

  通过学习,使我重新认识了自己的责任,树立了科学的教育观。现代远程教育不仅仅是教师的工作,还应是教师的.事业,实施课程标准现代远程教育的教师不仅是照亮别人的“蜡烛”,更是不断充电的“长明灯”。在课程改革中,我们利用现代教育资源,摆正了新课程背景下的教师形象,教师不再只是课程的执行者,而且还是课程的建设者、开发者、创造者,是课程实施中问题的协商者、解决者,改变了传统的援业、解惑的角色,以适应新时代的挑战。教师要给学生一碗水,不能满足于自己的一桶水,更要成为“长流水”,长流常新,永无止境,具有自我诊断、自我激励、自我调控和自我改进学习的功能。

  路漫漫长,在今后的教育教学中,我会不断学习,运用现代远程教育资源,将新课程的基本理念落实到教育教学实践中。

研修心得体会4

  教师更新教育观念、改进教学方法、对课堂教学有着极其重要的影响。今年4月,河北师范大学顶岗实习生开展的高中语文课例研修活动,在高中语文课堂教学实践方面取得了一定的成绩,我作为整个活动的参与者受益颇多。

  从4月7日第一次集体备课到4月14日第三轮备课、上课,我们研修小组的工作紧张而有序的进行着。为了更好地改进教学,提高业务水平,我们每位参与课例研修的老师在正式录课之前都对上次课进行了评课和反思,集小组的共同智慧认真组织下一次课。小组的每一位成员都进行了观察议课,所以“三课两反思”的研究,我们实际进行了三备三评三反思。在观课中我负责的是课堂教师教学的观察,通过教师教学、学生学习活动真实、客观地呈现,使我对新课堂的实践层面有了更深刻的认识。

  这次课例研修的主题是“通过问题探究引导学生掌握知人论世的诗词鉴赏方法”。问题探究是指根据教学内容和要求,由教师创设问题情境,让学生在自主、合作、探究的学习过程中,主动去发现问题、提出问题、围绕问题展开知识建构,从而激发学生的求知欲、创造欲和主体意识,不断的解决问题,并在解决问题的过程中产生新的问题,从而培养学生的创造能力。

  河北师大实习教师王怀亮通过知人论世的方法鉴赏《李清照词两首》,交给了学生一种诗歌鉴赏的方法。在整理课堂实录的过程中,我发现了一个重要问题,就是课堂中哪些提问是有效的,哪些是无效的,这个问题,自己从前从未留意过,也没有引起自己足够的重视,通过这次小组集体备课、听课、评课和反思我对课堂提问有了新的认识:

  1、提问要紧扣教学目标和重难点。

  提问要紧扣教材内容,围绕课堂训练目标,将问题集中在那些牵一发而动全身的关键点上,突出重点,攻克难点。在一堂课中,课文重点部分的教学处于十分重要的地位,它直接影响教学要求的达成,教学目标的实现,教学质量的提高。所以,紧扣教学重点提问便成为提高教学效率的关键。王怀亮老师在指导学生赏析《李清照词两首》的时候,就紧紧扣住两首词所抒发的情感的异同,以及导致这种“愁”情不同的原因生发出了一系列问题,从而一步步引导学生掌握知人论世这种鉴赏诗词的方法。最终在第三轮授课中,完美的实现了教学目标。

  2、提问要以启发学生思考探究为基础。

  采用问题探究的方式鉴赏这两首词,是这次课例研修的主要形式。课堂提问通常有三种形式:即师问生答,生问师答,生问生答。但是在传统的语文教学中,教师往往多采用第一种形式,而忽略了后两种。而在这次课例研修过程中我们特别重视和实践了上述三种课堂提问的形式。首先以板书提问的形式导入新课,问题简单明了,融入作者、作品、诗词回顾等知识。在授课的过程中,不断采用教师抛给学生问题,学生提问老师,小组内相互探讨、提问等方式,目标明确,层次分明的一步步推进教学的有序、有效展开。例如,教师提问:同学们最喜爱的诗句是哪一句?这两首词的词眼是哪一个字?等等都有效的激发了学生的兴趣,使学生展开积极的思考和回答。学生则把理解中的难点反馈给老师,对教师提出了问题。各小组内部先合作探究,各自把鉴赏中遇到的问题提出来,小组内部先解答,解答不了的小组选出代表提出问题,由其他小组来解答。例如当小组讨论到:“玉枕纱厨,半夜凉初透”一句时,对“凉”字的含义和包含的情感的理解。分析鉴赏到“寻寻觅觅,冷冷清清,凄凄惨惨戚戚”一句时,对所抒发的感情的不同层次的理解,就是通过小组内部和小组之间互问互答的形式得以很好的解决的。

  3、抓住课堂时机及时有效提问。

  及时的提问往往可以收到意想不到的效果,上课开始时的提问可以集中学生的注意力;上课过程中的'提问可以疏通和理顺学生的思路,引导学生的思维方向,开阔学生的思维视野;教学过程中教师根据课堂的实际情况适时以适当的方式提出适当的问题可以很好地活跃课堂气氛,把握课堂节奏,激发学生的学习兴趣;课尾提问可以消除学生的疲劳和麻痹心理。用与生活实际密切相关的问题不但可以活跃课堂气氛,而且把一些抽象的问题放在现实生活中解决,就会使事情变得简单得多,取得较好的效果。例如在赏析《醉花阴》下片时,教师就针对“人比黄花瘦”中“瘦”字的妙处让学生联系季节,菊花的形态来赏析。并同时引入“衣带渐宽终不悔,为伊消得人憔悴”这句同学们熟悉的诗句加以解释,学生就很容易理解和把握了。

  当然在前两次授课中我们也发现了一些课堂提问是无效的,例如:提问指向不明,目标性不明显;过于简单,提问缺少深度;提问没有考虑学生的知识准备程度;提问过多、过细抑制了学生的思路。

  总之,通过课例研修这种新形式,给我们展示了一种全新的课堂教学模式,三课两反思的教学模式,使我对课堂教学有了新的认识,对以后的课堂教学将大有裨益。而课堂提问是一种经常使用的教学手段和形式,加强课堂提问的科学性十分重要。一堂课中一个巧妙的提问,常常能收到"点击关键,一问传神"的效果。因此,教师在教学中要科学地设计并进行课堂提问,优化课堂结构,真正发挥教师的主动性。最后十分感谢河北师大第xx届顶岗实习的语文团队,是他们带来了新的课堂形式和教研模式。在这里预祝他们工作愉快,语文教学走的更远。

研修心得体会5

  20xx年xx月xx日-xx日,我们一行几人有幸赴阜阳参加了《新时代教育背景下全国优秀班主任课程开发建设与创新班级管理高级研修班》的培训,本次培训阵容强大,讲座的专家全都是各省自主教育界的领军人物,向大家发起头脑风暴,鼓励班主任竭诚为学生。两天的学习,我听了六场讲座。每场讲座各有各的千秋,各有各的精髓,太多太多需要我去借鉴学习的地方。也正是这次学习,更让我了解到教师工作责任的重大和使命的光荣。

  培训第一天,全国著名特级教师,诸向阳老师主讲的`《在传统文化课程中立德树人》,特意为我们讲解了他研发的中华优秀传统文化课程:梅花三弄课程、二节气课程、杨柳与送别课程。通过串讲法让学生感受梅花之魂,感受生活,体会古人离别的情韵。课上,老师利用各种有趣的图片及自己的教学,引发全体老师思考,从而启发大家:要做一个智慧的老师,必须学会尊重、接受、包容。读懂学生,只有读懂学生,走进学生心灵学,我们的教学才有的放矢,才能真正“以学论教”,才能实现优质高效。

  培训第二天,杨虹萍老师向大家分享了《坚持一厘米之变成就幸福班级》。她告诉我们,爱自己才会爱身边的人,要培养学生习惯,重视精神鼓励。鼓励学生学生学会生活,学会做事学会做人。

  教育其实很简单:一腔真爱,一份宽容,如此而已。培训后,我深刻反思自己:

  班级文化建设是班主任工作十分的重要环节。杨老师以从班级精神入手,全面解读了班主任如何利用文化手段,实现应试背景生的卓越成长。通过学习,我感受到,打造班级文化,关注每一位学生的成长,一定会培养出有内涵并能长远发展的人才。要充分发挥学生的自理主导作用。我认为,班级自主化管理这种管理模式非常,在充分相信学生的基础上尊重学生,以合理化、人性化、个性化的方式,使学生充分发挥自己的主导地位,让学生成为班级的主人,让学生自我管理、自我教育、自我提高、自我发展。

  通过这次学习,使我认识到作为一个班主任应当做到以下几个方面:

  首先,班主任要有爱心,树立正确的学生观。只有无私平等地爱每一个学生,才会让学生感受到老师的爱,才会主动接受老师的教育。作为老师要树立正确的学生观,尊重学生的独立性、差异性,要站在他们的角度,走进他的心里,多给予孩子们尊重、信赖、理解、宽容。其次,班主任要有责任心,树立服务学生的思想。班主任的职责就是培养健康的班集体和身心健康的学生,我们必须要有责任心,踏实认真工作,为每一个学生负责。最后,班主任要不断学习,积累经验。要多向优秀班主任和专家学习好的工作方法,并根据自身的情况变通应用,同时,在工作中要勤于反思、及时总结,不断提高自身素质和教育水平。

  总之,在今后的班主任工作中,我要进一步注重教育方法的研究,分析学生、家长、社新情况,加强学习思考,调整好心态,使班级管理和班主任工作水平不断提高。

研修心得体会6

  我会以此次学习为契机,把所学应用到平日教学中,把学生的能力、学习成绩都大幅提高,努力提高学生学习英语的兴趣,使学生在玩中学,乐中学。

  在教学过程中,我有了许多收获,同时有了许多困惑,我很想参加一个研修,来解决这些问题。正好今年下半年的远程研修满足了我的这个愿望。谢谢远程研修专家们的指导。

  在这半年里,我把这些困惑都解决了。

  以前存在或者困惑的问题:

  1.有关对认读能力的理解方面:以前我认为,在低年级认读能力就是认读单词、认读课文的能力;在高年级,认读能力就是朗读,甚至于认为认读能力的培养就认为是培养阅读能力。

  2.有关认读能力培养的重要性方面:不否认听说的重要性,可是在现阶段的考试制度下,认为只有培养认读能力才能使学生取得好成绩。

  3.有关认读能力培养的要求方面:以前要求学生能认读出一节课刚刚学习的生词。

  4.有关语法方面:受以前老教育思路的影响,认为语法就是和学生先说明白语法结构,然后再练习一下就行了。

  5.有关课堂教学实效性方面:如何处理好听、说、读、写的实效性,一直是我所困惑的。

  6.有关形成性评价方面:以前认为只要纪律好了就行。

  7.有关终结性评价方面:以前认为终结性评价就是考试,唯考试分数而已。

  通过这次研修,现在我明白了:

  1.认读不仅仅指认读一个单词,它还有认读意群,然后逐步过渡到认识这个句子,能够把句子连起来,然后才过渡到对语篇的'理解。

  2.认读单词,更多是要求孩子们懂得意思,还有懂得它的发音。背单词,更多的是看孩子是否能写出这个单词,而且还要能够知道它的意思。

  3.认读是阅读的基础。阅读应该是一个更高级的一个层次,更高级的一种能力,而认读是初步的一种识别单词以及单词意思的一种能力,识别句子意群的一种能力。

  4.培养认读就是为了将来能够运用英语,作为一个工具来阅读获取信息。而不仅仅是为了考试。

  5.认读能力的培养不能放到高年级去做了,小学一二年级就开始坚持培养孩子的认读能力。

  6.老师在呈现单词或者检测学生对单词的理解或者认读等等方面的能力的时候,要想清楚这个活动到底是检测哪个能力。

  7.学英语特别是学英语的语音,读单词,绝对不是必须依靠学音标。

  8.在语境中认读单词比独立的认读单词,如死记硬背单词效果会更好。

  9.高年级学生按意群读句子效果会更好。

  10.语法最好是先隐性,即先列好几个句子,然后让学生,再让学生应用练习。

  11.所用的教学方法,一定要有实效性,不能搞花架子。关键是教师要提高自己的专业素质和相关知识。

  12.形成性评价应用于教学的每个环节,包括课堂上和课后。课堂上积极进行评价,课后让小组长进行评价,都进行记录。

  13.终结性评价不只是考试分数,它要和形成性评价的结果相结合,对学生进行评价。要多肯定成绩,适当指出其不足。

  今后,我会以此次学习为契机,把所学应用到平日教学中,把学生的能力、学习成绩都大幅提高,促进大面积提高教学质量。

研修心得体会7

  国家的发展在教育,教育的发展在教师。只有教师的水平提高了,课上的生动了,才能真正的吸引住学生眼球,才能真正落实素质教育。因此我要求自己不仅要教好,更要做好自我学习,积极参加专业培训学习,努力提升自身的理论和教研水平。

  一年来,我充分体验到了网络学习的便捷与高效,比如上网观看优质课,研读优秀著作与论文,积极与同事交流讨论,在线提问、发表评论。通过这一系列的专业化学习,我感觉受益匪浅,可以说是一次心灵成长的历炼。期间,为自己充电,吸收新知识、新观点,新的教学方式。为了能把所学的知识转化为实践,我积极参加镇级、区级一系列公开课,理论指导实践,从中我得到了研修中获得了不少启发。另外,我还积极反思实践,积极撰写论文和案例。时代在不断的变化发展,我应加快步伐,跟随时代的脚步,让自己的教学成绩更上一层楼。以上是我加入研修以来想法体会的总结,希望在未来的日子里,能在研修茶座的指点下,取长补短,更新教学理念,累积教学经验,争取在科学教学领域可以有更长足的进步。

  我对“校本研修”有了更深刻的理解,明白了“校本研修”的精髓所在,有以下收获:

  一、提高了对“校本研修”的认识、明确了“校本研修”的目的。

  校本研修是以学校所存在的突出问题和学校发展的实际需要为选题范围,以学校教师作为研究的主体,通过一定的研究程序得出研究成果,并且将研究成果直接用于学校实际状况改善的研究活动。校本研修是促进教师的专业发展和学校发展,保证课程改革向纵深发展的.新的推进策略。

  校本研修的目的是让教师成为教学,研究和进修的真正主人。

  二、提高教师的思想素质,认识终身学习的重要性,是迫在眉捷的任务。

  目前,有一部分教师的认识还不到位,认为现有的知识足已满足学生的需要,使得教师轻视学习,对教师的继续教育持抵制态度,因此,提高教师对学习的认识,是十分必要的。终身学习是当今社会发展的重要任务,也是教师专业发展的重要途径。教师要树立终身学习的理念,做不断学习之人,来完善和提高自我。

  三、为教师提供最合适的培训管理模式调动教师的学习积极性。

  (1)培训管理模式改革的具体目标。教师继续教育要在每一个教师需要的时候、方便的地点,以最好的方式方法提供必要的知识和技能,以帮助教师不失时机地获得所需要的东西。

  (2)采取协商式培训形式。这是指在教师继续教育课程内容的选择与组织、教学方案的设计与实施、培训结果的分析与评估等方面由教学双方共同参与、协商进行、合作完成。协商式培训的基础在于:①不同的人由于内在素质结构的不同而呈现出多元发展趋势。每一位教师都具有区别于他人的个人和专业发展需要,最适合一个人专业发展的环境可能完全不适合另一个人的发展。为此,继续教育应鼓励教师采用自己偏爱的学习形式,来实现自我选择的目标。当教师养成了自定目标和自选实现目标的活动方式的习惯时,他们的教育水平就会得到提高。②教师具有自我教育能力。首先,他们能恰当选择学习目标。教师个体对自己的学习需要能作出最适当的判断,他们有能力自我导向,并自主学习。其次,当教师开始并设计了自己的学习活动后,他们的使命感增强,因而学习的效率高。再次,教师是根据个人的需求判断来选择自己的学习目标的,因而,这种学习动机是最强烈的,对教师的个体行为产生的影响是最大的。

  今天研读《校本研修面对面》,谈到教师专业发展和信息技术的关系,作者认为:现代信息技术在教师专业发展中起着巨大作用。信息技术正在改变着教师的行为习惯和工作方式。对于自觉学习的人,信息技术是一个重要的资源库,善于利用,可以促进教师的快速成长。

  四、信息技术在促进教师的专业化成长中有以下作用和途径:

  1、教学设计与交流:分享教学设计;交流和讨论;反思和总结。

  2、网上学习与交流:学习理论,同伴互助,工求进步。

  3、书写教育博客:记录自己的教育教学实践和总结,展示自己的风采,实现在线交流。

  4、课堂实录与反思:将自己的课堂教学实录放在博客里,自己可随时随地进行观摩和反思,便于提高和总结。

  在今后的工作,我们将充分利用学校自身的资源,以打造“学习型教师组织”为根本目标,促进我校全体教师专业化发展。为培养一批师德高尚、教技精湛、知识渊博的教师队伍而努力。

研修心得体会8

  义务教育阶段英语课程的总体目标是:通过英语学习使学生形成初步的综合语言运用能力,促进心智发展,提高综合人文素养。

  学习了《20xx版英语新课程标准》后,对自己的教研深深思考,对照新课标,分析小学英语教学的特点,明晰了小学英语的教学方向,那么根据新课标的这些标准,在今后的教学工作中可以进一步扎实如下做法:

  一、激发学习动机,培养学生兴趣

  对学生来说,兴趣将直接影响学习效果,因此,教师要想尽办法,上好每一节课,教师要运用灵活多样的教学方法和手段,创造一种轻松愉快的学习氛围,使单调乏味的反复练习变得生动活泼、妙趣横生。充分挖掘教材中具有趣味性的内容,使其唤起情感共鸣,引起学生兴趣。学生才会开动脑筋,认真思考,主动钻研,并且以最有效的方式获取知识,取得进步!

  二、注重主体作用发挥,培养学生合作意识

  在教学中,明确学生的主体地位和教师的'主导作用,把二者统一于教学过程之中,引导和帮助学生卓有成效地进行英语知识的学习和语言技能的训练。让学生真正成为课堂的主要角色,积极参与课堂教学,充分调动他们的学习主动性,发挥他们的潜能,使他们体会到主动学习带来的成功和喜悦。

  三、增进情感交融策略,建立和谐的师生关系

  英语教学过程从根本上说,就是通过人际交往而达到相互作用、相互影响的过程。学生对于学习外语的态度,一定程度上取决于他们与教师的关系。教师的职业是从事教书育人的活动,面对的是一个个活生生的有独立思维和见解的孩子,我们不仅在学习上,课堂上,而是在生活上都有要充分尊重他们。

  总之,作为英语教师,只有不断接受新观念,掌握新知识,探索教学之路,改进教学方法,才能与时俱进!

研修心得体会9

  20xx年8月10日,我有幸参加了远程教育研修的第一天学习活动,感到既辛苦又收获。在这次研修中,我不仅付出了辛勤的努力,也获得了新的知识和技能。通过与专家和来自各地的数学精英们的交流,我深感荣幸。每次讨论时,大家都畅所欲言,各抒己见,浓厚的学习氛围十分明显。虽然我们没有面对面碰面,但远程研修拉近了我们之间的距离。此次研修全面提升了我的基本素质和业务综合能力,对于我未来的发展起到了积极的推动作用。现在,我将总结我个人网络研修学习活动的主要收获如下:

  一、转变思想,更新观念

  我积极参与网络研修学习,充分意识到了三个重要的方面:自觉地参加上级组织的网络学习培训,自觉地参与讨论,自觉地提交作业。通过这次研修,我更加清晰地认识到现代教育的'本质,并明确了对教师的素质要求。深入学习后,我认识到作为一名教师,必须不断提升自己,丰富自己的知识储备,牢固掌握教学基本技能,否则就会被时代所淘汰。这加强了我对自身学习的紧迫感、危机感和责任感,并树立起“以学生发展为本”的教育思想。我也不断更新教学观念,对教学行为进行调整,同时也观察到学生的学习方式有了根本性的改变。

  二、积极研修,深刻感悟

  在研修中有大量的案例,深入浅出的阐明了理论,通过与专家,学员的在线互动交流,专家的真知灼见与精辟见解,以及同行的精彩点评,交流与感悟也让我意想不到的收获,专家的讲座,每一专题的各个观点及案例,很好地解决了我们在教学过程中一些感到束手无策的问题,也得到了很好借鉴和启迪。对自己以前的教学有了一次彻底的反思。研修中,我还阅读了大量的先进材料和记录了一些先进的理论与方法,并把这些科学的理论与方法应用于教学实践中,取得较好的教学效果。

  三、反思 教学工作 ,不断进取

  在教学中,我一直在反思自己在工作中的不足,努力提升我的业务水平。我会继续向优秀骨干教师学习,并向有经验的教师请教。

  四、充分认识双对接研修的意义

  双对接是指:

  一是对接教学是一种帮助教师提高教学水平和解决教学问题的研修方式。其核心内容是针对学科核心教学内容和典型教学问题进行研讨,通过全程的教学交流和讨论,提升教师改进教学和解决问题的能力水平。

  二是校本研修的对接方式可以采用基于专题课例的网上打磨。在这个过程中,学员将全程参与磨课,通过实践获得网上磨课的体验,并改变他们对教学过程的认知和理解。

  五、研修提高,优化课堂

  作为一名传道授业的教师,我们必须不断更新自己的知识,提升个人素质,以及完善自己,这样才能够更好地教导学生。如果我们自己都不严谨努力,又怎么能要求学生认真呢?因此,我们需要不断提高自身的素质。为此,年轻的教师应该多听取学生和老教师的各种意见,同时也要不断学习,积极主动地探索新的教育方法。我们应该摒弃过时的教学方式,引入先进的教学模式到课堂中去。

研修心得体会10

  作为一名小学语文教师,我们担负着培养未来社会有用人才的重任,在这个学期中,我有幸参加网络教育研修。经过近期的学习、研修,我有以下的体会:

  从学习中,我最大的体会是我在教学思想上的转变,虽然在平时的工作中,我们已经十分重视教师和学生的交流,但学习让我们更加重视对学生的培养上,对自身素质的提高。只有教师的素质提高了,才能把我们的学生培养成为具有独立学习能力的人,他们才能在将来的生活和学习中适应激烈的竞争。

  不论从哪一方面来说,网络研修是一种全新的教育教学模式。它不仅吸纳了当今最新的技术,而且又又致力于应用于课堂的教与学之中。既丰富教师本身的知识技能,又为现行的教育体制注入活力。这种研修是以学员为主体,各种资源为辅助,为学员创造了一个全新的学习环境,在整个研修过程中既丰富了自己的知识,又熟练掌握了计算机技能,还增强了与他们交往的能力。

  在研修过程中,我努力认真完成了老师布置的全部作业,虽然并不十分完美,有些想法还没来得及实现,但是我的教学思维方式的转变将引导我在研修结束以后,还要进行认真的.修改和完善。无疑这将对我的日常工作是起到决定性的作用。

  是呀,当我们被繁琐的工作所累,像个不停旋转的陀螺时,我们就远离了思考,同时也就偏离了教书育人的正确轨道。

  这次远程研修课程的设置非常科学,经常由问题导入,由思考结束,这种研修充分地挖掘了老师们的学习潜能,有效地提高了老师的教研能力。我在此次远程研修的过程中,就尝到了研究的甜头,找到了做了一个研究性老师的努力方向,如果我们把教育教学中遇到的问题都当作教研的课题,那我们的教育生活就会天天充满悬念,时时充满探索,当然也就会不断地品尝到成功的快乐!总之,此次新课远程研修带给我的冲击太多太多,远非一篇__所能容纳,我希望国家教育主管部门能够在更大范围更长时间地举行这样互动的研修活动,那会让更多的老师在登陆的同时,开始攀登自己事业上新的高峰。 网络研修心得体会7

  这个假期,我有幸参加了幼儿教师远程培训,这次网络培训学习是一次难得的学习机会,我很珍惜这次学习的机会。在这次培训中,我积极参加各种活动,认真完成作业。培训中我学到了许多知识,真是受益匪浅。

  培训中,讲座、课例、网络交流、师生互动、生生互动等新颖、丰富的形式培训大大改变了我们的学习环境,它把教育培训从实际课堂上搬到了虚拟的网络空间里,通过网络,为我们创造了一个前所未有的、令人耳目一新的崭新的学习环境。在这样的学习环境里,我们除了能阅读大量相关理论知识文字、图片、资料外,还可以观看一些名师授课的视频,领略名师风采,以及观摩各种类型的优质示范课录像资料,可以学习别人的优点。在我看来,这种培训的最大优点在于它不受时间的限制,只要你有空,愿意学习就有机会学习。

  远程教育教师培训,不论从理论还是教学上,都是一个让我锻炼和进步的有效良机。专家们的讲座,内容既深刻独到又通俗易懂、既旁征博引又紧扣主题、既发人深省又生动有趣。培训内容对教学第一线的教师特别有针对性,专家们精辟的分析使我对教育教学中的重要环节又有了新的感悟和提高。幼儿需要什么样的教育?教师怎样做孩子才能遵守过则?教师应该怎样引导我们的孩子与小伙伴友好相处?孩子们眼中的有威信教师是什么样?

  作为一名幼儿园教师,面对的是一群懵懂天真的孩子,要想办法教育他们、灌输知识给他们,需要我们老师不断更新教学观念和教学方法。现在的教育观,要求教师与幼儿的地位是平等的。教师要尊重幼儿,作为朋友坐下来与幼儿谈心,了解他们的性格特征。这些说起来是一些很容易的话,看起来是一件很简单的事,但要做起来却是很难。每个人都有自己的权利,包括幼儿自己的权利,所以我们做什么都不要强制幼儿去做,可以去引导幼儿动做。教师以亲切的话语,温柔的抚摸,让他们喜欢去做什么,需要什么,幼儿教师要培养终身学习的理念。我们的生活日新月异,随着社会的不断发展,教育理念也在不断更新。为了适应孩子的求知需求,我们要不断学习,随时补充自己的能量,给自己充电。如果只靠原来在学校学的那点东西,远远不能满足孩子的需求,日积月累就会被社会所淘汰。对孩子也是一件痛苦的事,更是一件不负责任的事。过去,我们是领着孩子在学习,现在我们是和孩子一起学习,如果我们不把自己的知识的海洋装满,怎么才能满足孩子那一条条求知欲旺盛的小河?教师的业务素质很重要,现在的教育对幼儿教师的要求很高,琴棋书画,歌舞情乐,只有高素质的人才能更适用这个岗位。所以,我给自己规定,每天至少学习一篇教学方面的__,每天练练基本功,让自己在幼教领域不至于落后。

  这次的学习还让我真正的体会到多媒体教学是有多大的好处,通过多媒体教学可以让幼儿更加直观的去看到你所讲课的图片,更加能吸引幼儿,通过图片展示,用多媒体制作PPT,多媒体播放视频,如这次的课《花草地》整堂课我大部分都用多媒体来展示,从歌曲的播放到目标的展示,重难点,在到让幼儿观看更加直观的作品图片吸引幼儿,在让他们自己动手用报纸棒点画,我可以全程把他们作画时的点点滴滴拍摄下来,让他们通过多媒体的形式看到自己作画时的情景,他们真正的可以在玩中学,学中玩。

  通过学习,我明白了教师要促进幼儿学习、自身成长就要始终以幼儿为本,以幼儿的发展为己任,以爱为动力。我们幼儿教育就是“爱”的教育,“爱”的需求是幼儿最基本的需要之一。不真心喜欢孩子,就不会心甘情愿的做幼教工作,只有真心喜欢孩子,为他们付出才会无怨无悔。苏联教育家苏霍姆林斯基说过:“教育是人和人心灵上最微妙的相互接触。”他用诗一般的语言指明了教师对幼儿施加影响的方式和途径。教育是爱的教育,没有对孩子的爱就没有真正成功的教育。作为一名幼儿教师,一定要以爱为基,以德为本,立足课堂,走进孩子的内心世界,

  培训结束了,这次培训我不仅学到了丰富的知识,还进一步提高了我的业务素质。在今后的教育教学中,我会不断学习,继续运用网络资源,加强理论学习,转变教育教学观念,让孩子们更喜欢我。

研修心得体会11

  全体教师经过师德师风的学习,让我们深深的明白:“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。”到底什么是师德师风?所谓师德,就是教师具备的最基本的道德素养;师风,是教师这个行业的风尚风气。爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦,有教无类,这都是师德。

  “十年树木,百年树人”,踏上三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。怎样才能做一名好教师呢?我们认为,热爱学生,尊重学生是教师最基本的道德素养。一个教师仅有热爱学生,才会依法执教,无微不至地关心学生的健康成长;才会爱岗敬业,乐于奉献,竭尽全力地去教育学生;才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表、廉洁从教。

  我国现代教育家夏沔尊说:“教育之没有情感,没有爱,如同池塘没有水一样,没有水,就不能称其为池塘,没有爱就没有教育。”教师应对的不是冷冰冰的产品,而是一个个有着鲜活生命,正在茁壮成长的孩子。如果说智慧要靠智慧来铸就,那么爱心要靠爱心来成就。在我的教育生涯中也做到将自己的心掏出来给孩子们!古代教育家早就提出“有教无类”,“同在一片蓝天下,孩子们应当有同等的受教育权利。”热爱一个学生就等于塑造一个学生,而厌弃一个学生无异于毁坏一个学生。前苏联教育学家苏霍姆林斯基就曾花10年时间,将一名有偷窃习惯的学生培养成一名成功的农庄主席。

  每一位学生都渴望得到教师的爱,尤其是那些家庭有过特殊变故的学生,容易构成异常性格,我们班就有一位这样的同学。在他的学习生活中我对他是真诚相待、热情鼓励、耐心帮忙,用师爱的温情去融化他“心中的坚冰”,让他在愉快的情感体验中理解教育。虽然我无法象太阳一样,将自己的光辉撒遍世界的'每个角落,但我却能够象母鸡爱护小鸡一样,关爱自己的每一个学生。但值得思考的是:为什么教师们对学生如此关爱,却得不到学生的理解和认可?

  高尔基曾说过:“爱孩子,那是母鸡都会做的事,如何教育孩子才是一件大事。”让我深深的体会到仅有尊重学生,才能教育学生;没有尊重就不可能有真正意义上的教育。在学生心目中,亦师亦友,民主平等,是“好教师”的最重要特征。具有爱心和具有知识,对学生来说,他们更喜爱前者。青少年学生异常渴求和珍惜教师的关爱,师生间真挚的情感,必定有着神奇的教育效果,会使学生自觉地尊重教师的劳动,愿意接近教师,期望与教师合作,向教师袒露自己的思想。让我们时常想想教育家们的谆谆告诫:“你的冷眼里有牛顿,你的讥笑中有爱迪生。”

  新课程改革全面铺开以来,其主要理念就是“以学生为本”,关注学生的主体地位,而尊重学生,平等对待学生,关爱学生是师生和谐相处的重要前提。每个人都有自己的自尊,每个人都期望得到别人的尊重,这是一种心理上的需求,但尊重是相互的。学生是有自己思想和行动自由的独立个体,被平等对待是一大愿望,能得到教师的尊重对学生是极大的精神激励。

  我从教育中体会到:尊重学生的实质就是把学生当作和自己一样有尊严、有追求、有独特个性特长、有自己情感的生命个体,从尊重学生出发,建立新型的现代师生关系,教师要进行必要的主角转换,要从传统的师道尊严中摆脱出来,要从家长的威严中解放出来,要从正确的师长的假想中醒悟过来,学会倾听,学会理解,学会宽容,学会欣赏,懂得赞美,善于交流,成为学生成长的伙伴,成为学生成长的引导者和鼓励者,成为“孩子们的同志和朋友。

  在学生心灵中栽下一棵尊重的幼苗,用爱心去浇灌,必将伴随其生命的成长竖起人格的参天大树。“万紫千红随风去,冰心一片载玉壶”,这就是我这样一位普通教师的高风亮节!雨果曾说过:“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。”我想,教师所从事的就是这种叶的事业——平凡而伟大。

  “言必行,行必果”,行动实践远胜于说教。师德,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现!其实,在日常的教育教学工作中,我们教师都在用行动诠释着师德师风的真正内涵。师德需要培养,需要教育,更需要的是——每位教师的自己修养!让我们以良好的师德,共同撑起教育的蓝天。

研修心得体会12

  我是一名小学校长兼幼儿园园长,在以前的工作中,对幼儿园的管理可以说是没什么的《幼儿园的经验》、北京师范大学冯晓霞教授的《质量—幼儿园生命之本》和XX市XX区劲松第一幼儿园卢德平主任的《让教研成为教师快乐开展之源》等专家讲座,专家们以鲜活的实例和丰富的知识内涵及精湛的理论阐述,给了我们强烈的感染与深深的理论引领。在一次次的感悟中,我更进一步了解和掌握了幼儿园的开展方向和目标,并反思了以往工作中的缺乏,拓宽了学习的视野,更新了教育观念。具体体会如下:

  小王教授的《幼儿园品牌与管理》中提到:幼儿教育已由方案经济走向市场经济,要想办好自己的幼儿园,就要创立自己的品牌,幼儿园品牌是幼儿园根据教育目标与幼儿特征,进过对各种资源进行管理而形成的一种具有丰富内涵与鲜明特点的价值取向与教育品质。其根本特征是:

  ⑴社会责任感。

  ⑵良好的组织文化和形象。

  ⑶知名度、美誉度、诚信度。

  ⑷优良的效劳品质,精良的教育品质。

  ⑸幼儿的和谐开展。幼儿园品牌的创立是渗透在幼儿园日常管理的工作环节中的`,工作中的每一个小的细节都要重视,所谓细节决定成败就在于此。

  特级园长小伟的《幼儿园的经营》中提出:经营幼儿园就是经营人心、经营竞争力。

  ⑴目标的经营──为幼儿园确立可持续性开展方向。有了长远的目标,才能有正确的开展方向。

  ⑵人才经营──逐渐实现管理的最高层次:在刚性管理的同时更注重柔性的管理。创造条件提高老师的学历层次。作为园长,要站位高,视觉广,坚持以人为本,加快教师专业成长的步伐,全面提高我园教师队伍的整体素质,为推进幼儿教育科学开展提供可靠保障。

  (3)资源经营──为幼儿园的开展储藏丰厚的物质养分。

  尤其是我们的幼儿园,是一所新起步的幼儿园,需要细心的经营,科学的管理,逐步形成自己的品牌。

  幼儿园教育科学开展,说到底就是按照幼儿身心开展规律,促进每个孩子在原有根底上健康、和谐、快乐的成长。为实现这一目标,我们要以进一步深化幼儿园课程改革为抓手,强化细节管理,在幼儿一日活动各个环节加大教育、引导力度,让每一个幼儿实现科学开展。如在生活课程中,让幼儿园自主参与,成为生活的主人,培养他们自理生活能力;在学习课程中,通过师幼互动、幼幼互动,引导孩子主动学习,主动开展、探索;在游戏活动中,放手让每一个孩子操作,保证给孩子提供充足的游戏时间和游戏材料。教师置身孩子游戏中,当好组织者、引导者,使他们个性得到开展、智慧得到张扬。

  同时,无论生活课程,还是学习课程、游戏课程,均应在促进孩子智力开展、身体开展的同时,关注孩子的心理开展状况,针对活动中出现的各种各样的心理障碍,进行必要的心理干预,加强沟通交流,促进他们健康成长。从而提高幼儿园的保育质量。

  非常感谢市教育局和石家庄幼儿师范学校为我们提供了一个这么好的学习交流时机,让我能学习别人的长处、学习各领域的知识,不断拓宽自己的知识面。我一定以此次学习为契机,好好反思自己的教育管理行为,把学到的知识运用到实际工作中去,使幼儿园的各项工作不断迈上新台阶!

研修心得体会13

  心如花木 向阳而生

  走出校园,风华正茂。怀揣教育梦,正想一显身手,蓦然发现:自己身处穷乡僻壤,学生畏畏缩缩,方言肆虐,连正常的交流都成困难。你是否因此而沮丧、颓废?是否埋怨环境制约了你的发展?

  有一个人的成长,有力地反驳了你的悲观论。那就是覃丽兰老师的成长历程。12年,整整12年,她身居国家级贫困县,与侗族孩子学习、生活在一起。连当地人都不大认同自己本民族的文化时,覃丽兰老师却带领她的学生走街串巷,深入发掘侗族文化,由此成立并出版了杂志《石板路》。

  简单的事情重复做,你就是专家。重复的.事情用心做,你就是赢家。用心的事情坚持做,你就是大家。覃丽兰老师用心做了,做出了成效,成为了人们敬仰的大家。20xx年,她被评选为《教师月刊》封面杂志人物;20xx年,覃丽兰撰写的《乡土班级》成为民族教育的范本……

  面对悬崖峭壁,100年也看不出一条缝来。但借斧凿,能进一寸进一寸,得进一尺进一尺,飞跃必来,突破随之。教育专业成长之路,道阻且长。行则将至,行而不辍,则未来可期。20xx年,制定我的微计划,培养我的微习惯,坚持我的微行动。心如花木,不断为自己赋能,求真,向阳而生。

研修心得体会14

  北京夏雨清爽,心境亦随之没有了焦躁和疲倦;先生妙语连珠,脑海也仿佛浮现出一片蔚蓝。知识的力量,让我们折服;精神的呼唤,让我们感觉到诗和远方;策略的启发,让我们找到解决问题的理论依据……此次研修,如同海边拾贝,既有收获的惊喜,也有反思的惭愧,感悟颇多,略述如下。

  一、开展活动教育,培养核心素养

  腾珺老师讲座《21世纪核心素养与国际化人才的培养》,从中国国际地位的变化提升,从中国国际化人才的竞争,从全球化发展的角度,谈到核心素养与国际化人才培养的关系。面对全球化发展,我们的教育更要关注人才的核心素养,尤其是价值观的培养,这是人的可持续发展的核心关切。人才的非常规分析能力和非常规人际互动能力决定着人才竞争的关键。在基本技能、可转移技能、技术和职业能力方面,可转移技能非常重要。它包括解决问题的能力,有效交流思想和信息,具有创新意识,表现领导力和责任感以及发展与创业的能力。这些核心素养和能力,不是简单的知识教学所能培养的。

  顾明远先生提出“活动教育”,让学生在活动中生动活泼主动地成长,内涵是以学生为主体,让学生自主参加各种活动,让学生在活动中获取知识和智慧、能力和技巧,体悟人生,行成正确的世界观、人生观、价值观,养成高尚的品质和完善的人格。活动教育不是单一的简单活动,而是要开展触及灵魂的活动教育。比如开展项目式学习,比如开展职业体验,比如合作团队的科学教育活动……通过开展触及灵魂的活动教育,采取团队合作,锻炼创造力和领导力,动手能力,计划以及执行能力。杜威说:“今日之教育即明日之社会”,我们要通过教育来培养孩子们的核心素养,做好孩子们的引路人,为培养国际化人才打好基础,做好准备。

  二、以文化人,成就自己

  于丹老师讲座《成长比成功更重要》,谈到教育的本质要培养人格健全的人,而不是某种人。教育要着重于人的成长体验感悟,着重于健全人格的养成,“天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物”,要向苍天学会自律自强,要向大地学会包容。我们教育的人,要有完整的知识结构,要有旺盛的求知欲望,要有创新的开拓意识,要有无畏的探索能力。不要被思维所限,不被格局所制。我们的知识要不断更新,要跟着学生一起成长,只有具有创新意识的老师才能培养出创新型学生。

  于丹老师通过《论语》名篇的解析,提倡教育要注重人的感悟,比知识更重要的是经验,比经验更重要的是人的.悟性,要教育学生悟思结合,悟辨结合,鼓励学生提问,让学生学会提问。要让学生成为最好的自己,通过自律自尊达到自由的境界,最好的自己就是最好的成长,就是最大的成功,也是最好的幸福与快乐!

  于丹老师还通过《朱子家训》等等家训名篇,提倡家教家风建设,让学生有良好的家庭教育环境,通过家风家教,影响孩子的成长。“观乎天文以察时变,观乎人文以化成天下”,以文化人,成就自己,这既是教育的极高境界,也是教育的意义;既是教育的目标,也是教育的途径和方法;既是教育的内容,也是生命的成长与体验。

  三、基于班级学生发展,立足研究协同育人

  卢立涛老师的讲座《从“单打独斗”到“协同育人”》,对基于学生发展的多学科教师合作的班本研究模式的构建做了详细的介绍。我的感悟在于几个关键词:

  关键词一:基于班级。学校学科教研活动都很重视,教研中往往研究学科教学的问题与对策,基于学科的共性问题更多一些,而缺少对班级个性的问题研究。我们要两条腿走路,一要进行基于学科的教研活动,二要进行基于班级的教研活动,通过教师行动研究,解决我们教育中的实际问题。

  关键词二:基于学生。通过几个案例的介绍,所表现的教研实验都是基于学生。通过发现提出学生的问题,然后制订研究方案,开展研讨,实施研究方案,解决实际问题。根据不同班级的学生情况,提出不同的研究课题,比如《基于学生良好学习习惯培养的校本研究》就可以分解出《基于学生良好的表达习惯培养的校本研究》和《基于学生良好的倾听习惯培养的校本研究》,这些研究都是基于学生的具体情况。

  关键词三:基于发展。通过校长、年级主任、班主任、学科老师组成班本研究团队协同育人,建立基于学生发展的班本教研模式,以达到有效促进每一个学生发展的目的,以研究学生发展基础、存在问题、发展需求和潜能为研究对象,全面了解班级及有特殊需求的学生的情况,以课堂干预为课题研究着力点,制定干预策略,促进学生发展。

  通过学习,我深有感触,展现在我们面前的是知识的力量,是文化的魅力,是智慧的光芒。我们的知识储备需要抓紧更新,需要继续学习充电,需要让自己也不断成长。我们的落后,是因为我们不学习;我们的困惑,是因为我们不研究;我们的停滞,是因为我们不行动。我们的视野需要开拓,我们的格局需要放大,我们的胸怀需要面向大海,我们的脚步需要脚踏实地。腾珺老师教育理念的指引,于丹老师人文精神的呼唤,卢立涛教学策略的启迪……还有很多老师的独特见解和观点,都给了我们新的思索和判断。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,生活即教育,体验即成长,孩子在不断成长,我们也要不断成长,让我们和孩子一起成长,如于丹老师所说:“做最好的自己,就是最大的成功,就是最好的成长”。

研修心得体会15

  我是一名一线的幼教工作者,在幼教的职业道路上已经闯荡了5年之久,5年之前选择幼教是因为我爱孩子,喜欢那单纯的职业,当我实现了自己的愿望后,我才知道幼教这个职业是那的辛苦、老师更是百般武艺,说不上样样精通,但也样样都得会,那真是琴棋书画,样样都得行。让我深深感受到自己肩负的压力和使命,国家对我们的大力培育,是让我们通过专家引领和自主研修,达到自我成长,并学以致用,成为农村学前教育改革和发展的开拓者、成为幼儿教师发展的引领者、成为教学和科研的.示范者。面对这样的使命,我不敢有丝毫怠慢,抓紧每分钟的学习,认真观看、学习每堂课示范课的精髓,学习快要结束了,让我重新接受了一次系统的理论学习和专业提升的机会,我觉得自己的收获是沉甸甸的。

  通过这次国培,既让我们看到了幼教事业的美好未来,也让我们体会到了现实的真实存在,现实告诉我们:作为幼教工作者必须与时俱进,坚持学习,勤于研究,善于发现,才能胜任。作为一名幼儿教师,要学习的东西实在是太多了,只有不断的学习,才能有不断的提升,不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,恪守教师的职业道德,刻苦钻研。在教学中,我会努力去工作,丰富自己,提升自己的专业知识和教学水平,我会把这次培训的所想、所得、所思融入今后的工作中,这既是学用结合的要求,也是自己肩负的责任。自己唯有进一步修心——修行——修能,才能真正做一名学以致用的实践者、先进幼教理论的传播者、教师专业成长的引领者。

  感谢这次难得的培训,感谢培训专家的付出,使自己受益匪浅,启迪良多,这次培训虽然安排在工作中,时间紧有点累,但我还是从专家教师的精彩讲解中,学到了很多,也懂得了很多。今后,我肯定要以这次培训为动力,不断的充实自己,把专家们抛下的“石头”变成玉。为幼教事业的明天会更加灿烂,我愿在这快乐而无止境的学习探索中去实现的自己的梦想。

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