学习部工作总结合集15篇
总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它能够使头脑更加清醒，目标更加明确，不如静下心来好好写写总结吧。我们该怎么去写总结呢？以下是小编为大家收集的学习部工作总结，仅供参考，希望能够帮助到大家。
学习部工作总结1
随着20xx年上半学期接近尾声，我们学习部的工作也即将告一段落。在这半年里，学习部在不断成长，学习部把团总支下达的每一项任务都完成得认真到位。并得到全系同学的肯定。由此可见，我们学习部的每位成员都在以极高的热情投入到工作中，非常积极，负责地做好每件事，为系全体同学竭诚服务。
回顾这半学期工作的点点滴滴，我们过得忙碌而充实，疲惫而快乐。
开学初，迎来了激烈又紧张的辩论赛，作为辩论赛的组织策划者，我们学习部做了充分的准备。从辩论赛策划书的撰写到辩论赛的举办，我们学习部每个成员积极参与，终于圆满结束，良好的准备是成功的一半，只有在每次活动开始前，做好充分准备，才能确保各项工作井然有序的进行，使辩论赛完成的彻底。在辩论赛举办的期间，出现了一些突发状况，以至于辩论赛加赛。通过辩论赛，我们也学到，要沉着冷静面对突发状况，不抛弃不放弃。让有能力的同学从辩论赛中脱颖而出，展示我系同学超常的应变能力和思维表达能力。这次辩论赛体现了当代大学生的团结，竞争，进取的素质，增强了同学们的集体荣誉感。有了这次活动的经验和教训，我们相信，下次活动一定会举办的`更好，更完美！
我系积极参加学院的运动会，我们学习部更是活跃参与，在运动会中，我们学习部为运动员呼喊加油，替运动员拿衣送水。
在运动会期间，我们学习部与其他兄弟们建立了良好的友谊。我部的各项工作也得到了其他兄弟部门的肯定与支持。这次运动会至始至终体现出一种集体的凝聚力和向心力，本届运动会不仅圆满完成任务，而且将有力地推动我系今后的体育工作。运动会圆满落下帷幕，离不开我们学习部的努力，更离不开学生会这个坚强的后盾，此项活动丰富了同学们的校园生活，让大家无时无刻感觉着自己身边的成长，鼓舞了同学们奋发向上的决心，为同学们在紧张学习的氛围中谱写了辉煌的一笔。
之后，我们部举办了一年一度的文化知识竞赛，组织各班积极参加，丰富同学的业余学习生活。我部的成员积极表现，致使竞赛完美结束。同时的得到了同学们的认可，和老师的赞扬。在活动中，我们每个人都学到了很多。为同学参加院竞赛打下良好基础。
时光匆匆，转眼迎来了新的一学年，我们充满了期待与向往，学习部全体成员已整装待发，准备开拓新一年的工作局面。虽然工作是辛苦的，但每个人都收获了很多东西，取得了各自的进步，在这半学期里，我们学习部的兄弟姐妹共同进退，一起努力，提高了个人组织能力和团队协作能力。为以后各方面的团结协作奠定重要基础。不得不承认我们学习部在工作中还有很多不足之处，还有很多待完善的地方。希望我们学习部在这学期的工作中，弥补我们的不足，继续以饱满的热情投入学生会的工作中。我们学习部为能在学生会这样的一个大家庭和大家一起工作感到幸福和快乐，同时也希望我们学习部为学生会做出更大的贡献。希望在团总支的带领下，把学生会学习部建设成为团结，上进，乐于奉献的先进学习组织！
学习部工作总结2
在过去的半年中，我们学习部本着“为大家的学习服务”的原则在系党团总支的领导下积极为大家服务。在我们的努力下，学习部取得一定成绩，同时也面临着一些无法回避的问题。下面将本学期的总结如下，希望在以后的工作中能继续发扬优点，摈弃不足，始终以“团结，高效，服务，创新”的原则为大家服务。
首先，学习部一个很重要的工作项目就是考察同学们的到勤情况，并做好记录。通过考勤，无形加强了同学们的自律性，活跃了学术气氛。但其中也存在着一些问题，比如有的同学无故缺勤，有的班长不十分配合工作等等。对此情况，我们以后应更多加强与班长的沟通交流，督促同学们按时出勤。
其次，我们另一个很重要的工作项目就是每周举办的班会。在校团委的指导下，为提高同学们的自我展示能力，并加强同学们的沟通与交流能力，各班同学每周都举办形式多样的班会活动。既丰富了大家的课余生活，也为大家提供了提高自我展示能力的平台。但是在学期即将结束这段时间，同学们的激情有所消退，鉴于此，我们以后应采取更多的创新形式，让大家永葆激情，更好地锻炼个人能力。
再次，学习部一贯坚持学习部内部例会制度。每周日晚八点在外语楼大厅召开例会。主要内容涉及每个成员各自分配任务的进展情况，有什么问题或困难，以及活动结束后的总结，包括成绩与不足，对不足的改进等方面。对提出的问题全体成员集思广益，争取把工作做得更好，把最好的服务献给大家。
最后，我们学习部很注重加强内部团结工作。一个部门的发展，实际上就是一个个人的发展。部长和部门成员的关系不是简单的上下级关系，更是亲密的伙伴和战友。对成员要投入情感和关注，走进他们的内心，了解他们生活，学习，情感中的困难和问题。比如向他们传授一些学习经验，讨论大学应该如何精彩的度过，总之营造一种关爱和家的氛围。
除以上基本工作以外，我们学习部在本学期响应校团委的号召，举行了素质拓展活动——辩论赛。为了让同学们更好的分配学习与素质拓展的时间，平衡学习与素质拓展的`时间，我们在四月初举办了辩论赛。历经初赛与复赛，本次辩论赛从总体而言，还是很成功的。无论是初赛还是复赛，我们都进行了辛苦的训练，做好了充分准备。大家态度严谨，团结合作的精神值得我们永远学习。但本次辩论赛也存在一定的缺陷：我们成员之间在辩论场上合作还不够好，前后连贯性也存在一些问题，相信在以后的工作中我们会做得更好！
以上是学习部对本学期是至6月份的工作总结。活动繁杂，但繁而不冗，杂而不乱；没有高歌猛进的口号，有的只是默默无闻踏实苦干的作风；不为争名逐利，只为服务大家——这就是学习部。学习部的工作紧凑而不失和谐，繁忙而不失快乐，我们也在不断地充实自我，我们一定会更加努力！
学习部工作总结3
学生会是学生自我管理自我约束的团体,它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用,而学生的主要工作是学习,而我们学习部正是本着“为大家的学习服务”的原则为大家服务。
在上一学期，学习部的队伍由四人壮大到七人，我们重点加强了对部门自身队伍的建设，着重完善内部规范，使学生工作事务向着规范化和制度化迈进。提高成员自身素质，进一步加强学生干部在学生群体中的模范带头作用。成员之间的交流逐渐加深，增进了友谊，从而促进了工作。学习部着力加强部门的建设，构建出协作能力强的团队。
队伍的壮大使我们的工作更顺利，我们进行了严格的`分工，干事做好考勤工作，部长做总结及报告，还有一些活动的策划。不管是对上课的考勤还是对晚自习的考勤，我们都做得一丝不苟。实行学习委员和学习部双重考核的考核办法，监督学生的上课情况。做到每一节课都有确切的记录，为同学们营造出好的学习氛围。
十一月份的校运动会我们配合体育部等部门进行组织，监督。在运动会上帮助联系各个运动员，为他们做好后勤工作。大家同心协力将运动会举办得非常成功，取得突破性的记录。
临近期末考试，为了促使大学生诚信考试，我们组织了“诚信考试”的主题班会。由我们学生会成员到各个班级组织，并邀请了主席团的成员参加。在会上我们强调了考试规则，重申了考试作弊的严重后果。随后我们就“诚信在我心中”进行了征文比赛，在每个班级征收五篇文章进行评比排名，这不仅仅更加提高同学们对诚信的认识，也锻炼了同学们的写作水品。
为了同学们与老师的学与教配合的更好，我们不仅通过召开学习委员会议，将其反馈意见递交系管教学方面的领导，使其及时对学生的反馈意见和老师的教学情况做调整。而且还对学生学习积极性做了调查和促进，我们开展“课堂笔记评比赛"在各班级收集学生笔记，考察学生上课是否认真听讲，通过笔记竞赛的形式也可以促使学生在以后的学习过程中注重笔记的记录，从而更有效地学习。
新年在慢慢地接近我们，在12月23日晚我们学院的迎新晚会如期而至，我们在迎新晚会的各个环节也作出了努力，在初期的策划，后来资料的筹借，再到迎新会场的装扮，结束后的整理，在大家的努力下，迎新晚会取得圆满成功。
回顾过去的一年，我们还存在很多不足之处。总之，在活动的数量、质量上，我们还要进一步提高、加强；活动的宣传与影响上，力度还要进一步加大；在与其他部门工作的配合上，还要更充分地协调。在下学期，学习部要努力做好学风建设的工作，巩固这一来之不易的成果。一方面学习部继续踏实做好考勤记录，另一方面本学期发动全院各班在班级内开展一次关于学风建设的主题班会，并在各班级之间形成竞争，从而激发同学们学习的热情。
我们还可以组织一些经验交流会。征对我们四六级过级情况，请老师做详细的指导，并让已经在四六级考试中取得优异成绩的同学谈心得，使同学们有个明确的目标，在复习中有会有一定的指导作用。
学习部工作总结4
时光荏苒，流水淙淙。转眼间，学习部这一学期的工作就要结束了。总结这一学期，我们部门大力进行部门内部文化建设，争做特色部门。积极配合各部门的活动，保证良好的沟通。同时，在组织与参与一些活动的过程中，培养了同学们的团队精神及竞争意识。在认真工作的过程中，我们也及时总结经验，改正不足。以下将这一学期的主要工作情况报告如下：
一、工作情况
1、日常工作：学期始招新工作的积极参以及之后的`新生工作培训；每周五的学办值班，及时反馈同学们反映的教学信息；定期的去行政楼值班，帮助老师开展工作；每周三部门例会及每单周周四各院部长分会的正常举行。2、活动情况：本学期并没有组织大型的活动，仅有针对部门内部的两次交流活动。新生试用期结束后由老生带新生对各院新上任的信息员进行的培训，时间持续为一周。组织了校学习部与各院学习部的一个交流生活动，时间为11月18日-12月8日，持续20天。
3、其他情况：积极参与配合其他兄弟部门组织的活动，组织部的素质拓展活动；不定期开展文书学习工作等。
二、文化建设
1、新生考察：在新生试用期期间针对学习部内部五项能力的考察，如让各社团的负责人认识自己，两两结合的形式参与工作，自主学习能力的考察等。
2、部门交流：学习部内部的交流就是与各院的交流生活动，外部的交流主要是参与兄弟部门的工作。
3、小组设置：学习部分设生日小组，摄影小组，档案小组等，每个人都有参与其中。
从一学期的工作情况来看，虽然学习部保证了正常工作的进行，取得了一定的成绩，但是纵观其中，还有一些问题存在，首先与各部门的交流还是不够，虽然有参与其他部门的活动，但是效果并没有达到预期的效果。其次，学习部这学期还没有组织过大型的交流活动，在引导学生学风建设这一块做得还是不够。最后是在学习部与行政楼工作分配的这一块，学习部存在略微的失重。针对以上情况，首先我们要在认识到自己的不足的基础上看待自己的成绩，要在部员交流的问题上再加把劲，同时正常工作之余，多思考，试实践，努力做出符合学习部特色的大型活动，另外在工作的分配上要更加合理，做到统筹兼顾。
以上就是学习部这一学期的主要工作情况报告，相信在之后的工作中，学习部能与大家一起努力，共同进步！
学习部工作总结5
一学期已经过去了，在这学期的时间中，我经过努力的学习，有必须的收获，我感觉有必要对自我担任学习部部长的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自我，以至于把工作做得更好，自我也有信心和实力能把工作做得更好，更完美。在学生会学习部中发挥出自我应有的一份贡献，我也更加深刻的认识到了学习的意义和职责，受益匪浅。现将这个学期个人工作总结如下：
一、工作总体回顾
1、立足常规，做好本分工作。稳定是一切创新的基础，各项布置下来的活动的顺利开展得益于常规工作有条不紊地进行，这是我们工作的常识，所以，我们始终坚持立足本分工作，在工作中找出不足，更在工作前把一切可能发生的事故做好准备，按质按量地完成幸学生会会长与学校交代下来的任务。
2、做好换届纳新工作，为学习部注入新鲜血液。立刻就又到下学期新同学来到我们学校了，不到一个月的时间，我们学生会此刻人数虽然比较多，可是能做到管理好自我，每次都参加学习部组织的活动，晚自习的人十分少，基本就仅有我们几个部长，副部长。这有待改善与整治。该于撤退的就撤退，绝不手软。在新学期来临之际做好招生准备，秉着公平、公开、公正的原则，择优录取。那些不服从管理与参加活动的`一律不要。
3、完善内部管理机制，促进学生会学习部不断发展。事物是不断发展的，仅有不断学习与创新，才能适应时代发展的要求！异常是我们软件专业，每年都会有新的知识出来。我们根据实际情景，不断提出新要求，完善原有制度，使学习部的每位成员都觉得自我是有用的，参加进来是有事可做，能表现自我的。充分发挥各成员的潜力，使大家在工作过程中既感到充实又美欧负担，同时大家也能够互相学习，集众人智慧于一体，共同把工作做好。
4、举办特色活动，增加成员感情。学校各社团活动能够说是有条不紊、紧跟步伐，并且丰富多彩。这才使得各个社团更加团结，更加有干劲，从不一样程度上丰富了广大同学的第二课堂生活，繁荣了学校文化。给同学们供给了一个展示自我的平台，使自我得到自信，从而更加有信心与活力来干好学习部的工作。为广大同学更好地学习、工作、生活供给了全面保障。
二、本月工作总结
在xx月，有许多事情，如xx校区的同学来到我们校区就读，xx周年校庆，每周一、三、四的晚自习等等。在x校区同学来临我们学校的时候，我们学生会学习部，在学生会会长的带领下，一齐帮忙xx校区的女同学搬运行李包到她们宿舍去，充分展示了我们校区的友好，与我们部门的工作本事和态度！
三、工作经验的不足
在回顾工作的同时，我们也看到自身的不足，如有畏难情绪，看见有困难的任务，不能挺身而出，这是一个重要的也是普遍的问题，在以后的工作中需要进一步的改善与学习。并且在和其他部门与社团需要更好的交流与学习，让我们学习部成为所有部门中最重要的部门之一。
四、工作展望
1、立刻就要新学期了，新同学即将来临，目前最重要的工作就是在新生交流会上那十分重要与神圣的30-40分钟，学校专门、独自教与我们学习部负责展示。我们必须拿出百分之一百二的活力与干劲，把它做到最好，最完美。使新来的同学对自我的学习充满活力与期待。
2、加大力度提升学生会干部的自身素质与技术硬件实力，以保证能把每次发配下来任务，活动做到最好，最完美。
3、加强与各部门、社团的联系、交流与合作，吸取宝贵经验来提升自我，纳精去糟。
成绩属于过去，奋斗成就未来，我们会一如既往地做好本质工作，以“为同学服务，提升自我”的目标，自强不息，开拓创新，稳中求进，以饱满的精神迎接各项新的挑战，用心做好每件工作，精益求精，为各位同学付出自我最大的一份努力。
学习部工作总结6
从我成为学院学生会学习部的预备干事以来，我参加了学院的工作有：学院辩论赛辩手的选拔、“南粤杯”摄影作品的收集、院运会的举行、干部培训与结业典礼、校运会的举行、迎新晚会的举办、毕业生回校的心得交流会、通知同学进行课堂教学质量评估、发放与回收课堂质量问卷调查表、颁发广告设计大赛的荣誉证书……
在这么多的工作内容中，花费时间最长的是学院辩论赛辩手的选拔。从国庆节回来后，我们部门一直在忙这项工作，从组织各班参加辩论赛、寻找辩题、邀请评委与主持人、部门工作人员在现场维持纪律与计时到一层一层的筛选与再比赛。这项工作是多么的庞大，多么的沉重。在那时，我们每一个人压力都好大，因为校辩论赛的日子也是越来越临近。虽然我在那时很忙，常常都不按时吃饭，但不可否认的是，在这一次的辩论赛的开展的过程中，我学到了协调，学到了组织，学到了沟通，这一些，或许每个人都懂，但是又有哪几个人能在那个情况复杂混乱的时刻做到这一些呢？雪婷师姐跟诗咏师姐就做到了，我也学到了，这是否就像是齐彪师兄说的，浪费了时间，收获了经验。
校、院运会，迎新晚会的活动是我遇见最累、最慌的，但是还好，有师兄师姐带着我们去做，让我们去学，去试，所幸的是那都圆满结束了，即使过程并不是十分的顺利。
在毕业生交流会的工作过程中，我虽然付出了劳力，但是我收获的是知识和经验，这样辛苦的工作内容，得到的结果却是那样的丰硕，所以，我觉得每一份工作都可以让自己接受的不一样的知识，增长不一样的见识，得到不一样的'经验。最主要还是关乎自己本身的想法，凡事都有两面性，人的想法也是一样的。
干部培训是我最活跃，最放松的，参加这样一个内容丰富，趣味性强，人员极多的活动，给我的内心体验自然是少不了的。我们在师兄师姐所安排的各个课程中，我们虽累，虽觉得无趣，但是我们还是用心的听了课，在接受信息传达与总结方面的知识时，了解到秘书部与秘书处的重要性与运转流程、在学习Word、Excel、PPT等的办公软件时，各位师兄师姐都很仔细的讲说与示范、所以我们在课后操作时都不会说对软件使用的不熟悉。
在我做的每一份工作时，都会出现一些突发事件，使我在完成的过程中受到层层的阻碍，不过不要紧，我们学校的校训是“以德为行，以学为上”只要是行为是道德合理的，有上进心的去学习，那样就会排除一切困难，我一直都这样坚信着。
新年过去了，回首在美术学院的种种，有种说不出道不明的感觉，期间有忙碌着、有紧张着、有压力……在学习部任为干事个哦我自身增加了责任与挑战。在这个位置相应的事情也就多了起来。
对于学生会，我认为学生会必须要真正为同学说话；学生会更要敢于接受批评；学生会要实实在在的为同学们做事情；学生会的成员要有热情、有想法、有魄力；学生会就应该是代表学生的。为学生争取权益的平台。
在未来的日子里，我认为归于每项工作的实施，除了学生会各部门下达落实外，还应加设班级落实工作调查员，以增加工作落实的强度。例如一项工作需通知各个班级，然后由班长上报人数或者回报工作的相关数据。不排除工作通知到了班长，而班长却因没有认真调查而草草汇报不曾调查的虚假数据而结束工作。虽说进入学生会的干事是优秀的，对于工作是有热诚的，但是作为一个大集体，总有那么几个不上心而打浑的人，而他们所做的行为是不负责任，是危害学生权益的，而我们是要严重打击的。
身为学生会的一员，我一直追求“没有，只有更好”事事尽心而加紧学习，使自己脱离被动而成为主动，为把学生会真真正正展现在学生面前，成为学生交流与维护学生权益的一个平台。不想让身处学生会以外的同学只知学生会，不闻学生会。
学习部工作总结7
转眼眼间，我已在学习部工作一期了，在这一段忙碌而充实的工作中，使我学到了许多，体会了许多!在老师们的指导下，本系学习部积极配合院学习部的工作，传达文件精神，积极开展各项活动，为本系的学风建设取得了一定的成绩，以下是前期的全部内容：
一、召开各类各级会议，有效地总结和布置工作
1、学习部在刚成立时，我们立即开学习委员会议，文老师和易老师也参加会议，并指导学习委员如何开展日常工作，以及在工作中的注意事项，并强调学习委员的自律和责任感，部长与副部长也纷纷发言，并强调了学习委员的职责，如：课堂，早晚自习考勤，班务日志的填写。
2、在学习部加入4位干事时，我们召集学习委员和干事，开第2次会议，强调在工作中的自律和责任感，以及保持高度的热情的重要性，并总结了学习委员前期的工作和存在的问题，对优秀的班级提出表扬，传达了院学习部队系部的要求，强调学习委员须与干事们配合工作!
3、学习委员前期工作总结会议，对学习委员的前期工作做了小结，表现突出的班级有：城规1001班，自动化1001班，机自1003班，这些班级在早晚自习考勤，课堂考勤方面都表现很好，出勤率在98%以上。表现不好的班级有：计算机0901班，土木1005班，土木1002班，土木1006班，会议中组织了学习委员进行交流和沟通，对存在的问题进行探讨，得出了更好的.管理方案。
4，学风建设大会，传达‘学风建设’文件精神，召开全系学风建设的动员大会，向各班级介绍学风建设活动的方案和要求.
5，期末考试动员大会，对本学期学习部工作做一次总结，会上要求每班开一个迎接期末考试班会，和一个‘舞弊可耻’的班会，强调考试的纪律。最后要求每班学委上交一分工作报告。
二、日常工作
1、前期部里没干事时，一直由部长查到和考勤，并将结果统计，上报系部，在下周通报出来，对缺勤严重的班级我们加大管理力度，对班干进行督促，情况恶劣的，经得辅导员老师的支持，对其进行谈话。
2、对每周每班的旷课情况进行统计，并将结果上报到系部，并公布于工程与技术系学习部QQ群上，以便各班学习委员能及时了解本班的情况。
3、a．在干事的加入，我们分工合作，每天的日常工作正常开展，早晚考勤有条不紊，每周坚持开展早晚自习的突击早退和迟到，并将结果统计交与系部，并通报，突击检查的开展使早晚自习考勤的督促机动性更强，也能发现一些比较突出的不良现象。在突击检查中，我们发现有些班级的同学虽然出勤，但并没有真真地自习，随后，我们突击检查不但检查出勤率，还检查纪律，如：睡觉，玩手机，吃早餐等不良现象，各部门及主席团也协助学习部突击活动，让系干全面了解本系的学风及班风，发现一些隐藏的问题，对纪律较差的班级提出批评和建议。
b．在全系开展干部点到活动，在活动中，我们通过从干部的角度去严抓早晚自习纪律，通过以点带面的形式取带动全系，在活动中也取得相当好的结果，各班的纪律得到一定提高。
4、a．积极配合由文理学院举办的师范竞技比赛，传达上级的文件，积极配合芙蓉学院举办的“光辉的旗帜”征文活动，和“廉洁”征文活动，以及“文明修身”演讲比赛！在各部门的配合下，取得圆满成功！
b．配合院学习部的“优秀课堂笔记”活动，收集和整理本系“优秀课堂笔记”，并推荐6份参与院里竞赛，积极配合由院里举办的“文明修生”演讲活动，并筛选8名选手，参与院里竞赛。
c．积极响应由院教学工作部举办的“高数竞赛”和“默写单词竞赛”，组织班级报名和发放注考证，因本系的准考证出现了严重的错误，班级与人名对不上号，给本部带来了巨大的压力！
三、协助系部相关老师的工作
a.积极组织新生进行学籍摄像和学籍的审核。
b.协助老师查全系的班务日志，对有旷课的班级的人数进行统计和累加，情况严重的班级一并反映到系部，以及相关班级的辅导员！
c．关于‘网上评教’的通知，说明评教的重要性以及评教的相关步骤，要求每班成员必须评教，否则不能参与下期的选修和成绩的查询。
d．做好20xx年下期关于国家计算机等级考试的报名，组织报名，以及相关的注意事项。四、有一支高效勤勉的团队
a．我们有一套很有效的工作方法，给我们工作上有一个高效的指导方向。
b．我系学习部的敬业精神可加，我系的班级分布有两大块，保持干事们不查本专业和本班的原则，干事非常负责，每晚按时查人，对于有问题的班级及时反映，让上级及时了解情况，干事们吃苦耐劳，非常有激情，乐于为同学们服务!
c．公正无私的工作态度，不管违纪的是班干，系干，还是院干，还是本部的人员，我们都一并公平，公正，公开，及时发现问题解决问题。
以上就是本部在前期的工作情况，工作虽然开展的很顺利，同时也暴露了我们学习部工作中还出现的不足。如：
1、通知和宣传力度不够，如：学籍审核的事情，学习部准时将通知传达下去，是部长一个班一个班的讲，但有些同学更本不当回事，有学习委员甚至望了这回事，导致审核进度缓慢。在学风建设月期间，本部没有做出一张像样的海报来宣传全系的学风动员，没有开展一些知识竞赛的活动，这也是本部头痛的地方。
2、在开展工作中发现，有些学习委员的工作热情和积极性的到减退，如：在配合院学习部活动的时候，有许多班级交材料缓慢，如：“文明修身”稿件，拖延时间导致院学习部的工作的正常开展带来了不便。但我们及时进行交流得到改观。
3、工作中，虽然我们一再强调早晚自习的纪律，但是还是有一部分同学迟到缺勤，上晚自习有一小部分人喜欢到走廊上吸烟，对本系的学风造成不良影响。但我们学习部会努力整治的！
以上就是本部的前期工作总结，在接下来的工作中本部将积极响应学院和学工部的文件，积极开展学风建设活动，督促学生学习，严肃我系的学风！
学习部工作总结8
时光飞逝，转眼间一学期的工作又要结束了，下面我将对学习部一年来的工作进行总结。
这一学期以来主要做的工作是日常工作和11届纳新策划。主要是听过接受系办和教务处方面的通知，然后分配给大一干事，也在工作中体验到自己过桥和扶别人过桥的区别。明明知道这件事情由你自己来做效率会更高，但做为学姐又不得不有培养新一代力量的意识，不得不但起这个重担，来让学弟学妹们也能够做好每一件你会做的事，做好每一件学习部应该做的事情。在做好上传下达的过程中，自己没有一套合理的发展计划，只是盲目的分配任务，虽然有注重于工作的合理性，但很明显，他们所学的并不是自己去领悟，应该有一个人在后面或前面做个导师，当好引导和提醒的作用，让他们在即使细微的环节中也学会有所收获，有所感悟。
学习部这学期以来举办了考证经验交流会和考研经验交流会，总体来说都是比较成功，这也体现了学习部活动机制的成熟，也仍然可以看见学习部团结一起忙碌的身影。看着一场活动下来大一新生的表现，每一场活动的宣传片、主持人、主策划的突破和进步，都感到由衷的欣慰。虽然本学期中我没有再活动中发挥什么主要作用，但我仍然坚持和同伴们一起，在筹备中讨论，比赛中一起协作，共同处理突发状况的问题，同时也在每一场活动中认真观察记录，在总结会上及时地指出存在的缺陷，对大家的辛苦也作出肯定。即便是有人说我是话痨子，但仍然坚持把自己的观点讲出来。有些事大家都不说的时候就会逐渐被忽略，为了让10的孩子们时时刻刻记住一些该注意的东西，为了让这个部门尽善尽美，不断进步。而在总结中也发现很多干事还是没能把握住活动的答题方向和要点，有些人纯粹的讲述工作过程而没能从工作流程中提炼出自己所学到的东西，而在总结中也局限于自己的工作，对与同事的表现及整个活动的评价没能把握到点上。对此我给出以下几点建议，一是在活动筹备中不管是不是主策划都认真了解活动的`所有流程和进展，以便对这个活动有个把关；二是配合主策划，认真按时完成自己的工作；三是自己对每个环节有个突发情况的预想，以便在必要时能够想出及时的解决方法。活动进展时注意从宏观和微观来看整个活动和各个环节的情况，对出现的问题及时做下记录以便在总结反馈时可以用得到。四是善于总结，首先是忠于自身的总结，真正认真去做一件事情的时候总会不经意地发现自己的缺点和不足，而现在的人很多都学会隐藏自己的缺点把责任归罪于客观原因或其他人身上。我觉得要进步就要敢于面对自己的缺点，从自己身上找原因，才能更好的发挥其能动作用。
日常工作则是属于一项长期的繁杂的工作，日期不确定但几乎是贯穿整个一学期，主要是一个协调沟通和统筹能力的培养吧。在做这个的时候给大家几点建议：一是学会担当；二是在对外沟通时要有自信有条理，时刻提醒自己处处维护学习部的形象；三是不断有多少事情铺天盖地地过来都要保持冷静，一件一件去解决，好好分配；四是分配任务是要有技巧，看这事情适合谁去做，看最近谁没事做，分配时要想想怎么交代清楚，怎么让他们能够乐意地去接受这些事情，怎么做到既能不耽误又能有效地解决事情……勿以善小而不为，勿以恶小而为之，学习部是一个做事的地方，更是一个培养人才的地方，有机会进入学习部的你，希望能够好好利用这个平台，激发自己各方面的能力，为学习部的发展多做贡献。
自我认为，学习部是一个培养人才的地方。不在乎你的门槛有多低。所以在纳新中我们不会因为你的能力突出就一定要你进来，也不一定因为你的怯场无能就把你拒之于千里之外。我觉得主要看的是态度。大一的踏实肯干，大二的担当负责，大三的魄力统筹，这就是学习部一路成长过来的路程。对于新一届纳新的想法，思想还是不够成熟，对于新一届90后的特征也很难把握，不过纳新的思想和创新还是可以继续挖掘和完善的。
学习部的各项工作的规划可以说是趋向完善和成熟了。但对于部门的内部沟通和交流还是不够的，特别是跨级之间的联系和沟通，我也不能成为10任何一个小孩信任的贴心姐姐，没能听到哪个小孩心情不好时会主动来找我聊天。每学期的工作下来也没有机会组织去游玩烧烤等，最多的就是聚个餐。所以在新的一年里一望学习部能在人文建设这一块更加完善，更够真正成为一个温馨的大家庭。我们的目标是在工作上成为学生会的学习标兵，在生活交流上成为大家羡慕的温馨小家庭。也期待哪一天学习部能组织一次出游的机会，让大家尽情地玩一回。
很高兴今年的送老会上能够为老人家的送行留下一个好印象，也因自己的idea再一次被肯定而欣慰，猜歌词啊，真心话啊，毕业证书啊……以后新一届的新生力量们也希望能够更加重视送老会，让前辈们好好记住这个集体，也表达在学习部付出过的前辈们的感恩之情。像中雷学长说的：一朝是学习部的人，我们这辈子都是学习部的人，谁也别想赖账。的确，这个家，来得不容易，走的不容易，但是我们都走得很漂亮，我们都很不简单。从进入学习部的那一刻起，我就深信，我一辈子都不会忘记这个家！
学习部工作总结9
时光流逝，日月如梭，转眼间期末将至。回顾本学期，我部门在系学生会、分团委的带领下，开展了各项活动，并能够认真地完成上级分配下来的工作，切实履行了自身的职责。以下就是我部门本学期的工作总结：
一、 常规工作
1、 将教学日志发到学习委员手中，并告知正确的填写方式，按惯例，每周都会进行收、发教学日志，检查教学日志并收齐交到系秘书处签字。本学期的教学日志填写比上学期要好，主要表现在老师签字一栏，学委的这项工作做的比较好，可是在日期、班级、学委姓名、讲授章程方面有所下降，原因主要有：（1）在讲填写方式时学委没听全，漏填了。（2）教学周历没及时跟上教学进度发到学委手中。不过，经过学习部成员和老师的'努力，现教学日志都填写得很好，完成好了此项工作。
2、 将晚自习检查工作分配到各班学习委员，有学习委员进行检查，本部成员也进行了随机检查。通过检查，同学们能够自觉地学习，形成了良好的学习风气，每天晚上从走廊走过都能感受得到那浓浓的学习氛围，基本功训练正常进行，师范专业班级的同学每晚都会摆出10张小黑板，展示着自班风采，而且从摆出的小黑板来看，同学们的基本功训练都有所提高。但是，由于要上选修课，所以晚自习就暂停了。这似乎没有打击同学们学习的积极性，很多同学如果没有选修课也会到教室晚自习，例如：08初教理科班、08初教文。搞好晚自习，营造良好的学习氛围，督促各班管理是我们的职责，这学期我们圆满完成了任务。
二、 另行工作
1、 十月份
提交我部门本学期的工作计划，举行了诗词歌赋大赛.并评出了一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖。
2、 十一月份
举行了“防予艾滋病，关爱你我他”的演讲比赛，并评出了一等奖、二等奖、三等奖和优秀奖。
3、十一月份
（1） 进行语言文字督察员的验收及考核工作，发出评选“优秀推普班级”和“优秀推普员”通知。
发出儿童话剧活动的通知。
（2） 协助外联部“卖爱心面包”活动，协助女生心理部“竞选拉拉队队长”活动。
（3）在系里选出20为同学到9-211参加“健康教育”的讲座。
4.十二月份
（1）完成儿童话剧初赛，选出10个节目进入决赛活动。
（2） 配合组织部搞好了“推优”工作。
（3） 完成了语言文字督察员的选拔工作，选出优秀推普员和优秀推普班级。
5、 一月份
（1）圆满完成儿童话剧活动
（2）向我系同学发出倡议书，提倡同学们抓紧复习，诚信考试。
补充： 除了以上工作以外，还有按时到系办值班，按时参加系干例会，校学习部例会，并及时向同学们传达会议内容，积极协助各部门的工作等等。
回顾昨天，我们感慨万分，展望明天，我们充满信心，我们学习部一定会努力工作，完成好每一项工作，争取做到全面而精彩！
以上就是我部门本学期的工作总结。
学习部工作总结10
学生会是学生自我管理自我约束的团体,它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用,而作为学生会的重要组成部分的学习部的作用更是不可磨灭。学生的主要工作是学习,而我们学习部正是本着“为大家的学习服务”的原则在院党团总支的领导下积极为大家服务。回顾自开学以来的工作，有成绩也有不足，下面将本学期的工作总结如下：
一、学习部例会
学习部一贯坚持学习部内部例会制度并不定期的召开学习部例会。主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况，有什么问题或困难，以及活动结束后的总结，包括成绩和不足，对不足的改进等方面。对提出的问题全体成员集思广益，争取把工作做得更好，把最好的服务献给大家。
二、积极举办的活动
为丰富大学生活，活跃校园文化，提高同学们的学习热情，树立我院积极向上的学习风尚。本学期学习部举办了一些有意义的活动，现将具体情况汇报如下：
1、新生学习经验交流会
时间：xxxx年9月16日
活动形式：由高年级品学兼优的同学和大一新生联系，地点商量决定。
活动内容：主要针对自己在大学生活及学习中的体会和新生交流，广泛谈及自己的经验和平时生活与学习中应该注意的问题，并对新生存在的疑问进行了回答。
活动意义：使新生明确了在大学中的目标，也为他们指明了方向，起到了良好的`效果。
2、第三届“信息杯”辩论赛
时间：xxxx年10月9日--xxxx年10月19日
地点：信息学院多媒体教室M2
活动相关情况及意义：本次活动共有大一和大二16支代表队参加，经过长时间的角逐与激烈的辩论最终06级信管2班夺得了本次辩论赛的冠军，张欣等11名同学荣获优秀辩手称号，其中秦银英同学荣获最佳辩手称号。通过这次活动，极大地调动了同学们的积极性，丰富了课余文化生活，为我院选拔了辩论人才，同时也提高了辩手的各种能力。
3、我部还积极配合院其它部门的工作如院十佳大学生评选、新生辩论赛、新生篮球赛、女生周活动等，除次之外，学习部还积极配合校里面的各种活动，如英语四六级模拟考试，各种知识竞赛等。
三、不足之处
学习部内部成员有时工作积极性不高，在工作中缺乏一定的创新思维。赛前的准备工作不是很充分，各项用品不够周全，没有全面思考问题，在以后的工作中我们会坚决杜绝这一点以便更好的伟大家服务。
学习部工作总结11
随着表彰大会的结束，本学期我们学习部的工作也接近尾声了。这个学期，我们不仅完成了部门的日常工作，而且还承接了许多学校、院学生会和学生社团举办的各种比赛的组织报名工作，也积极配合完成了团委学生会的几个大活动。总的来说，这个学期我们部门的工作虽然存在很多问题，但完成得还算可以，以下为本学期学习部工作总结：
一、全系大课表的制作。
开学第一周我们就收集好各专业的课程安排，并编辑汇总在2张A3纸之内，制作完成全系大课表。大课表一目了然，纸质档贴在系办公室供老师安排工作参考，电子档上传团委学生会Q群供各部门举办活动参考。大课表给老师和各个部门带来了极大的方便。
二、综合测评。
与以往学期不同，因为本学期学校“优秀奖学金”评定工作安排得比较早，所以综合测评工作也必须提前开展，在开学第一周就开始着手准备。由于时间比较紧，我们部门在一个星期之内就先后完成了德育表表头和综合测评表头的制作、依据学生手册整理出一套比较完整的加减分标准作为综合测评细则、向相关部门提取了同学们的学习成绩、考勤情况、早签到情况并召开全系各班学习委员会议，将综合测评的注意事项与工作安排做了详细的说明。我们还总结以往的经验，将部门成员的电话号码公布并24小时不关机，以备各班学委遇到不懂得问题的时候能够及时联系解决。但是，在整个综合测评工作的过程当中，依然存在着一些问题，如在工作下发到各班学委之后，仍然有一些班级没有严格按照加减分标准进行。原因是有很多班级班委刚刚换届，新学委对综合测评的工作了解甚少也没有工作经验。对于这种情况，我们通过QQ、Q群、电话、短信和飞信等一一做了详细的解释和说明。在收集完各班完成的综合测评表后，我们进行的严格的核查，并将错表发回重做，直至完全正确为止。经过不懈的努力，包括制作综合测评级表、汇总表在内的综合测评工作在两周之内就完成了。综合测评工作历来都很繁琐，而且很容易出错，这就要求我们在细心耐心的同时总结前人的经验大胆创新，提高工作效率，进一步完善综合测评细则，并在做综合测评之前要对各班学习委员做好培训，把注意事项以及具体的加减分标准宣传到位。
三、院优秀奖学金的评定。
在完成上一学年综合测评之后，我们就紧锣密鼓的开始院优秀奖学金的评定工作。由于准备得比较充足，在老师的指导下和老部长的帮助下我们顺利地完成了这项工作。
四、国家奖学金、国家励志奖学金、自治区政府奖学金的评审。
因为学校要求的时间较短，所以本学期国家奖学金、国家励志奖学金、自治区政府奖学金的评审工作也比较匆忙。在短短的几天之内，我们先后召开班长会议发放通知和申请表、收集和核查申请表、评审和公示最终获奖名单。此间，我们也通过各种方式解决参评同学遇到的各种问题。但是由于不够细心和经验的不足，我们也犯下了很多错误，最终在老师的帮助下才得以解决。总结经验，我们应该更加细心，并把评奖细则向同学们宣传到位，避免不必要的误解。
五、院“三好学生、优秀学生干部和先进班级”的评审。
由于评定细则已经比较完善，在老师的指导下和组织部的帮助下，院“三好学生、优秀学生干部和先进班级”的评审工作进行得比较顺利。但期间也出现了一些问题，如：申请表的格式问题，由于我们的宣传不是很到位和同学们不够注意，很多同学的申请表因为格式不合格而被退回重做，给参评的同学造成了极大的不便。在审查过程中，我们也发现有很多同学私自修改成绩的排名的'情况，这些同学的表格都被我们退回修改。总结经验，我们应该加大宣传力度和对申请材料进行更加严格的核查，以达到公平原则。
六、暑期实习经验座谈会。
在老师的提议下我们部门组织召开了一个由6个暑假期间到柳州孔辉汽车有限公司实习的学长学姐主讲的暑期实习经验座谈会，内容是在工作中主要用到的一些软件的操作方法、操作技巧以及注意事项等。这次会议给同学们留下了深刻的印象，也让他们意识到了操作软件的重要性。不足点：到会同学们的积极性不是很高，很多同学迟到，另外由于各种原因我们也没有把与会对象扩大到整个08级。
七、中华经典诵读大赛汽车系选拔赛。
这个选拔赛目的在于规范使用国家通用语言文字、弘扬中华优秀文化传统。通过这次比赛以及最后嘉宾对参赛选手的点评和对使用国家通用文字、朗诵所要注意的事项的讲解，一定程度上提高了同学们的认识水平，对规范使用普通话和弘扬优秀文化传统起了很大作用。但是由于学校下发通知要求的时间紧迫，我们准备得比较匆忙，所以整个比赛的效果也很一般。
八、新生学习经验交流会。
由于本学期我系很多活动时间存在冲突，在准备经验交流会的时候，在嘉宾邀请过程中我们遇上了一些问题，但在各方努力下得到了解决。这次活动也基本达到了预定的效果，在会议过程中，品学兼优的学长学姐的详细地给新生讲解了包括学习方法、学习目的、获取奖学金的条件、通过等级考试的方法、学校资源和设施的利用等等同学们比较关注的问题，新生们也踊跃提问，整个会场秩序井然。这次交流会的不足点是：由于新生们不够大胆，个别会场在开会过程中出现“冷场”现象，总结经验，我们应该在会议过程中安排一下互动环节。
九、汽车系、管理系新生辩论赛。
本学年我们继续和管理系合作，一起举行新生辩论赛。在总结以往经验的基础上，在系辩论队的努力下，我们加大了对大一新生的培训工作，效果也非常显著，在初赛、复赛和半决赛中，我们系都以较大优势领先于管理系，整个辩论赛过程中我们系的表现也得到了各方面的肯定。这次辩论赛中我们也挖掘培养了很多辩论人才，为明年“院辩”做好准备。这次辩论赛中我们也遇上了一些问题，如系里活动过多，时间冲突大导致培训和比赛都很难安排；宣传力度也大打折扣。另外，由于协调不足，决赛准备工作也不是很充足。
十、表彰大会。
这次表彰会的准备工作中遇上了很多问题，如场地的安排和人员的安排问题等等，在老师的帮助和指导下这些问题都得到了一一解决。但是会议过程中也出现了很多问题，原因是准备不足。方面：
1、一些收集的奖项存在错误，如名字写错、写漏，导致很难汇总文件；
2、奖项收集不完全，导致表彰文件一再改动。
3、收集的奖状、证书大部分没有写明班别，导致很难分班。
4、有些奖状、证书很晚才交到我们手上，导致没有时间分班。
5、因为临时出现太多的变动，花了很多时间解决，很多要准备的东西没有准备好，如我们系的花篮，因为找不到，也没有人知道去向；所要准备的植物已经提前联系好了也没有时间去搬。
6、礼仪没有协调好。
7、领奖代表没有组织好。
8、颁奖音乐的播放没有连接好。
9、会场没有布置好。
改进：应该协调好各部门的工作，准时完成各项准备任务；必要时向各部门寻求人力支援，确保会议顺利完成；联系好相关组织活动的部门，确保活动奖项的电子档正确（包括姓名和班级），以免增加额外的工作量；联系好秘书处的同事把借出去的物品按时回收；联系好活动时间比较靠后的部门，活动奖项出来后能尽快把获奖名单交给秘书处打印证书等等。
以上是这学期学习部的工作，工作达到的效果不错，但是出现的问题也很多。前事不忘后事之师，在以后的工作中，我们会吸取经验教训，吃一堑长一智，总结经验，以认真负责的态度面对每件事，相信我们会做得更好。
学习部工作总结12
我认为公司处于探路和摸索阶段，对公司未来发展起着至关重要的作用。我们就企业岗位组织架构、完善优化人才招聘、完善调整管理制度、协调优化劳资关系、绩效薪酬管理、企业文化建、质量体系贯标、5s开展等多方面取得了一定的效果，同时也存在了诸多不足之处，接下来就这几方面工作总结分析如下：
一、自我反省，工作总结
1、人事管理方面
（1）人员流失率
XX年全年全公司的人员流失率约为8。55%，整体来看相比去年人员稳定性有所增强。但离理想控制线6%，仍不是很理想。具体每月的人员状况及流失统计分析见图表。员工离职原因分好多种，有公司环境因素、工资福利因素、主管管理因素等等，但是作为管理者应该想办法尽量降低员工流失率，尤其是控制技术能力强的老员工。
（2）管理员工劳动合同、办理劳动用工及相关手续
本年度所有入职员工（个别管理干部说与公司签订协议的除外）过了试用期均签订了劳动合同，劳动合同的及时签订对员工的稳定有一定的促进作用，从根本上约束员工的一切劳动行为。此外不同员工签订劳动合同是企业的违规之举，因而劳动合同及时签订有很重要意义。
（3）对于公司员工的人事档案及其他资料进行收集及管理，使其更加完善化，保持公司档案的完整性，为保证日后的分析工作提供更准确的信息。
（4）管理员工考勤和请休假，按月准确出具考勤表。
我认为本公司员工考勤也是一个难点，公司实行上班按指纹办法已经一年多了，受本公司工种影响，个别员工的指纹很难刷上，时常有刷不上的现象发生。其次我们的刷卡指纹机器也不是很好，有时也不是很稳定，时有故障发生。我们的请休假手续执行的还不是很到位，极个别填写不规范，有没日期的，有没姓名的，有没经过部门主管审核的甚至有不写请假单的等等不良现象，一些部门主管不负责任，审核把控不严所致。
2、招聘与配置工作
本年度人员招聘配置方面基本满足公司生产运营之需要。相比去年公司规模在扩大，具体岗位人员招聘情况及全公司每月人员情况见人员统计流失分析表中图标。
3、培训与开发
XX年度公司的各项培训工作得到了初步开展，尤其是iso质量管理体系与erp工作的开展与推进，但综合来看培训工作开展并不是很理想，虽然根据各部门提交的培训需求制定了年度培训计划，大部分的培训计划得以了开展落实，但是培训抵触情绪较大，大多流于形式过过场而已，培训质量效果较差，培训的有效性不理想。
个人认为主要原因如下：
1、各部门对培训的重视不够，力度不足，公司培训管理制度的约束力不强，因此存在着各部门为应付培训考核指标随意安排培训课程或者未按月度培训计划严格执行的情况；
2、未能系统化和规范化实施，培训存在盲目性，多为应急式的培训，临时说说谈谈的培训；
3、培训跟踪考核机制不健全，相关培训都是三分钟热度，后续跟踪考核执行不到位进而影响到培训效果的达成；
4、明确岗位说明书、绩效考核及工资福利方面
XX年进一步明确了公司各个管理岗位的岗位职责，让员工清晰地知道自己的岗位责任、工作内容、工作权限、工作条件、必备的岗位技能及与相关岗位的.汇报与负责关系等。今年岗位说明书虽已成文下发，但我认为各部门只流于形式，并没有真正的了解明白自己工作岗位应该去做那些事，需要对那些事负起责任。
本年度公司绩效考核工作有所开展，不论对一线作业人员还是管理人员都有了一定的约束，工作质量和效率有所提高。我认为我做的还不够，我们对绩效考核的理解不够全面，绩效考核的目的是为了帮助我们发现不足，通过总结绩效面谈寻求改进改善的办法，从而推动工作目标实现，也就是说重点应放在改进提高将来，而不是考核过去木已成舟的事实。
绩效考核工作的实施推动了我们公司薪酬体系的改革，更加科学合理完善的薪酬体系才得以适应新的环境。本年度末我们对公司的薪酬体系重新进行了设计，薪酬体系偏重于工作能力，工作目标的达成，全面系统的整合公司的福利待遇，力求公平公正，缩短同岗同工种的两极分化差距。
5、企业各项宣传工作、企业文化建设、5s现场管理工作
企业文化建设方面在本年度没有什么特色的业绩，虽然办公环境有所改善，办公室、车间增添一些标语，食堂、楼梯、楼道、卫生间也增添了一些小标语，车间墙壁有混刷、墙洞有填充，但管理者的影响力、感染力这些能促进企业文化形成的并没有实质性的增强。
企业制度的各项宣传工作不够理想，出现脱节的现象。往往上面的政策制度难以执行落实到位，这是XX年必须加强的工作。
建议公司整理整顿所有管理看板，常规的管理通知与文化建设制度完善的政策文件图标加以区分宣传，规划设计宣传橱窗。这样不仅有利于宣传公司制度，更有利于提升我公司形象。
公司5s现场管理工作在本年度得到了一定的开展，工作场所有所整理、整顿，但受各方面阻力影响和督导不严，没能制定出有效的5s现场管理制度，缺乏通过评比实行奖惩的方案，虽然一直在酝酿中，但终究没能落实到位。
6、其他
作为总经理助理一职，深感羞愧，没有从真正意义上减轻总经理的工作量，也没能为公司提供到可行性的发展建议。原因是多方面的，但是自身的不足是不可回避的，新的一年里我将努力提升自我、加强个人综合能力。
公司的iso质量管理体系和pdca循环管理模式没有得到充分的实施，经过半年的培训学习，现在公司整体人员针对此概念略懂皮毛，作为内审组长或总经理助理我有不可推卸的责任。
二、新年新气象，XX工作计划
1、建立健全合法规范的人力资源管理制度
XX年度需进一步强化人力资源管理工作，完善各项制度。主要工作是建立健全人力资源管理的各项规范及管理制度：《人事管理制度》、《劳动合同管理规定》、《绩效考核制度》、《员工培训管理制度》、《新员工考核管理办法》、《员工转正程序》等等。员工从进入公司到岗位变动，从日常考评到离职，人力资源部都按照文件的程序进行操作，采取论事不论人的原则，希望能达到各项工作的合法性、严肃性，让员工感受到公司人性化管理的同时感受到制度的严肃氛围。
2、人事管理方面
（1）人员流失率
受各方面因素影响人员流失管理方面统计分析还不够细致，将在XX年更加细致，更加科学的统计分析，以“已办入职手续”为标准统计；以“上了一周班离职”为标准统计；以试用期未满离职为标准统计；以部门划分为标准统计；更加全面的科学的分析人员流动情况。
（2）、管理员工考勤和请休假。
针对目前本公司的考勤管理现状，鉴于XX年全公司推进全勤奖福利工作。本人建议纸质考勤与指纹电子考勤同步使用，以电子考勤为主，两者相互验证。电子考勤主要精确用于控制迟到、早退、旷工等。纸质考勤有利于一线主管实时了解及控制在职在岗人员情况。
4、招聘与配置
目前全国多省市调整最低工资标准，根据常武地区目前的现状，XX年招聘工作有一定的难度，3月初各部门务必及时准确的填报部门人员需求表，预计4月初人员能全部配置到位。以后每月根据生产运营情况及现有员工技能素质适时招聘，适当调整。
5、 培训与开发
有关培训方面的工作，进一步完善改进公司的培训体系。各部门根据XX年的公司现状分析各部门的培训需求，务必在XX年3月中旬提交部门的年度培训需求，人力资源部将根据各部门需求制定全公司的XX年度培训计划上报总经理。平时工作中的临时或额外的培训需求将作为XX年度培训补充计划。
6、绩效考核与薪资福利
从XX年的绩效成果来看，我认为我们绩效考核不是技术性问题，而是组织管理问题。绩效考核体现了公司对中层管理人员和一般员工的绩效要求，核心问题是一种管理习惯的形成。养成行为习惯，关键在于坚持和制度保障。我们必须做好以下任务：
1、不断优化完善绩效指标；
2、努力抓好绩效过程监控；
3、严格施行考核结果反馈和应用（绩效面谈及成绩薪酬挂钩）；
本部门XX年需要做好以下工作：
1、协助各部门继续完善《绩效考核管理办法》和配套文件、表格；以及新增设岗位考核指标；
2、考核结果反馈与改进情况跟踪，保证绩效考核工作的良性运行；
3、相关宣传工作：
绩效考核工作牵涉到各部门员工的切身利益，要从正面引导员工用积极的心态对待绩效考核，达到通过绩效考核改善工作、校正目标的目的。
绩效考核并非是人力资源部门的单独工作，在操作过程中应当以部门负责人为主导，并听取各方面人员的意见和建议，及时调整和改进工作方法。
学习部工作总结13
为了弘扬中华民族的优良传统和体育精神，增强同学间的团结合作，提高同学们的综合素质。桂林师范高等专科学校于20xx年10月26号举行了第十届校运会。现将本部门在校运会期间的工作总结如下：
在本次校运会期间，我们部门的主要工作是审稿以及协助其他部门的工作。为了确保本部门工作的顺利进行及质量，我们部门于校运会前做了以下的工作：
（1）与宣传部进行商讨并执行分工合作原则，我们部门主要负责审短讯及广播稿，而宣传部主要负责审新闻稿。
（2）召开学习委员会议，主要强调校运会期间短讯、广播稿的相关要求并要求学习委员按时到大本营进行值班并认真记录好本班各同学的短讯及广播稿的篇数。
在工作期间，本部门认真记录好各班级上交的篇数并评选出优秀的文章上交审稿处。我们部门随时关注本系稿件在校级审稿处的评审情况，并对其进行恰当的调整和处理。根据几天的审稿工作情况汇总，我们针对个别班级没有完成任务或出现拖拉情况进行了及时的处理，要求他们按时按量并有适量的完成，各班上交的篇数基本合格。在记录过程中，我们对于新闻稿也进行了记录，并通过粗略的审查，合格后方交给宣传部进行记录及对其的再一次审核。
虽然本次校运会中各班上交的稿件数量有一定的可观性，但是在此之中，我们也发现了很多的不足。如：短讯、广播稿的内容多为网络抄袭而来，针对这种情况，我们采取退稿并指导写作方法来处理；不能很好的`区别短讯、广播稿和新闻稿。除此之外，大一新系干在本次校运会期间的表现并没有达到预期的效果，缺乏积极主动性和对工作的热情。如：搬桌椅布置场地多为大二系干；运动员比赛结束后并没有及时对其搀扶、倒水等。
对于以上出现的情况，本部门先进行自我检讨及反思，并努力进行改革创新。在以后的工作中，本部门下发通知的同时，要求各成员明确自己的任务及职责并抽查会议记录，保证其对会议内容的准确理解并有效率的实行于工作中。本部门也将不断进行完善，开拓创新，使得本部门的工作更加科学化，规范化。
以上便是我们部门对于本次校运会的工作总结。
学习部工作总结14
学习部一直是学生会中很重要的部门之一，它担负着统管全系所有同学的学习，考勤，以及主办相关的活动的职能。为了切实搞好本系同学的学习，我们部门积极开展各项与学习有关的活动，以充分调动大家学习的热情，为大家营造一个良好的学习氛围。
众所周知，活动是检验部门成员办事能力的一个重要的衡量标准。我们始终以服务于同学为宗旨，展开了一系列的与学习紧密有关的活动。
回顾学习部这半年的工作，取得了成绩当然也发现了不足，现在对这半年的工作和活动作出总结：我们学习部这学期共举办了5个活动。第一个就是读书日活动，该项活动是以班级为单位，就是班级内部同学进行交流读书心得。只有大一的两个班举办了这个活动，利用晚自习的两个小时开展的。该项活动分为两个部分，第一节课同学们分组进行交流，第二节课每组选一位同学上台分享自己的读书心得。总体来说，同学们对这项活动是挺积极的，他们热情讨论，积极参与，所以这项活动还是挺成功的。
第二个活动就是演讲比赛了，这是我们部举办的算是比较大的一个活动了。我们也是做好了活动前的各项准备工作。不过虽然自认为已尽力的我们，这项活动还是有很多不足之处。首先就是活动前的准备工作做得不够充分，从教室的布置、音响话筒的
调试到对各班的宣传都存在严重的不足。其次就是活动中的各个细节没有注意到。没有做好嘉宾老师的接待工作；统分过程的滞后性及向老师药分数时的不尊重；现场秩序的混乱等等。导致这项活动举办的很失败。不过，我们还是及时地认识到了自己的不足，我们各自都进行了反思，认真吸取了这次活动的教训。我认为有不足是好事，这样我们可以不断地进步，才能在下个活动中呈现最好的成绩。
考研交流会是我们部举办的第三个活动，因为到大三才会着手准备考研的事，所以这项活动主要是大三的和大二的同学参加，但是因为时间仓促，宣传力度不够，到场的人还是很少。在这个活动中我们请来了五位07级考研的学长学姐，分享他们的考研经验，其中第三个环节：自由交流，同学们都很积极，特别是大三的，他们询问了很多相关问题，学长学姐也给予了一一解答。
法律知识竞赛是我们部与宣传部及青法会共同举办的一向活动，由于人数充足，这项活动从举办到结束都还是挺顺利的。大一、二、三均有人参加。该活动分为初赛和决赛，同学们都作了充分的准备。因为活动前对非选手做了硬性规定：即不到的'按旷课处理，所以台下的观众相对来说还是挺多的。该项活动持续了一个多小时，活动过程中台下的观众保持了响相对的安静，这同时给予了选手一个很好的答题环境。此外，此项活动中每位选手都有奖品，还很丰厚，也都给予了奖状，这能很好的提高同学们的积极性，从另一方面来讲为下个活动做了一个很好的宣传工作。
最后一个是学校的英语风采大赛，我们部直接推荐了大二的一位同学参加校级比赛。回顾和总结半年来的工作历程，我们深深感到，学习部组织举办的每一项活动，每一声喝彩和每一次微笑，无不包容着系里各位领导的关爱和鼓励；无不凝结着学生会每一位成员的智慧和汗水；离不开与我们风雨同舟、给我们悉心指导的团委老师，离不开给予我们真诚理解与大力支持的同学，同时也离不开学校各职能部门对我们工作的关怀及支持。虽然在过去的半年中，我们经历过彩虹但也经历了风雨，可是我们任然坚信：在系里领导的关怀下、各职能部门的支持下，系团委的指导下、全体回顾和总结半年来的工作历程，我们深深感到，学习部组织举办的每一项活动学生会成员的共同努力下，在未来的日子里，学习部一定能够做得更加出色，赢得大家更多的信任，真正成为“同学之家、师生之桥、干部之校”。
学习部工作总结15
经过一学期的努力，我们学习部积极配合院、系开展相关活动，促进我们系的学习气氛。在这过程中，我们有值得肯定的地方，也尚有仍需改进的地方，现总结如下：
一、在9月份，我部参加我系的迎新工作：新生接待和迎新晚会的开展工作。
二、在9月底，我部进行了招新工作，通过设点咨询和面试等工作，胜利的完成了部门的招新，也为部门注入了新的血液，相信通过大家的能力，我们为办的越班来越好。
三、为配合院中的“三笔一话“师范生技能大赛，我们部门于20xx年10月21日晚和22日成功地举行了以“知行合一，学以致用”为主题的“三笔一话”师范生技能大赛初赛。本次比赛我们邀请了我系党总支书马书记，美术系的梁教授，陈其铨书法培训班总负责人廖老师，还有广播台的二位师姐当任各项目的评委，确保点评的专业性。
本次活动与去年有所不同，去年我们是与宣传组的`书画展一起进行的，各个现场都挤满了参观的同学。今年考虑到宣传组没办书画展，我们就在活动中多加了个颁奖仪式，把活动的气氛重新赢回来了。我们的活动取得了较好的效果，得到了老师们和同学们的肯定。不过也存在以下几点不足：
1、交流沟通方面：在请我系老师时，一直她都很忙，多次找她都没空，以至到后来对我们整个活动的流程都不了解，给活动的胜利进行带来了一定的影响。
2、普通话的比赛环节做的还不够好。如普通话我们是分二轮进行的，第一轮：有字、词、绕口令。第二轮：有短文朗诵、评委问答。假如在第二轮加个字、词或绕口令，会显得整个比赛更加的周到，评委也能更好的评出优秀选手。
3、由于时间紧迫，好多细节是直接由我们部长商量好再跟干事说的，就没怎么让他们思考，自然他们锻炼到的也就比较少。下次，我们会尽量抽出时间来，多开会，让干事们都参与到整个活动中来，尽量让他们多锻炼，多学到东西。
四、我们还参加院学习部组织的黑板的出版和评比。
五、参与图书馆信息反馈和教学信息反馈的收集，并及时向老师反馈同学的意见和建议，替同学解决了不少问题。
对于之上，我们做的不好的我们都有及时的反思和改正，相信在接下来的工作中我们会做得更好！
这是我系对这一学期来的工作总结，谢谢大家！
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