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乡村治理积分制总结
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,让我们来为自己写一份总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编整理的乡村治理积分制总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
乡村治理积分制总结1
乡村治理是乡村振兴的重要内容,是国家治理能力建设的重要方面。实现乡村治理需要将相对模糊笼统的乡村治理概念和要求,转化为目标清晰明确,运行有章可循,监督评价科学合理的`工作任务,形成具有可操作性的工作抓手。
乡村治理“积分制”工作,就是以积分评价管理为主要形式,将乡村治理的相关事项量化为积分指标, 运用该办法对相关主体行为进行评价并形成积分,并根据积分给予相应精神鼓励、物质奖励或者行为约束。
站前区农业农村局协助各村制定了站前区《乡村治理“积分制”运行规则》、《乡村治理“积分制”积分细则》,并在各村建立“道德银行”积分兑换点和宣传栏,并购买部分奖品。以此建立起了乡村治理“积分制”的软、硬件设施。
乡村治理“积分制”在站前区“北三村”实施以来,记分工作主要是以村民自己上报和各村选出的网格员上报两种方式。在站前区董家村,利用每次开村民大会等时机,对乡村治理“积分制”进行宣传,村民积极申报积分,经村委会核实、登记后,于当月月底进行了奖品兑换。
乡村治理“积分制”,把比较模糊的道德和村风村貌的建设量化成各项分值,融入到日常生活当中,通过激励作用和先进的带头作用,使得各村的风貌有了明显的改善,对促进乡村振兴起到了有力的助推作用。
乡村治理积分制总结2
“自从积分制后,村里的风气变得更好了,争当先进的多了,甘做落后的少了;乐于助人的多了,遇事绕道走的少了。”5月26日,记者走进龙凤镇普场村,听到了这样的声音,这是村民对党建引领下的积分制治理新模式最直接、最真实的感受。
普场村位于合川区西北部龙多山台地,距合川主城52公里,幅员面积7.34平方公里,耕地面积4986亩,现有689户2116人。由于山多地少、土地贫瘠,加之基础设施薄弱,产业发展条件差,群众生活困难,20xx年被列为市级贫困村,20xx年实现整村脱贫。
去年以来,普场村以“积分制”为抓手工作,将乡村治理各项事务转化为数量化指标,对村民日常行为进行考核打分,并给予相应精神鼓励或物质奖励。在推广“积分制”过程中,坚持村党支部全方位领导,坚持程序民主公开、坚持成效落地实效,形成一套有效的激励约束机制,实现了乡村治理与村级发展的互促共进,探索出了一条乡村治理的新路子,取得了较好的治理效果。
“积分制”聚人心:
家庭成员中有入党、入团、参军的积5分;庭院无散落垃圾,生产生活垃圾分类有序的积10分;不搞封建迷信,不参加非法宗教活动,无参与涉恶等行为的积10分;有见义勇为事迹的积15分……记者在普场村宣传栏上的《龙凤镇普场村积分管理手册》上看到,赋分主题涉及到爱国爱党、遵纪守法、移风易俗、乡村建设、人居环境整治等五个部分,共有34条考评项目,每项分值根据内容重要程度赋予,考评项目覆盖所有村级重点事务。
“我从没想到,做这些分内之事还能攒积分得实惠。有了这个新举措,我们不论是搞环境卫生还是参加义务劳动的积极性都所提高。”普场村村民陈大爷笑着告诉记者。
小小积分看不见、摸不着,却能真正发挥出村级治理大作用,这让普场村驻村工作队队长、第一书记粟莉喜出望外。“刚开始,我心里并没有底。但没想到的是,不到一个月,村容村貌悄悄发生了变。如今,村民房前屋后变得整洁了,水渠里没有垃圾了,村民的欢声笑语也多了起来……”粟莉表示,到了月底,她还将实地走访为各户检查打分,坚持让此项工作常态化进行。
村居治则社会安。为了提高全村村民主动参与治理的积极性,普场村强化党建引领功能,坚持从群众需求和基层社会治理的突出问题出发,用积分催生动力,用标兵激发争先,构建起在村党组织领导下,实行群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的基层社会治理工作体系。村委会和驻村工作队成立“积分制”工作领导小组,负责“积分制”筹划落实,制定考评流程和考评细则,并要求党员干部以身作则,带头落实“积分制”,做到“一个党员”带动“一片群众”“一班人”带动“全村人”。
“积分换物”促治理
为了积分制更具实效,普场村“两委”班子精心谋划,广泛征求村民意见,在驻村工作队的大力支持下设立“爱心积分超市”。以“爱心积分超市”为依托、以活动为载体、以积分兑换为抓手,不断增强村民参与乡村治理的责任心和使命感,激活基层治理细胞,凝聚基层治理合力。
“这个制度真的好啊,只要遵纪守法帮助他人就能获得积分,我今天在爱心积分超市,兑换了两袋米和一桶油。”在普场村爱心积分超市,刚刚兑换到生活品的'村民李世琼老人兴奋地告诉记者。
“爱心积分超市”一成立,便吸引了全村人的参与,在一定程度上激发了群众养成良好行为习惯。“1积分为2元,本村村民可在爱心积分超市兑换同等价值的日常生活用品,也可以将自己的积分捐赠给需要帮助的群众,受赠者可以在爱心积分超市兑换日常生活用品,而且上一年度积分还可以累计到下一年度,用于兑换积分高的物品。”粟莉告诉记者,驻村工作队、村“两委”成员、村民代表组成检查组,每月到各家各户进行检查,按照积分体系标准,对各户进行评分,并结合每次党员活动等事项,随时为符合得分标准的农户发放积分卡,村民凭“爱心积分卡”按照物品积分表在“爱心超市”兑换相应价值的商品。
实施积分制管理不仅有物质奖励,更是一种精神嘉奖。自积分制管理办法实施以后,小积分给普场村带来了大变化,邻里纠纷少了,守望相助多了,铺张浪费少了,节约再利用多了……村民既是乡村治理、平安创建的参与者,也是受益者。眼下,普场村乡村治理从“推着干”向“比着干”“争着干”转变,村民文明生活习惯悄然转变,社会治理和谐有序的乐章正在奏响。
乡村治理积分制总结3
“乡村治理积分制”是指对农民日常行为和参与乡村重要事务情况进行量化积分,并根据积分结果给予相应激励或约束的方式。
在乡村治理中运用积分制,将农民群众一言一行转化为具体分值,有利于促进村庄事务从以前的“要我参与”变为如今的“我要参与”。一些乡镇、村为解决农民参与乡村治理积极性不高、公共意识不强等问题,将积分制引入乡村治理,取得了良好效果。
近年来,紫金县以龙窝镇为试点,积极构建“积分制”工作法,探索以“网格+积分”和“积分制分红”为代表的乡村治理新模式,推动乡村治理上新台阶。
党建引领,“积分制”试点有效落实
龙窝镇在开展“积分制”乡村治理试点工作中,坚持以党建引领,组建试点工作专班推进 “积分制”工作法。由党委书记牵头,从礼坑村、官田村等村抽调人员组成专门工作团队,全程指,深度介入乡村治理“积分制”试点探索工作;同时,成立积分认定和监督团队,从组织管理层面确保“积分制”的有效落实。
试点村的积分认定过程由村民、积分工作队(包片干部和网格员组成)、认定监督工作组(村支部书记、驻村干部,村“两委”干部、3名党员或村民理事会代表为成员)共同完成。村民根据积分申请表自我打分,积分工作队负责了解群众日常表现、收集村民自评和积分原始数据材料,最后由工作组负责积分的认定和监督。
明确积分细则,物质、荣誉双奖励
龙窝镇第一批乡村治理试点落地在礼坑村、梅园村、官田村、彭坊村、嶂下村、竹径村、光明村、琴南村、琴口村等9个村,各村结合实际情况推行“网格+积分”,组织村民代表大会制定《积分管理实施细则》,经群众主动承诺、自愿履行、全员签约后,由村“两委”组织实施。
试点村实施物质、精神“双奖励”积分表彰奖励制度。
在物质奖励方面,积分可用于村民日常生活用品(如牙膏、牙刷、洗衣粉、洗发水、油、米等)的兑换;同时,积分靠前的群众还可获得年终表彰奖励,积分与分红金额挂钩。
在精神激励方面,积分靠前的村民家庭可以获得评星定级、表扬表彰、荣誉墙公示等奖励,积分也成为最美党员户、最美家庭等荣誉的评选基础标准,以及村班子后备人选、参军、入党积极分子等方面推荐人选的参考依据。
网格化管理,促进村民全员参与
为促进形成村民全员参与乡村治理的良好氛围,龙窝镇通过网格化管理多举措推动“积分制”试点工作。
一是在全镇范围内建立大-中-小-微四级细化网格管理体系,在体系中开展党的'建设、综合治理、应急、社会保障、社会救助等网格化服务和管理,构建有序快速高效的共建共治共享的网格化治理体系。
二是充分利用线上宣传、入户宣传和张贴公示等多种方式宣传发动,提高村民对“积分制”的知晓度、支持度和参与度。
三是组织人员参观学习示范村,以实地教学促动他们带领乡亲自主改变的动力。
四是通过村党支部干部日常“三勤”(脚勤、嘴勤、眼勤),做好村民思想工作,推进村民通过文明向善等行动获取积分。
五是发挥党员、五老一贤调解队、村民理事会、村民小组长、妇女广场舞蹈队等“五支队伍”的示范带头和宣传、劝导作用,督促形成良好习惯。
持续推进,“积分制”治理显成效
“积分制”工作法的推进,充分激发了龙窝镇村民自觉共建共治共享的热情。
在农村人居环境整治方面,村民主动参与村人居环境卫生集中整治行动,集中清理村各片区的垃圾堆积点、垃圾、主干道等卫生重点区域。20xx年官田村开展了7次党员志愿者服务,带动贫困户93人参加,36户贫困户自觉保持自家房前屋后及周边环境的干净整洁,促进农村人居环境卫生整体有效提升。
在脱贫致富方面,由生产积极性高、劳动能力强的村民引领示范,带动贫困户积极参与积分制分红脱贫。比如官田村养殖户积极扩大鸡苗、肉猪的养殖规模获取积分,其他贫困户不甘落后,主动由要我脱贫变成我要脱贫,为今后脱贫增收奠定了良好基础。
除了龙窝镇, 近年来将“积分制”引入乡村治理地方不在少数,比如浙江义乌市何斯路村的乡村“功德银行”、湖南新化县油溪桥村创新“户主文明档案袋”、山东威海市文登区将积分制纳入乡村信用体系建设等。这些探索都是将村民的日常行为由传统的口碑评议,转化为可以量化、可以评价的数据指标,通过将积分兑换成相应的物质和精神奖励,激发村民践行社会公德、参与村庄事务的积极性。推进“积分制”工作法,既有利于密切党员干部与群众的联系,也使乡村振兴、精准脱贫等工作日益变得有热度、有温度,同时让基层组织的工作方式更加灵活,工作更加高效。
乡村治理积分制总结4
村庄整洁了,邻里和睦了,村民脸上的笑容变多了......如今的八门城镇鲁家铺村“颜值”“内涵”双提升。
20xx年,鲁家铺村作为八门城镇推行乡村治理积分制试点村以来,结合本村实际制定实施方案和评分细则,设置爱党爱国、遵纪守法、人居环境、家庭美德、公益美德、兴业致富等七大类25条积分项目。
鲁家铺村党支部书记袁钺介绍:“这种‘让分值说话’的考评模式,打破了过去凭主观印象考评的惯例,改变了干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样的局面。通过一年的运行,积分制极大调动了村民参与乡村治理的积极性。”
20xx年,我镇结合鲁家铺村推行积分制工作经验,先后召开两次推动会,将在15个村分批次推进乡村治理积分制。截至目前,第一批3个村已经建立起完整的'运行体系,4月份开始实施,第二批12个村正在积极筹备中。
乡村治理积分制的推广运用,使广大群众的思想觉悟、道德水准、文明素养、法治观念和社会文明程度不断提高。下一步,我镇将进一步拓展治理思路,改进治理办法,不断完善和创新乡村治理体制机制,真正做到“小积分”撬动“大治理”,走出一条具有八门城特色的乡村治理之路。
乡村治理积分制总结5
9月26日上午,高州市荷塘镇召开乡村治理积分制管理动员会暨业务培训会,部署推动实施乡村治理积分制管理。
会上,解读了《荷塘镇乡村治理积分制管理实施方案》,高州市委组织部有关领导结合高州市党建引领乡村“微”治理十条措施以及基层党建书记项目“揭榜领题”活动,对荷塘镇如何更好实施乡村治理积分制取得实效提出了建议和意见,镇党委主要领导就荷塘镇实施乡村治理积分制管理从为什么做、如何做、力求取得什么效果三大方面做了详细部署。随后,通信公司业务人员就积分制管理微信小程序进行详细的业务培训。
据悉,为进一步增强党建引领基层社会治理效能,打造“党建+三治”融合的乡村治理模式,荷塘镇开拓创新,联合通信公司共同开发“荷塘镇乡村治理积分制管理”微信小程序,全面推行“积分制+”模式。
让村里事变“自家事”
积分制将围绕组织活动、志愿服务、作用发挥等方面,将基层党建、美丽乡村建设、平安建设、普法宣传、文明创建等方面的内容进行融合,完善乡村治理积分制管理办法和实施细则,建立党员群众积分管理台账,按月度、季度、年度分别定期公开公示积分考评结果,促使党员群众“肩上有责、争先有标、行为有尺”。
同时,将积分通过物质兑换、荣誉申报、奖惩通报等形式,建立正向激励机制,推动乡村治理由“村里事”变“家家事”,将“要我参与”变成“我要参与”,不断提升群众主人翁意识,调动群众积极性、主动性、创造性,全面吹响乡村治理集结号。
推动党员干部评先评优
荷塘镇以积分制为抓手推进村级干部队伍建设、抓实党员教育管理,进行量化评分,让党员评先评优、党组织评星定级等有据可依,全面提升基层党组织组织力。同时,推行党员管理“积分榜”制度,建立《党员发展积分登记卡》,按照“一人一卡”要求发展党员,让发展党员全程可跟踪可记录,做到量化评分、择优发展,不断优化农村党员队伍。
荷塘镇将积分制与平安建设、普法宣传等相结合,引导群众积极开展各类扫黑除恶、反毒反赌博、防诈骗、普法宣传等活动,不断提高广大群众的法律意识和守法观念,激活群众参与自治的激情和活力,实现基层群防群治常态化、制度化、规范化。
荷塘镇基层治理积分制管理以党员带头,村(社区)民自愿参与为原则,通过成立工作领导小组、制定积分评定细则,深入实施推进。同时,荷塘镇注重强化积分制结果运用,将党员积分作为村级党组织星级评定、党员评先评优、发展党员等工作的重要评价参考,以及“文明户”等先进评比的重要依据,在互学互促中全面提升荷塘镇乡村治理水平。
小积分兑出乡风大文明
荷塘镇大力推广“积分超市”,采取镇统筹、村建设、社会捐赠、商业合作等方式筹集物品或购物折扣卡,用于积分兑换。将积分制与农村产业发展、人居环境整治、“镇一村、村一组”示范村建设、壮大村级集体经济、文明创建等工作挂钩,鼓励村民积极参与,赚取积分奖励;对卫生意识差,室内外“脏、乱、差”等现象,扣减相应积分,不断激发群众参与积极性、主动性。
同时,还将积分制与乡风文明相结合,把群众践行社会主义核心价值观、村规民约、参与文明实践活动等纳入积分范畴,对诚实守信、孝老爱亲、家庭和睦、邻里互助、勤劳致富、热心公益、文明新风的家庭给予积分奖励;对不遵守村规民约、不良嗜好、邻里不和谐、红白事大操大办等行为扣减相应积分,提升群众参与文明创建的主动性、自觉性,推动农村移风易俗。
“今年基层党建‘三年行动计划’的主题是‘党建引领乡村治理’,也是高州市党建引领乡村‘微’治理十条措施的重要部分,更是我镇参加今年高州市基层党建书记项目‘揭榜领题’活动选定的、重点打造的基层党建品牌,希望能借此总结、推广荷塘经验。”荷塘镇党委书记吴祖建说。
荷塘镇党委书记吴祖建:“实施积分制是推进乡村治理的重要抓手”
实施积分制是推进乡村治理的重要抓手,积分制将各类村级事务和群众行为量化,更加突显群众在乡村治理中的主体地位,推动乡村治理由“村里事”变“自家事”,不断提升群众在乡村治理中的主人翁意识,对群众参与的积极性、主动性、创造性都有很好的调动作用。
积分制也充分体现了自治、德治和法治的.有机结合,让乡村事务管理更加高效,为“三治”结合提供了很好的载体。
同时,积分制更加有效提高了乡村治理能力,以往普遍存在“老办法不能用、新办法不会用,软办法不顶用、硬办法不敢用”的现象,而积分制把纷繁复杂的村级事务标准化、具象化,解决乡村治理工作“没依据、没抓手、没人听”的问题,提升了治理效能。
乡村治理积分制总结6
“村民骑电动车没戴头盔,有群众主动去劝导;独居老人家里停电了,邻居争相去检修;村民主动学习《民法典》,并教育子女学习法律知识;邻里之间纠纷不见了,村里面一团和气。”近日,谈起乡里推行全民积分制以来的变化,尉犁县喀尔曲尕乡琼买里村党支部书记依明·阿西木深有感触地说。
为有效地激发群众内生动力,探索乡村治理新路子,切实解决群众参与乡村振兴发展不积极、乡风文明滞后等问题,喀尔曲尕乡以“文明储蓄所”为阵地,推动全民积分管理制度,设置了勤劳致富、环境整治、家庭美德、治理有效、公益美德和其他项目等6类50项积分项目,规范引导村民日常行为,引导向好向善,并将积分管理与“五美庭院”“文明家庭”等评优评先挂钩,实行精神奖励与物质奖励同步进行。同时,针对村民个体差异实行分层分类定标,对身体健康、收入稳定、遵规守纪的村民重点量化勤劳致富、公益美德等指标;对体弱多病、致富乏力的特殊户,重点量化家庭美德、治理有效等指标。
积分制管理,激发全民参与新活力。在喀尔曲尕乡整合优化提升示范村“文明储蓄所”,牙膏、暖瓶、热水壶、卫生纸等日常生活用品整整齐齐地摆放在货架上,对应粘贴着从30分到100分不等的积分额。“4月25日,义务参加村广场绿化种植,积20分;5月3日,积极帮助独居老人打扫房间卫生,积30分......”阿瓦提村村民热孜玩·买买提的积分存折上,积分时间、积分事项、积分数一目了然,她可以根据积分存折的分数,兑换相应的'奖品,也可以攒着兑换更高分值的物品。
“小积分”给喀尔曲尕乡群众带来了看得见、摸得着的实实在在的变化。“文明储蓄所”积分制管理,让群众主体作用得到有效发挥,村民参与度、认可度明显提升。喀尔曲尕乡党委书记王磊说:“通过文明储蓄所运营和全民积分制管理模式,喀尔曲尕乡人人开始主动投入到乡村建设中,共抓社会治理、共创乡风文明,助力人居环境整治,使全村风貌焕然一新。实行全民积分制管理可以引导村民自我管理、自我教育、自我服务、自我提高,激发广大群众维护社会稳定、建设美丽家园的内生动力。”
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