内勤月度工作总结

时间:2023-03-23 09:54:13 诗婕 工作总结 投诉 投稿

内勤月度工作总结(通用10篇)

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,让我们好好写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗?以下是小编帮大家整理的内勤月度工作总结,希望对大家有所帮助。

内勤月度工作总结(通用10篇)

  内勤月度工作总结 篇1

  又一个月过去了,这已经是我接内勤工作的第6个月了,整整半年的时间,过的真的很快。在此期间,我非常感谢领导和同事对我的支持与帮助。在大家的帮助下,让我尽快融入了到这个大家庭中,并成为这大家庭的一员,这个大家庭中的每个人都很有特色,有很多值得我去学习的地方。也许在别人看来,这只是一份繁琐的内勤工作,但是我不这么认为,我反而觉得内勤工作很重要。这是一个服务岗位,是为大家庭中的每一个人服务的。因此,我严格要求自己,做好自己的本职工作。

  首先是公司各销售部门的'销售进度情况。一开始对这类报表,我很头痛,确实不太理解其中的各项之间的关系,但是现在我已经很明了了,但在填写数据的时候,我都很谨慎,小心,因为我知道,这类报表就是各部门的销售人员跟领导证实自己销售能力的一个强有力依据,所以容不得一点错误。因此一定要做到准确无误,既让领导对各部门的业务人员的能力水平有个了解,也让领导对目前的销售进度有了解,同时领导还可以根据这些报表发现现在市场的一些动荡,以便来及时改变营销策略。

  然后是日常工作总结。作为一名销售内勤,我很明白岗位的重要性,在工作的同时也能增强我个人的交际能力。销售内勤是一个承上启下、沟通内外、协调左右、联系八方的重要枢纽,在处理一些繁琐的日常事务时一定要有头有尾,全程掌控,同时也要增强自我协调工作意识,把工作做到前面,给自己留下充足的时间去面对突发的事情。把工作做到前面是经理每次开会都会跟我说的话,我也慢慢的学会了,也体会到了其中无穷的好处。现在我每天早上来了,都会把每天的日程看一遍,然后一件一件的去做,把今天的事情全部做完,绝不拖到明天。做的多了,熟练了,自然就会节省出不少事件。如果有剩下时间,就把第二天需要做的事情也看看,能提前做的就都提前做好。我每天都会做备忘,有的事情可能是今天通知的,但是要两天甚至三天以后才要做,所以我每天都会把事情记录下来,第二天把基本工作做完,就看看今天有哪些事情需要做。这样做事情有条有理,有计划。

  最后是我今后要努力的方向,也是我需要努力去填补的不足和缺陷。

  首先,要加强自身的学习,多了解单位的整个运作流程,就算系统我不懂,单位的共享里面有SAP系统的培训视频,有时间的时候就可以去看看。其次还要努力学习医药专业的知识及专业英语,我不能丢下我的英语,这是我的强项,我会尽量抽出时间去学习,去练习。另外,还要做到和其他各个部门良好的沟通,做领导的好助手!最后,用我们经理的话说。所有的事情就是四个字,勤能补拙。

  有一句话说得好,时间就像海绵里的水,只要你挤总会有的。在以后的工作当中,我会扬长避短,做一名称职的销售内勤的同时,做一名合格的翻译,不辜负自己,也不辜负领导对我的期望!

  内勤月度工作总结 篇2

  到今天三个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。我于二零零七年四月二日成为公司的试用员工,根据公司的需要,目前在国盾公司传媒部门担任销售专员一职,负责传媒部门销售助理的工作。虽然到国盾传媒公司只有短短几个月的时间,但从来公司的第一天开始,我就把自己融入到国盾传媒这个团队中来了。

  本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。

  作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  现将这几个月试用期间的工作和学习情况总结如下:

  一、 试用期期间工作

  在实习期间,我是在传媒部门学习工作的。传媒部门的业务是我以前从未接触过的,虽然和我的专业知识有联系,可也有一定的差距;但是在部门领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司和部门的整个操作流程。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独挡一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时学着考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

  二、业务方面的工作

  1. 子夜时段项目

  在子夜时段准备初期,内容由房产信息变为婚恋信息,在整个婚恋信息的产业链中,首先将夜间时段的切入点确定为婚介行业,我是主要负责线上的市场调研工作。了解到南京婚介行业的分布情况,并汇总了各大婚介公司的相关资料,同时对婚介行业的政策法规进行了详细调研,了解到国家对婚介行业的要求,对销售组调研具有一定帮助。除了针对婚介公司调研之外,还对婚介产业链上的相关公司进行了调研,如婚纱影楼、婚庆礼仪、蜜月游等,形成了一些汇总资料。

  通过对收集到的资料进行整理分析,得出从一个容易入手且是热点的项目入手,因此对栏目的内容和形式有了较大的调整。最后敲定栏目内容为职介单位实用性强的用工岗位信息。

  随着时间在一点点流逝,九月份,子夜时段栏目的内容和形式已经确定,到现在与电视台合同的签订已经完成,与智联招聘以及制作公司的深入工作也正在顺利进行,宣传工作也在进一步跟进。在南京的生活频道,《职业早安排》栏目将于16号开播,同时其他频道也要把百姓关注的热点信息搬上银幕,把《都市夜航》打造成一个综合的品牌栏目。按照国盾公司的总体规划进行运作。为收集信息和建立平台打造坚实的基矗

  2. 华泰项目

  根据传媒确定的调研目标,前期我主要负责针对华泰现状和证券行业的调研工作。

  3. 印章媒体项目

  随着“商务领航——政企e通”项目的全面启动,针对政企e通的宣传方面,我参与了在ca的政企e通的媒体沟通会,与南京平面媒体经济方面的记者建立初步关系,与李桂荣一起关于督促快报记者在快报上发表关于政企e通的宣传稿。现代快报已发表完成。

  经过这几个月,我现在已经熟悉了公司的工作环境,从整体上能够把握公司的'运作流程。虽然还不能够独立处理公司或部门的一些具体项目业务,但是我相信这是一个需要积累的过程。所以鉴于这些不足之处,我在处理问题的经验方面还有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

  管理主要工作:

  我作为销售组的一名成员,同时承担了部门内部的内勤工作。

  1.流程制定:配合张清、季海强完成市场调研流程、电话拜访流程、登门拜访流程的制定。

  2.年度计划:参与传媒年度计划制定。从为年度计划制定框架开始,具体分为这几块:背景描述、传媒08年目标、现状分析、实施策略、实施步骤、实施计划、财务分析、所需的资源与支持。明确各项目的运作目的,对年度计划进行修改。从国盾公司的规划和传媒的规划出发,明确传媒在国盾公司的定位。08年各项目的实施目标。

  3.部门会议会议纪要:前期完成了每次会议纪要的编写。每次的会议纪要,确定会议纪要的流程,可以提高会议开展的效率,明确会议议题,能让自己投入到会议的开展中去。在整理会议纪要的时候,能提高自己的总结概括能力,对自己的工作任务、内容等也有较深的认识。

  4.日报汇总:前期完成了每天日报的汇总工作。每天的日报汇总,在看其他同事的日报的时候,可以更明确地了解日报该怎么写。同时整理发现的问题和学习的内容。

  5.预算制定:前期完成每月办公用品预算和财务预算的制定。

  6.每日出勤表:完成了每天的出勤表的制定。

  7.值日检查:完成每天的值日检查。

  内勤月度工作总结 篇3

  时间就这样匆匆流逝而去,留下的是12月的点点滴滴。一次次的锻炼,我们校内勤工部的每位成员都是全心的付出,也有小小的收获。

  12月的就职大会,让我们每位伙伴正式成为勤工助学的一员,一个全新的团体整装待发。

  月初,由于中心工作的整顿,我们部门除了原有每天检查流动教室检查工作外,增加了检查并监督校内勤工岗位的任务。虽然工作量加大了,但丝毫没有减少大家的工作热情。15日迎来了20xx年的第一场雪。次日,组织了人员去集体扫雪,处处体现着勤工助学中心“一切为了同学”的宗旨。

  25日的寒假兼职招聘会活动得到圆满成功。通过伙伴们的'前期努力,到市场上拉商家,宣传本次活动。招聘会不仅仅将“服务全院学生,服务学校,服务社会”的原则展示地淋漓尽致,还给各位干部及干事一次锻炼的机会。

  12月已经过去,我们将迎来新的一年,希望我们部的每位成员携手共进,积极进取,共创中心美好的明天。

  内勤月度工作总结 篇4

  回顾4月,我部门在公司领导下,在本部门员工的共同努力下,通过其他部门的共同协作,我们在工作上取得了一定的成绩,在内部管理工作上,增收节支,降本压费方法有效,措施得力,成绩显著,主要表现在以下几个方面:

  1、加强学习,不断提高员工的思想觉悟

  我部门认真执行公司的各项规章制度,每月坚持召开一次员工会议,认真学习公司的路线、方针、政策。贯彻落实上级的指示精神,加强对员工的安全意识教育,使员工的思想素质和业务水平不断的提高。

  2、内部管理,做好降本压费工作

  为了贯彻落实降本压费会议精神,作为公司的后勤管理部门,在实际工作中应切实做好这项工作,做到细打细算,勤俭节约,虽然4月份属于餐厅的淡季,但为了增收节支,降本增效,我部门对清洁用品的购进和发放严格控制在标准之内。为了节约开支,我们与餐厅采购部门沟通时,尽量选用性价比较高的物品。例如:4月份预估清洁费用为1300元/月,实际用了1020元/月,节约了280元。在下个月5月份预估清洁费用为:1100元/月。

  总结4月份的.工作情况,成绩是肯定的,但还是存在不足之处:

  1、对在实际工作中遇到的问题,没有及时拿出有效措施和方法。

  2、员工服务意识不强,执行力度不够。

  3、员工的安全意识不足。

  4、团队互助意识不积极。

  5、找理由、借口、原因现象经常存在,没能做好公司下达的“先执行,后上述”的原则。

  这些都能有待今后工作中不断改进,5月份的工作思路:

  1、继续做好员工的思想工作。

  2、加强员工的安全意识。

  3、树立严肃认真的工作态度,强化责任心。

  4、继续搞好内部管理工作,使管理工作上一个新的台阶。

  内勤月度工作总结 篇5

  一、食堂工作

  九月份也是一个丰收的季节,是有很多瓜果蔬菜,为了能让孩子们都吃好,在食堂的采购方面我们都是只采购最新鲜的蔬菜瓜果,按照营养的要求,让孩子们吃上可口安全的饭菜,同时确保饭菜的质量,让孩子们吃好,吃饱,同时老师们的饭菜也是让他们能吃好,能更有精力用在平时的教学当中,在饮用水方面也是采购合格安全的水源,进行烧开处理,让孩子们和老师们都喝得安全,健康,同时对食堂,厨房每天都会进行消毒杀菌处理,把卫生搞好。

  二、宿舍工作

  在宿舍方面,我们也是把卫生搞好,九月已经入秋了,有了一些凉意,被子被褥等床上用品我们后勤也是进行消毒处理,并利用好晴朗的天气晒被子,进行杀菌,让孩子们能在午休的时候睡好觉,同时保障各个地方的卫生都要打扫干净,不留任何的死角,绿植也是进行浇水,修建,让孩子们可以在美好的幼儿园里生活,游戏和学习。不时的对宿舍以及幼儿园里面的设施进行检查,如果有损坏的就及时的修复或者更换,确保幼儿的安全。

  三、安全工作

  在开学初,我们就对全幼儿园进行了一次检查,一些陈旧的设备,一些有安全隐患的设施都进行了更换,有些隐患也是及时的处理了,确保孩子们可以安全的生活,同时也是对孩子们进行了基本的安全教育,对老师们也是反复强调安全的重要性。

  每日也是在卫生消毒的基础上,检查好孩子们的.身体情况,避免出现传染病,有生病的孩子及时通知家长,去医院治疗,和家长配合好每日的接送问题,确保孩子们的安全。

  四、物品管理

  新学期开学,我们也发放了一批新的办公和游戏物品给到老师和孩子们,同时也为这学期需要的一些物品进行了整理和汇总,并有计划的进行采购,确保幼儿园内教学物品能及时的补充,并且不会出现缺失的情况发生。做好了物品的调配工作,确保教学的正常进行。

  总之,九月份的工作比较细,比较杂,可能一天下来有时自己都不知道忙了那么多的事情,但是这一个月也是确保了新学期第一个月的工作能顺利的开展,后勤的服务工作也是让师生们都满意,在接下来的日子里,后勤部门要继续努力,把这一学期的工作都做好,做到位。

  内勤月度工作总结 篇6

  以下是行政部八月工作总结,虽存在些许多不足之处,但还是获得了不少收益。

  一、工作表现和收获:

  1、能够安排好部门内部较好地完成本职工作(如文件的录入、存档、打印、办公用品发放、办公设备的编号及管理等),做好行政后勤工作(饭堂、员工宿舍管理);

  2、办公设备的维修处理;做好考勤的管理与核对;

  3、与同事相处融洽,能够协助其他部门完成工作

  4、能监督好内部处理好邮件的转送;安排好公司车辆出车情况,保证送货需求;工作敏感度有所提高

  5、能急时招聘新员工填补空缺位置,保证生产

  6、做了培训计划(PPT)对新入职员工的职前培训普遍率做到80%-90%

  7、日常办公用品的保管与申购,保证供应;

  8、能够较好地完成上级安排的任务;

  二、工作中存在的不足:

  1、工作细心度仍有所欠缺;门卫管理存在欠缺

  2、有时各部门之间的配合仍有所欠缺,专业知识欠缺

  三、接下来的个人、部门工作计划:

  个人:

  1、会根据以上工作中存在的不足,不断改进,提高自我工作意识及工作效率,努力做好工作中的`每一件事情!

  2、随着公司各项制度的实行,应提高自己各方面的知识

  3、认真工作,按时完成工作任务

  4、认真收集各项信息数据,分析工作存在的主要问题,总结工作经验

  5、及时向领导汇报实际情况,让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况

  部门:

  1、完善公司的各项规章制度、岗位职责(已提交、审核中)

  2、在原有基础上管理好公司的文件,做到电子档与书面两种形式存档

  3、对公司的后勤管理工作加大力度

  4、协助其他部门完成工作

  内勤月度工作总结 篇7

  走过忙碌的二月感觉短暂而紧张同时我们也在收获与成长。回首过往总有很多感触,现将3月工作总结如下:

  一、卫生保健:

  1、认真做好春季诺如病毒的宣传与防范,加强晨检工作,认真做到“一摸、二看、三问、四查”,发现问题及时处理,做到早发现、早治疗。各班一如既往地做好各类物品的清洁消毒和通风及卫生工作。

  2、做好班级饮用水的消毒管理工作,每班切实实施每天消毒和消毒记录工作。

  3、徐市卫生院的医生也来园为我们小朋友做了牙齿氟化,让幼儿在换牙期能做好对牙齿的防御。在保健老师的带领下各班小朋友积极配合,按时做好了本次的牙齿氟化工作。

  4、为迎接卫生保健验收做好卫生保健工作的同时完善卫生保健资料索引,保健老师规范资料的收集和采纳。严格做好各项的卫生保健工作台账,规范保健台账资料,并做到按实填写。

  5、保健老师参加全市学校卫生工作培训会议,主要会议内容为

  (1)学校常见传染病的预防及应急处置要求

  (2)学校结合病控制及处置要求;

  (3)学生口腔保健知识

  (4)学校教学环境卫生现况

  (5)学校卫生监管有关要求。

  6、严抓卫生保健工作中的各项规则,要求保育员能严格执行并贯彻,做到物品摆放规范整齐,卫生消毒到位有序。为迎接4月份的卫生保健验检做好相关工作。

  7、膳委会成员继续根据幼儿年龄特点和季节特点,制定每周的营养食谱,确保幼儿和教师饭菜的色香味和营养摄入。加强在食堂工作方面各方面消毒卫生工作。

  二、后勤保障:

  1、做好食堂消毒设施设备的申请工作并落实下去,保证食堂消毒设施设备的正常运用,同时确保好食堂管理的安全性和规范性。

  2、请钱振方老师做好幼儿园的窗户的擦洗工作,保证幼儿园的窗明几净。

  3、在发现食堂下水道堵塞的情况下,请各方人员检查维修,在3月中旬对下水道进行了疏通,确保了下水道污水的正常处理。

  4、继续开展好三八节系列活动的材料和场所的提供,保证教师身心活动的正常开展。

  5、在听取了班级老师的建议后,我们对幼儿园游戏区窗帘进行了改造,将原先过于台长的窗帘进行了裁剪,使幼儿的游戏活动环境得以相对的改进和提升。

  6、针对幼儿园4月即将要开展的劳动月,对幼儿和家长方面的亲子活动,进行材料方面的采购和活动方案的设想,确保到时活动的正常开展。

  7、对幼儿户外活动区域场地进行再了划分,规划了不同的区域游戏运动,让幼儿更能有针对性的实施。

  8、根据上学期幼儿学习课桌和班级电脑问题,我们向上级申请了中班课桌椅和部分班级电脑,让教师可以更好的工作、让孩子可以更好的学习。

  三、安全工作:

  1、继续做好门卫安全防范工作,特别是早上的早护导和放学的晚护导,门卫时刻警惕规范车辆的停放,提醒家长和幼儿注意交通安全和车辆停放安全。做好校门口路边积水的.汇报工作。

  2、提高安全信息管理,根据上级要求向教师和家长传达相关精神,并落实相关工作事宜,要求教师和家长认真负责做好苏州市学校安全教育平台工作内容,确保孩子对安全知识的了解和懂得安全防御。

  3、结合上次监督管理局对食堂消毒设备的要求,我们将依旧换新一个新的,再配备一个新的,保证食堂所有的餐具全方位的进行消毒。

  4、针对幼儿用餐电梯的安全性,我们将对电梯升降做好防护措施,整改电梯外防护装备,保证电梯安全运行。

  5、加强保育员对幼儿餐前餐后管理。做到幼儿饭前饭后的有序管理,并加强幼儿用餐的良好行为习惯。熟知饭前饭后的活动流程。

  6、加装了幼儿园网速升级版,并连接到教育局,能监护幼儿园网路的安全正常运行。

  7、对幼儿园的全方位进行安全检查,发现隐患的及时查处整改,保证幼儿园在安全的状态下运行。本月里我们安全检查中对一些小的隐患加以维护和维修,确保幼儿在一切安全设备的状态下活动。

  三月的阳光是温和的,三月的小雨是有故事的,三月的工作是繁琐的,但我们老师三月工作的热情是依然的,愿所有的付出都是值得的,也愿所有的收获是喜悦的。三月是平安的,希望每一天大家工作的心情是充满阳光的。

  内勤月度工作总结 篇8

  本人于20xx年x月x日入职,八月份眨眼之间就过去了,现将今年八月份的工作报告如下:

  一、主要工作内容

  20xx年1月1日至20xx年4月30日,负责公司行及后勤管理工作,其工作重点是进行公司规章制度的建设;20xx年5月1日至20xx年8月31日,全面负责总经理办公室的行、后勤及人力资源管理工作,该阶段的工作重点是人力资源工作规范性建设;20xx年9月1日至20xx年10月31日,全面负责总经理办公室的行、后勤及人力资源管理工作,同时负责xx项目部的全面管理工作,该阶段的工作重点是项目部规范管理的建设;20xx年11月1日至今,负责公司行及后勤管理工作。本人实际上是从事了12个月的行、后勤管理工作,6个月的人力资源管理工作,2个月的项目部管理工作。

  二、主要工作业绩

  (一)行管理工作

  1、完成了公司规章制度建设工作。主持制定了17套规章制度,其中亲自主笔编写11套,这些制度基本上满足了公司目前的管理需求,从而使公司的各项管理有章可循,员工有“法”可依,为公司实现企业现代化规范管理奠定了良好的基础。

  2、公文管理工作实现了制度化、规范化。建立了各种内、外公共文书的管理流程,使公文的收、发、送、阅、审、存、借有了严格的管理程序,确保了公文传送的及时性、公文执行的有效性及公文使用的安全性,从而对提高公司的工作效率起到了促进作用。

  3、档案管理工作实现了规范化。建立了公司专业的档案室,并实行了专人管理,对公司档案进行了分级、分类、编号登架理,对档案的归档、保管、调阅、借用实行了严格的审批管理,并实行了纸质版和电子版同时保存的管理方式,确保了档案管理的安全性及延续性。

  4、完成了前台接待的标准化管理。公司现有三个前台,均进行了统一的形象布置,并对前台接待员的岗位进行了全面培训,统一了公司的接待流程及工作要求,为树立公司良好的企业形象起到了积极作用,为公司各部门的业务接待起到了模范作用。

  5、会议管理基本上实现了标准化。公司对内、对外的会议,从会前准备到会中服务及会后跟踪,都能全面完成,无论是会议接待、资料制作、会场布置都能较好地完成,保证了各项会议的`成功召开。

  6、印章管理工作基本规范。严格按照《印信管理办法》执行印章使用审批制度,对印章的启用、保管、使用均进行详细的登架理,确保了印章使用的合法性和安全性。

  总之,公司的行管理工作,在海南企业中已达到了上等水平,我们的公司也跨入了现代化规范管理的企业行列。

  (二)信息管理工作

  1、加强了网站的管理工作,对网站内容进行了严格审核,并不断充实网站内容、更新网页,及时上传新信息、搜集外来信息,为企业建立了一个良好的宣传窗口,并对网站后台进行了分析、汇总,及时掌握网站使用动态。

  2、建立了企业信息库,完成了公司信息的统一管理,规范了公司信息的使用流程。目前已建立客户信息、通讯信息、项目信息、新闻信息、资讯信息五个子库,并完成了通讯信息、客户信息及资讯信息三个子库的信息收集,共收集信息515条。

  3、加强了信息收集与信息传递工作,增大了公司的信息量及信息流,按照公司领导要求进行了《资讯周报》编制,并提供给公司中、高层领导学习与运用,方便了领导的工作,同时也提高了工作效率。

  (三)人力资源管理工作

  1、制定并实施了《人力资源管理细则》,规范了招聘、录用、转正、离职等人事工作流程,明确了人才选聘标准。

  2、完善了人事档案管理工作。制定了人事档案规汾容,健全了人事档案,规范了人事档案管理流程。

  3、企业文化建设初具规模,先后组织了项目开工典礼、周年庆典、抗震救灾捐款、新年联欢晚会等大型活动,组织了大、小六场培训活动,并组建了篮球队,开展了多场篮球比赛,以及印发《项目简报》、参展冬交会、参展海洋渔业博览会等多种宣传活动,不断地提高了企业知名度,有效地塑造了企业文化。

  内勤月度工作总结 篇9

  一、综合管理

  1、完成寒假期间部门工作统筹协调。

  2、完成20xx年春季开学全处人员到岗情况上报。

  3、推进资产与后勤管理处网站建设工作。

  二、资产管理

  1、登记建账及验收发放固定资产7台件,资产原值1,011,600.00元。受理及审核资产调拨174台件,资产原值2,516,873.46元。积极协调民工公寓资产清理及搬迁、化学化工学院实验桌搬迁及职业技术师范学院南校区腾退房屋资产交接等事宜。

  2、根据学校更名工作要求,重新核实3万余条教学科研仪器设备的基础信息,对二级部门反馈的2300余条不合要求数据进行系统维护,并对核实过程中发现的问题与二级部门进行了逐一回复沟通。协助计划财务处完成更名工作中财务凭证信息的核实,对其中发现的问题进行清理和资料补充。

  3、完成低值品的.资产系统下账工作,保证数据的安全完整。涉及低值品11万余套(件),资产原值2300万元。

  4、根据人事处员工信息,对电气工程学院和智能技术与工程学院的资产进行资产系统整体划拨。

  5、按时保质完成20xx年度国有资产报告工作。

  6、根据政府会计制度要求,重新制定资产折旧/摊销报表格式,并按时保质完成了20xx年1月份及2月份资产折旧/摊销报表。配合完成了月度国有资产报告工作。

  7、与供货商积极沟通协调,推进资产管理系统建设。

  三、房地产管理

  1、重科南苑27户资料已由重庆市住改办批准,将资料交到九龙坡区房屋管理局办理房产证登记。

  2、重科南北苑75户交重庆市住改办进行初审,针对提出问题进行了相关整改。

  3、办理了重科北苑17幢3户产权证。

  4、公房办理产权证共计10幢,办理新校区国土证2个 。

  5、向学校更名办公室提供更名升大支撑管理方面数据。

  四、后勤管理

  1、完成绿化种子采购和播种育苗工作。

  2、对全校大型或名贵乔木进行病害排查,对17棵名贵桂花树进行紧急救治,取得了良好效果,目前全部被救治花木已发出新芽。

  3、完成全校生化池和雨污管网的排查和清掏工作。

  4、对全校教室设施设备进行集中检修和大扫除。

  5、对全校重点区域及边角地带进行彻底保洁,集中对地面进行“洗澡洗脸”。

  6、做好寒假留校学校集中住宿管理工作。

  7、配合学工部做好学生劳动素养工作,完成清洁用具的采购和发放,并对学生进行了3次保洁劳动技能专题培训。

  8、对全校各个楼宇配电室进行专项检修,排除安全隐患,为全校新学期的供电提供坚实保障。

  9、实施民工公寓楼空气热泵系统改造,计划三月份完成此项工程。

  10、 寒假值班食堂“快乐食间”正常营业,保障假期期间师生用餐服务。

  五、维修维保

  1、完成容园食堂,和园食堂装修现场数据核对工作。

  2、完成数理与大数据学院实验室改造工程主要工作内容的施工。

  3、完成南苑13栋、北苑17栋消防系统全面检查工作。

  4、完成北校区车库监控检查和全覆盖的方案编制。

  5、完成移动公司管沟改造的初验收检查工作。

  6、对放假前集中上报的结算进行集中审核,已完成210项工程审核。

  7、完成图书馆精密空调维保单位,图书馆、行政楼等中央空调维保单位的确定工作。

  8、集中对校内饮水机、中央空调、精密空调、发电机、电梯等设备进行全面维护保养。

  9、对学校6套校有产权房简装进行现场施工管理。

  六、经营性资产管理

  1、完成五七职工寒假期间的工资发放、春节慰问费发放。

  2、开学前校领导午休房的规范整理及清洁卫生打扫。

  3、专家公寓、民工公寓的消防检查,防火防盗等安全工作。

  4、完成专家公寓电、天然气等费用对外缴纳。

  5、签订南、北校区20xx年生活服务用房租赁合同。

  6、开学检查生活服务用房的证件、消防、食品安全、卫生等。

  七、交通运输服务

  1、2月份寒假期间员工累计值班加班96天,完成出车任务62趟次,运行9383公里。

  2、落实纪委对公务车辆在放假期间的管理要求,将中心未动用车辆进行了封存处理,对车身车门等显著位置张贴封条。

  3、利用寒假期间,车辆使用空闲时间,坚持做好车辆维修保养工作,安排渝ANN533完成发动机大修任务。

  4、清理车辆保险到期时间,对2月份及3月初保险即将到期的3台车辆,针对车辆自身使用情况,制定相应的投保标准,完成了车辆保险续保工作。

  八、文印收发服务

  1、完成1万多套补考试卷的印制、装订及校对工作。

  2、完成教务处1000多页的《文件汇编》排版工作。

  3、寒假期间收发室全日工作,保障学校师生信件、信函、快递等的顺利收发工作。

  4、开学前办公低值易耗品的入库登记、上架归类、领用发放流程及管理制度的完善。

  5、初步完成文印试卷保密室的实地丈量、改造规划图纸的设计。

  内勤月度工作总结 篇10

  在20xx——20xx学年第一学期开学第二个月,我本着为了一切学生,为了学生的一切,一切为了学生的原则,认真负责地完成了这一月的工作安排。

  在20xx——20xx学年的第一学期的第二个月后勤部所干的工作如下:

  一.内勤

  1、由于冬季的到来,后勤部对学校各个班级、宿舍、办公室的暖气片、管子进行了检修,暖气包进行了放气。确保学校的正常供暖。

  2、后勤部为了学校晚自习的正常开展,特别对教室门前安装了路灯确保了学生行走安全。有对锅炉房热水管子进行了改造,保障住宿生洗漱用水方便。

  3、后勤部和德育处对学校的红旗进行了维修。

  4、由于暖气片、暖气管质量问题供暖时班级、办公室、食堂多处漏水,后勤部对出现的问题进行了2天的维修。

  二、外勤

  1、国庆长假期间,后勤部所有人员对学校地里黄豆进行了1天的脱谷,

  2、对学校的羊圈进行了2天的'加固,后有对学校的玉米进行了脱谷。

  后勤部对垃圾池内的垃圾进行了全面清除,10.29日学校中层领导对全校卫生、安全进行了全面检查。

  以上就是萨尔布拉克乡牧寄校后勤部10月份的全部工作总结。

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