财务人员工作总结
总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，让我们来为自己写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗？以下是小编为大家收集的财务人员工作总结，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
财务人员工作总结1
〔一〕加强财源建设，做大财政“蛋糕〞。
一是做大工业。继续坚持以工业化统领经济开展全局，加大财政支持工业的力度。树立“以财生财〞的理念，安排一定规模的财源建设资金，支持高科技、高税收、高附加值的企业开展，力争培育10个税收过千万元的骨干企业。煤炭是xx的主体财源，我市将积极扶持东冲、明冲、开元等骨干煤炭企业开展壮大，支持上凉冲煤矿尽快投产达产。继续加强乡镇小煤矿关闭整合，做到减少数量、扩大规模、增加产量、保证安全。要切实做好煤炭安全生产工作，防止因安全事故引起煤炭产量的大幅波动，引起财政收入的正常入库，20xx年将力争煤炭产量达480万吨，实现煤炭相关税费2。4个亿。坚持把电力产业当作重要财源来建设，支持大唐xx电厂启动三期、韶耒火电厂二期建设，加快上堡水电站建设步伐。扶持湘安钢铁、鸿基铁合金等一批骨高税入企业的开展壮大，支持金盾水泥厂尽快投产达产，启动鑫元宝精铜工程建设，力求培植一批稳固的财税增长点。全力支持大唐xx发电厂、白沙煤电集团、湘南监狱等驻耒企业的开展，力促大唐xx发电厂物流公司在xx注册，进一步培植税收增长点。继续坚持招商引资第一市策不动摇，全面兑现招商引资、优惠政策，全力优化经济环境，进一步加大工业企业和高利税企业招商，想方设法激活民间资本，引导煤矿业主、房地产老板二次创业，通过新增工程、新增企业增加财政收入。二是做活城市。城市是我市的优势和亮点所在，要做好经营城市这篇大文章，做大城市主体财源。我市将重点抓好新世界广场、金桥会展中心大酒店、开元财富中心等城市标志性建筑的建设，积极推动明珠花园、新世纪广场、国际新城、金桥小区、铜锣洲小区、武广xx新城等工程建设，努力增加房地产税收入。进一步搞活土地市场，高度垄断土地一级市场，标准二级市场，全面清理城区闲置土地，依法收回违规占有土地进行拍卖，增加土地出让收入。继续做大做强城市商贸业、娱乐业，抓好神农建材市场、湘南大市场等专业市场建设，提高第三产业税收，继续稳固城区财税主力军地位。三是做强乡镇。强化乡镇财税意识，加强南京、遥田等乡镇工业小区建设，加大烤烟等有税产业培育力度，着力培育10个财政收入过千万元的乡镇。
〔二〕完善征管手段，挖掘财税潜力。
一是完善财税政策。标准税收优惠政策，调整招商引资奖励和考核方案，将招商引资与工程税收挂钩。要在兑现政府承诺的根底上，进一步标准招商引资工程税收征管，做到“该交的一分不少，该免的一分不收〞，提高招商引资企业的财税奉献率。鉴于我市的福利企业过多、过滥，退税过多这一情况，要加强对福利性企业监管，标准福利性企业退税审批程序，堵塞政策漏洞。要停止“实物地租〞城市开发模式，严格税费减免政策，对房地产工程原则上取消税费优惠政策。强化税收考核，继续实行财税“一票否决〞，完善税收分成政策，鼓励乡镇培植财源。建立鼓励机制，把政府对企业的扶持措施、企业主所享受的政治待遇与企业的纳税持钩，提高企业主动纳税的积极性。二是完善征管方式。启动煤炭税费信息化系统建设，加强煤炭税费征收，增加财政收入。全面开展非煤矿产品税费征收，力争实现税费1500万元。在第三产业全面推行税控收款机，实现“以票控税〞，防止跑冒滴漏。着力加强房地产税收征管，清理隐形开发行为，挖掘财税潜力。要运用法律、行政等综合手段，继续加大税收清欠力度，严厉打击各种涉税违法行为。要加强年收入12万元以上的个人所得税的'征收，重点是做好煤矿老板、房地产老板等高收入群体的个人所得税的补征。三是完善协税护税网络体系。继续强化规划、国土、交通、房产、农机等相关职能部门把关作用，形成财税征收合力。进一步强化房地产开发商代征代扣义务，努力增加城市建安税。
〔三〕优化支出结构，确保重点支出。
按照“统筹兼顾，突出重点〞原则，做好财政支出。一是将财力向社会保障倾斜。关心社会弱势群体，全面实施农村低保和城市大病救助，进一步加大对新型农村合作医疗支持力度，支持经济适用房和“廉租房〞建设，解决少数困难户住房难问题。逐步完善社会保障体系，全面启动干部职工的工伤保险。保证干部职工工资按时发放和套改工资局部从7月份起补发到位，不出现拖欠，适时分阶段启动住房公积金和提高干部职工的津补贴标准，适当提高农机、农技、农经部门差额工资补贴标准，让广阔干部群众享受经济开展的成果。二是财力向农村倾斜。关注三农，支持社会主义新农村建设。抢抓国家对乡村道路扶持的大好时机，加大对乡村道路建设的投入力度，特别是对贫困地区和原撤并乡镇的乡道要重点倾斜，使农村交通面貌彻底改观。加大对农村水利设施的投入力度，尽快修复“7·15〞洪灾水毁水利设施，为农业开展提供保障。进一步扩大公共财政对农村公益事业的覆盖面，积极支持农村村级场所建设。三是财力向教育倾斜。要全部免除农村义务教育阶段学生学杂费，对贫困家庭学生免费提供教科书并补助寄宿生生活费，稳固农村义务教育成果，确保适龄儿童正常入学。足额安排因取消学杂费后学校所需的公用经费和学校“危改〞配套资金，确保学校在取消学杂费后正常运转。四是财力向困难乡镇和局部单位适度倾斜。农村税费改革取消农业税后，各乡镇因计税面积因素和资源因素造成乡镇之间财力悬殊，局部单位之间财力不均衡现象也客观存在。我市将视财力增长情况逐步增加对困难乡镇和单位的支持力度，缩小乡镇之间、单位之间的财力不均衡现象，改善困难乡镇、单位运转状况。
〔四〕加强资金监管，提高使用效率。
压缩行政性支出，严格按政策规定控制接待标准和出差、会议费标准；标准津补贴发放制度，纠正滥发误餐补助、会议补助、巧立名目乱发奖金补贴现象；建立健全财政监督机制，强化财政性资金绩效考核，特别是加大对财政资金建设工程的监管力度；加快推行国库集中支付改革，力争2年内对市直单位全部实行国库集中支付改革，形成资金支付制衡机制和内控机制，确保资金使用的安全高效，从源头上防止腐败。
财务人员工作总结2
在领导的支持和帮助下，我与单位同事的团结协作，以求真务实的工作精神，较好的完成了各项工作任务，取得了的肯定成果，现就本年度个人工作状况总结如下：
一、仔细做好了会计核算工作
（1）完成了日常财务报销、工资以及各项补贴的发放。处理好日常会计事务等基础工作，是财务管理的重要环节。20xx年，我严格根据年度预算制度有关规定，年初制定了各科室的财务支出预算工作按进度按日期赐予各部门资金支出，年底编制各部门财务决算并刚好将各项业务定期与财政、银行进行对帐，严格根据资金支出进度合理运用资金。
（2）本着对单位领导、同事负责的看法，我科按要求刚好向缴纳了职工的各项保险。20xx年全年，刚好交纳各项保险x万元，其中：为xx名职工办理退养息老保险xx万元。
（3）20xx年，完成了为x名在职工办理住房公积金缴纳工作，全年共为x名在职工缴纳x万元。
（4）制定了内部会计帐务处理规章制度及管理工作方法，加强财务内部管理，对各项经济业务手续的审核仔细细致，严格把关，并能够刚好与部门预算对比，对不合理的开支拒绝办理。
（5）加强和完善国有资产管理，20xx年，为防止我办的国有固定资产的管理出现问题，我们升级账务软件将过去单一的固定资产管理升级为多样式的管理，为固定资产的运用和管理打下更好基础。
（6）对会计资料进行了整理，将相关会计档案进行了整理入档，使我办会计工作向标准化、规范化更进一步。
（7）依据财政部颁布的新事业会计制度按财政局要求全部20xx年会计业务处理必需执行新的会计制度，由于文件下达较晚造成了工作重复。为此我加班加点的进行会计的业务处理，刚好精确进行了相关数据上报。
二、刚好完成了上级有关部门下达的各项任务
（1）根据市财政局的要求对固定资产账等银行往来账款进行了逐笔核对并进行了账务调整及上报工作。同时，根据审计制度对拨出的各项资金进行了严格的审计，现审计工作基本完成；
（2）按财政有关编制预算精神，结合我办实际支出状况，经仔细探讨测算，按规定时间完成了20xx年预算上报工作。
三、今后的工作安排
20xx年，我将接着在xx领导的'指导和关怀下做好财务收支核算工作和财务管理工作，详细如下：
1、加强政治、法律学问的学习要有针对性的学习一些有关经济法律学问的学习。
2、做好财务安排管理，加强财务安排执行状况的分析和限制，加强财务事先参加决策工作从源头上做好财务管理工作，为领导决策供应有用的决策信息。
3、加强会计的核算和工作，仔细根据会计准则和会计制度严格审核会计原始凭证及记账凭证，杜绝一切不合理的开支，接着加强对严峻超过预算的各项支出进行严格限制做到收入、支出科目细化限制到x级科目，并加以仔细进行分析。
4、接着与财政局、税务局协调20xx年财政拨款事宜和xx险，以及残疾人保证金交纳工作；接着做好社会保险费及住房公积金核定、缴纳工作。
5、按时提取工会经费，职工福利费和个人所得税工作，刚好交纳职工医疗保险和税金。
6、在对各项目和专款的运用中，要严格根据专款专用的原则，对各个项目资金的运用进行监督和管理协作审计部门做好资金的审计工作。
7、仔细完成领导和上级部门布置的各项工作任务。 总之，在过去的一年里，我虽然取得了一些成果，但在财务分析、沟通协调实力方面，距离上级业务主管部门、xx领导以及单位同事对我的要求还存在肯定差距，工作缺乏创新精神，针对这些问题，我会在20xx年进一步加以提高和改进。
财务人员工作总结3
回顾过去一年里，我作为一名财务经理，在公司的财务部工作，管理财务部的工作，到年底了，也获得蛮多的收获，终于是不负自己这一年的财务工作，接下来是我的工作总结：
一、财务管理工作
20xx年x月调至市开发中心做财务工作，同年x月成立xx公司，担任财务部经理。当时xx公司的财务人员在xx办公，而生产基地在外地，工作沟通相当不方便，为了保证公司的生产正常进行，公司领导决定将财务部搬到生产基地办公，于xx年xx月xx日搬到生产基地办公。
本人业务能力的提高与xx公司的成长是同步的。公司成立伊始，财务人员少、资金严重不足，整个生产车间正在进行改良，产品在进行试生产阶段，项目不能适应规模生产，限制了企业的发展，当时整天都在想怎样才能将银行的贷款及早到位，帮助企业运作起来，在领导的多方努力下，终于在19xx年x月将第一笔贷款拨到公司的帐户上。当时领导的一句话我至今仍记忆如初领导说：xx会计，这可是一千万哪，我说，就是一个亿，支出也要按照财务的规定去支出。这说明我们借款的钱来之不易，在支出方面一定要花得得当，尽可能的减少支出，给领导做一个好参谋。
建厂初期，财务规模很小，虽然注册资金xx万元，但货币资金到位的只有xx万元。由于注册资本股东单位多次变更，直至到xx年x月份，通过会计师事务所的验资及评估，确认了股东单位的出资额及所占比例，这使财务工作的.管理得到了进一步的规范，x年来公司从小规模企业发展到总资产达xx万元中型企业。从筹集资金到项目开发;从固定资产改良到购买土地、新建厂房;从运营资本管理到产品生产、市场开发、产品销售、回收资金;从审计检查到财务决算;从对外报表到国家大企业工委的企业基础材料的编制，在本人的带领下，财务做了大量的工作，特别是，xx公司被xx市国家税务局评选为xx度优秀a级纳税户的284家企业之一。
二、业务方面
本人自xx年开始从事财务工作，担任过出纳员、记帐员、成本核算员，从事的会计行业有商业，建筑业，科研事业，工业企业的核算，担任财务部门主管会计xx年，担任财务部门经理x年。本人完全利用业余时间参加学习会计知识和考试的，目的是不能影响单位的工作，也为了和本部门人员在业务方面共同提高，以最高的业务水平指导本部门人员的工作，无论是审核原始凭证、制单、记帐、报表、预算、决算上都指导在先，特别是财务软件，erp系统更要实行规范化，是为了更好地做好公司的财务工作，为公司的经营决策提供及时，准确的经济信息。
自从担任财务部经理以来，服从领导的安排，听从领导的指挥，纵向责任明晰，横向积极努力协调，按照公司的规章制度办事。在资金的管理上：工程项目按计划、合同列支生产经营按生产计划列支;日常零星开资按领导在erp系统审批计划列支。总之，我从事xx多年的财务工作，我认为xx公司在财务管理方面的制度很规范，主管领导指导很及时，这都是我学习的地方。多年来，会计职业时刻提醒我，一定要恪守会计人员的职业道德，按照《会计法》和《税法》的有关规定，并结合本公司的实际情况，积极参加并做好会计人员的继续教育工作，共同提高财务人员的业务水平，做好公司的财务管理工作，以最优的方案为领导的经营决策提供及时、准确的经济信息，当好领导的参谋。
三、协调、配合好各部门的工作，做好服务工作
财务对一个公司来讲，是一个核心部门，日常工作比较繁琐，涉及部门比较广，在收支款项、查询信息等方面必然要接触很多人，我作为部门经理：从我做起，严格要求财务人员按照公司的规章制度办事，微笑服务，对不符合手续的业务一定做好解释，这是我们一贯要求的工作作风和服务宗旨，在月末报表过程中，需要对各部门的上报信息进行核对，这就更要求我做好配合、协调工作，这也是我的重要工作内容之一。
四、对财务工作的设想
在近x年财务经理的实践工作中，我深深感受到企业制度规范化的重要性，除了发挥财务监督，服务职能外，工作的责任心，事业心业务能力也是非常重要的。按公司目前的发展步伐，停留在目前的水平上是远远不够的，要有一个跨越式的飞跃，不能我一个人提高，要全体财务人员共同提高。
我想：通过xx的学习，要在管理、预算、项目投资方面进一步加强，要把学到的知识真正运用到公司今后的发展中，做好公司的各项财务工作。我相信：在不久的将来，财务部门将成为优秀人才向往的地方。
财务人员工作总结4
x月份财务科在矿领导的详细领导和各部门的亲密协作下，主要完成了以下工作任务：
1、仔细做好了x月份矿井财务记账凭证和财务核算的内部审核工作，共编制记账凭证300余张，并做好了原始凭证的审核记账工作，确保了资金安全，起到了较好的监视和指导作用。
2、准时核对银行存款、现金日记帐的发生额和余额，准时与往来对象核对往来款的发生额和余额，每月按时审核并发放了员工的工资。
3、连续与供给科、办公室等部门协作做好了存货物资的盘点工作，依据盘点结果写出盘点报告并报送有关领导。
4、加强合同治理，建立合同台账，参加合同谈判与市场调查，协作相关部门做好工程验收、工程结算工作，准时做好对选购合同、到货入库验收单、物资出库单、付款原始单据和往来帐款的审核和记账工作。
5、做好原煤发运台账，协作销售科做好销售结算开票工作，并帮忙销售、供给等部门做好业务单位往来账对账工作。
6、准时抓好了日常材料物资原始凭证的传递和和出入库单据的'审核，尽量做到向标准化、标准化和准时性、精确性的程度迈进。
7、完成月度资金预算的编制，报领导批准使用，合理组织并安排资金支付。
8、做好财务部人员轮岗工作。
9、完成各种财务报表的编制及上报工作。
10、完善减免税上报所需材料。
11、建立区域瓦斯治理台账。
12、完成食堂帐的凭证编制、审核记账、货款支付等业务。
13、完成了会计档案的交接工作。
14、组织有关财务人员对安全学问、营业税、房产税、增值税、个人所得税等有关财务、税收方面的资料进展学习，从而加强业务学问，提高业务技能。
15、仔细负责并做好了财务科的日常工作和矿领导交办的其他临时工作任务。
财务人员工作总结5
光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发言席上，我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。然而，近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”，对照公司的精益管理高标准严要求，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：
其一、从年初至今，财务部的整个团队一直承受着诸多压力，无论是重要的事务还是琐碎的事情都不断增加。我们常常只注重某一方面，而忽略了其他方面，没有能够全面地进行管理。
其二、人员流动频繁导致工作进入疲劳状态，形成恶性循环，从而影响了工作思路的清晰度，同时也忽视了对管理员的业务培训。
其三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色；
其四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通；
其五、工作思路方面缺乏创新意识，例如在目标管理方面没有明确清晰的思路，在绩效管理上缺乏足够的力度，对出现问题后的处理也缺乏足够的决心和行动力。
以下几点是我部门与个人存在的主要问题根源，作为财务部门的一员，我们有责任成为公司的监督部门，勤俭持家、理顺财务，以更好地为企业服务。加强管理、规范经济行为和提升企业竞争力等方面，我们肩负着重要的义务和责任。只有不断反思和总结，我们才能提高管理工作！
"寻求进步不足，立足根本争先进"，现在是润发集团提出了"树标兵、学先进、促发展、争效益"活动的时候，润发机械再次成为整个集团的'标杆企业。今天，作为个人，我们要实现并展现自己的人身价值，因为企业的兴衰直接关系到个人的荣辱。作为财务管理部门，为了实现公司共同的目标，我们必须尽自己的一份力量。我们要学习润机的六种精神：艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要将这六种精神融入到具体的工作中，特别是下半年的工作中。作为财务部门的主要责任领导，对于"如何提高自我，为企业服务"这门必修课，我将不断加强学习，完善自己，将"学习先进、赶超先进、争当先进"的理念融入到工作中。重点将放在加强仓库管理和财务分析这两个方面。下面，我将向大会汇报我的工作计划和思路：
一、完善公司内部管理制度；部门责任领导明确分工的职责，加强责任考核；
为了使企业的管理制度更加完善，经过近一年多的实施，我们发现目前存在许多不合理的地方。因此，财务部决定结合集团管理的要求，与相关部门进行修正，以进一步改进内部管理制度。
部门责任领导之间应明确分工职责，并落实到年初签订的责任合同中。同时，我们要加强组织和落实，以确保责任分工得到强化。在领导之间建立相互信任的基础上，我们应该遇事不推诿，而是积极通力协助，共同解决问题。此外，我们还要对每位责任领导的分管内容加强责任考核力度，以达到奖罚分明的效果。
二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试，合理调整组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度；
今年以来，人事方面一直未能得到稳定，财务部门实力相对较弱。为了提高效率和组织性，我们进行了近期的突击检查工作和仓库管理员的突击考试，并根据不同管理人员特点重新搭配组合。同时，我们将继续加强培训，确保每一位仓库管理人员都熟悉各个库房的业务，让他们能够驾轻就熟。我们还要提高文化素质和业务管理水平，尤其是在今年3月电脑真正联网后，管理员的电脑操作水平需要进一步提高。因此，我们将加强培训，确保每一位管理人员都能熟悉电脑并掌握电脑操作，从而扎实提升他们的业务管理水平。
会议结束后，我们将对仓库管理员进行严格的目标管理和绩效管理。我们将共同确定目标，并努力达成这些目标。同时，我们还将加强考核监督力度，并将绩效与工资挂钩，以确保奖罚分明的管理措施真正落实到位。
三、加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用：
作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动，发挥团队的力量，拧成一股绳，劲往一处使；在坚持原则的同时，我们坚持“三个满意二个放心”，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”，二个放心是“让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心”；
四、加大各项费用控制力度，充分发挥财务的核算与监督职能；
今年是高效管理年、效益最大化年、科技创新年，我们将进一步加强各项费用的控制，发挥财务监督职能，审查并控制好各项支出，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务。
五、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据；
我深知合理高效的财务分析思路和方法对于提升企业管理和决策水平的重要性，这将使我们的工作事半功倍。在企业成本分析方面，我愿意向沈科学习、向车间的老师傅学习，并通过阅读相关书籍来提升自己。我将为企业的生产经营销售做好保本点和规模效益、销售定价等方面的分析，并利用量化分析具体的财务数据，结合企业的总体战略，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持。
六、加强应收款项的催收管理，有效掌握库存材料和产品的情况，提升资金流动的质量，并合理控制资金的使用。
公司发展至今，资金的筹集一直是我们头痛的问题。大家都知道，资金对于企业来说就像血液对于人体一样重要。我们公司的特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大，因此筹集资金成为财务部门的一个主要职能。与银行保持良好的合作关系，对于融资非常关键。目前，我们只能通过应收款管理和库存管理来控制资金流向，压缩库存，合理生产。我们努力将原辅材料库存控制到最低限度，以确保生产同时控制资金流动。在资金紧张的情况下，财务部门将有效地跟踪采购材料和产成品的资金运作。
七、继续做好各部门工资奖金的核算工作：
今年公司已经与各部门签订了责任合同，作为财务部门的一员，我将坚持认真细致的工作态度，按照责任合同的要求严格审核结算工资，并组织合理的资金安排，确保工资准时发放。
以下是我财务部下半年的主要工作内容：与集团进行顺畅过渡衔接，管理废品并规范财务核算程序。此外，还有一系列其他本职工作需要进行，包括及时发现问题并追求进步。定期审查工作不足之处，并立即采取行动来加以改进。
我们要积极行动起来，不再空谈“争先进”。当号角声响起时，我们应该以团队精神集思广益，特别是财务部门的同事们要重点思考如何在管理上创新，如何在成本控制方面做出改进！总之，今后的工作中，我们要不断总结反省，自我激励并不断充实自己的能力，提高个人素质和专业水平，以适应时代和公司发展的需求，与大家共同进步，与公司一同成长。
最后祝公司兴旺发达，蒸蒸日上！
以上发言，如有不当，请在座的各位领导批评指正。
财务人员工作总结6
过去的20xx年，是及不平凡的一年，在公司董事会及经营领导班子的正确领导下，财务部全体员工，团结一致，紧密配合，比较顺利的完成了公司会计核算、报表报送、财务计划、财务分析、费用管理、资金筹措和结算多项工作任务。充分地发挥了财会工作在企业管理中的重要作用，回想一年来的工作，主要有以下几点：
一、20xx年财务预算计划工作
今年1月份，根据xx总公司及公司领导班子的工作要求，结合市场情况，在反复研究历史资料的基础上，综合平衡，统筹兼顾，本着计划指标积极开拓稳妥的原则，在反复听取各方面意见的基础上，向xx总公司上报了xx年公司财务计划。并且，根据xx总公司下达公司的xx年计划任务，层层分解落实，下达了有关部门xx年计划任务指标。同时，为了保证财务计划的顺利完成，财务部对各部计划任务进行逐月检查和分析，及时发现各部门计划任务指标执行中存在的问题，为公司领导制定经营决策提供重要依据。
二、20xx年年财务决算工作
20xx年财务决算工作，是xx公司会计报表第一次上报xx总公司，这对会计决算工作提出了更高的要求。财务部根据会计决算工作的要求，高标准、严要求、齐心协力，加班加点不计报酬，认真保质保量地完成了会计决算几十个报表的编制及上报工作，并对会计报表编写了详细的报表说明，完满地完成了会计决算工作任务。
三、员工集资工作
为了减少利息支出，减支增效。今年x月初，根据xx总公司业务发展项目急需筹措资金的要求，以及公司领导班子的决定，财务部组织员工动员集资，半个月内完成集资xx万元，完成了公司为xx总公司发展项目筹措部分资金的任务。x月份，经过多方努力，从xx工行xx支行取得贷款xx万元，缓解了资金短缺压力，归还了员工集资借款项xx万元，为公司节约利息支出xx万元。今年xx月至xx月，公司先后有三笔银行贷款到归还期限，按照银行规定，如不能按期归还贷款，一方面加罚息xx%，一方面取消公司贷款xx万元额度，直接影响公司信贷信誉。对此，公司领导十分着急。公司领导与财务部采取多种方案，千方百计筹措贷款到期周转资金，经过动员员工退住房公积金后集资等办法，筹措资金xx多万元，按期归还了银行到期贷款，维护了公司信贷形象，防止了借款逾期增加罚息，为公司节约利息支出xx万元。
四、中小企业融资工作
xx公司从去年x月份整体划转xx总公司管理以来，按照总公司要求，努力把企业做大做强，保证企业又快又好的向前发展，如何搞好资产运作，发挥现有资产的最大效益，已是公司经济工作的重要环节。为此，xx年财务部在资产抵押贷款中小企业融资方面，做了大量工作。x至x月份，多次向xx银行报送贷款资料，银行开户、结算、转移员工工资发放账号，拓展公司中小企业融资渠道，为企业寻求贷款支持。x月份向建行报送贷款资料，x月份多次向xx支行报送贷款资料，多次接受贷款调查。经过公司领导和财务部的多次努力，x月份从xx支行取得贷款xx万元。进入x月份后，公司先后有x行xx支行x笔贷款xx万元到期，财务部全力以赴，公司领导大力协调，通过员工集资等办法筹措资金，借新还旧，为公司节约了财务费用支出。xx年先后为xx总公司解决中小企业融资xx万元，财务部代表公司为xx总公司业务发展解决急需资金问题，作出了显著成绩。
五、财务人员业务学习
为了认真贯彻执行财政部新颁布的38个会计准则，新的企业所得税法实施细则。财务部先后多次组织全体财会人员，学习新会计准则，学习新企业所得税法，对照新准则，新所得税法，结合公司实际，充分利用会计政策，开展会计核算。不断提高财会人员的`业务技术水平。
六、会计档案的归档整理工作
今年x月份，财务部部对xx年年各种会计凭证、报表、帐本进行了认真登记，按照会计档案工作要求完成了xx年年会计档案整理工作。
配合总公司xx集团成立，财务部通过大量的工作，配合总公司审计组完成了企业改制审计任务。
配合公司总经理办公室完成了营业执照的年审工作任务。
完成xx年年各种税务清算工作任务。
xx年年贷款证年检及企业信贷等以及评审工作。
配合公司人事部完成公司理顺工资方案的测算工作任务。
七、明年财会工作要点
1、公司已x年没有接受日常税务检查了，明年估计税务检查将是财务工作的重点。
2、组织财会人员继续学习新会计准则，提高财会人员业务技术水平。
3、搞好资金结算，加强与银行的联系，准备多次办理xx万元贷款的分批到期转贷工作任务。
4、进一步搞好财务部财会量化工作管理。
5、提高会计电算化工作质量。
财务人员工作总结7
财务部这半年来，在公司领导的支持和帮助下，在其他部门的有效配合下，以企业效益为中心，围绕部门年度工作目标和重要任务，全体财务人员共同努力，力求做到及时准确完成核算工作，为公司经营发展做好监督服务；真实反映公司财务状况、经营成果，为领导经营决策提供依据。现就上半年度实际工作总结汇报如下：
1.认真完成公司日常各项财务核算工作，严格遵守财务会计制度和税收法规，认真履行职责，严格按照公司有关规定程序和审批权限办理。每月能按时按质完成凭证编制复核，按时编制报送财务报表，及时反映公司经营状况。
2.防范经营风险，特别是防范税务风险，促进公司稳健经营。建立了良好的银企关系和税企关系；定期与国税地税业务沟通，认真听取对方意见和建议，使工作能更快速、更有效得完成。按时办理纳税申报，及时足额交纳各项税款。
3.积极做好汇算清缴工作
在规定的时间内向税局报送年度企业所得税纳税申报表，并汇算清缴，结清应缴应退税款。报送的资料包括年度企业所得税纳税申报表纸质资料和电子数据。
4.高新技术企业复审的相关工作
为通过高新技术企业复审，我们接受了事务所针对高新技术企业复审的专项审计，对事务所提供了09-11年的申报资料，包含研发的材料、人工、固定资产折旧、收入等。
5.积极践行公司企业文化及各种规章制度。实行每天召开早会的制度，每位员工在早会上及时汇报工作完成情况以及安排计划当天的工作内容，即达到了团队间有效的沟通，又使工作得到更好的衔接。对于新进员工，根据每个人的特点进行及时合理的安排及调整，使之得到更多锻炼机会；同时积极参加公司的各种文体活动，使之增强团队凝聚力。定期召开分享会，把对具体事件的理解、观点与大家一起分享，分享快乐、分享成果。
6.不断完善会计电算化，使财务工作又上一个新的台阶。为建立
规范的公司帐套体系，对会计科目、核算项目、费用项目的设置根据各个部门的实际情况进行设置，为今后税务部门、审计部门进行帐务检查做好前期工作。目前财务人员都熟练掌握了软件账务处理模块的应用与操作，固定资产模块、采购模块、销售模块及存货模块也在逐步应用，并且采购与销售部门也开始学习应用，这样信息流逐步实现数据共享，这不仅为财务人员节约了时间，提高工作效率，还可以使采购销售针对自己的业务范围及需求，进行数据查询统计， 使我们的工作上了一个新的台阶。
7.认真做好常规性财务工作。每天的采购入库核算，销售开单发货工作、每月工资的'发放工作；每天费用报销、记账、票据审核工作，同时配合采购部核数、销售公司核价等工作；做好大量的会计报表资料、银行资料、以及税务申报的资料；每月凭证的整理归档保管等工作，在这最平常最繁琐的工作中，财务部能够轻重缓急妥善处理各项工作，及时为各项经济活动提供有力的支持和配合，满足了各部门对财务部的工作要求。
对日常的财务工作流程熟练掌握，能够做到有条不紊、条理清晰、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证，从会计报表编制到凭证的装订和保存，从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集，都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档，一律按照财务档案管理制度执行，深化了财务基础工作，使得财务部成为公司的信息库。
8.不断学习，以此提高部门员工的业务技能水平和法律意识。随着各项财务、税务的新规定不断出台，财务人员还需及时针对专业知识方面加强培训。尤其增值税、企业所得税、个人所得税等，财务部应多加培训，进行学习、讨论，争取使企业利润最大化。将公司财务人员培养为不仅能够做好资金收付工作，还能够充分发挥财务管理的作用，增强独立解决问题的能力。
上半年工作的不足及改进措施：
在上半年的工作中，由于刚刚接收工作，流程内部规定不熟悉，只能在工作中慢慢熟悉、了解，工作中存在很多不足；
1.我们的公司内存货的盘点、办事处盘点，虽然有了小小的进步，都没有达到我们想要的效果，下半年我们要对每一个月的盘点情况与
当月的收发存账务处理进行有效核对，及时找出不符点，进行更正。
2.车间计件薪资分配的审核，没有实行有效的控制，车间的产量与原料消耗不配比，明明是一车间的产品，入库时却入到二车间；薪资分配标准笼统，不细化，造成出现不同开工线数与产量时，找不到适用的标准；车间零工使用情况没有备案，使薪资分配不能体现多劳多得。
3.浪潮软件的应用还需加强，软件的好处我们大家有目共睹，前提是我们要做好基础数据的初始记录，上半年我们在应用好账务处理的同时，加强了销售模块和采购模块的应用，虽然取得了一定的进步，但应用的还不是特别好，所以软件的应用，特别是销售与采购模块的应用贵在坚持。
下半年工作计划：
财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财，更好地服务生产”是财务部应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的学习与总结，管理工作才能得到提高，鉴于工作中存在的问题，在下半年工作中重点应在以下几个方面进行：
1.严格遵守并执行股份公司下发的各项规章制度和管理办法，以厂为家，树立员工的良好形象，遵守和执行各项劳动纪律，带领财务人员以饱满的工作热情投入到工作中去。
2.稳定财务队伍，进一步提高财务人员的综合素质，继续推进岗位之间的交叉培训工作，增加相互工作的认知、理解程度，增强相互之间工作的有效配合，并增强部门员工责任感及企业归属感，保证财务人员队伍的稳定，使公司的财务核算水平进一步的提高。
3.与国、地税部门沟通协调各项税费减免、纳税申报等相关事宜；加强对出口货物退税流程的学习，及时享受国家出口退税的优惠政策。
4.加强应收账款的管理，协助营销做好公司的资金回笼，控制好费用，有效控制应收账款的增长。
5.认真做好档案资料的归集整理、账务处理、财产物资的盘点核实及债权债务的清偿等各项清理工作，做到账账、账证、账实、账表相符。
最后，财务部的工作并非独立的，离不开各个部门的配合，希望在今后的工作中，大家互相支持，互相帮助，发扬兄弟人的精神，为完成下半年度的工作，为企业的经营目标的实现做出更大的贡献！
财务人员工作总结8
转眼间又过了一年，回顾这一年，在平凡而繁细的工作中，付出了许多艰辛与努力，也有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与锻炼了自己，在工作中能够自觉的服从领导的安排，努力的做好财务部的各项工作，也较好地完成了各项工作，但由于财会工作繁事多、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此在工作中自己和整个财务部门仍有许多不足，仍需在今后的工作中不断地加以完善，结合具体情况，现将全年的工作总结如下。
一、完成的主要工作：
1、以认真的工作的态度及时准确的完成各月开票、认证、记帐、结帐和账务处理工作，及时准确的填报各类月度、季度、年终账务报表、并按时向各部门报送，及时准确的完成了税务的申报与缴纳，及时且顺利的完成了今年280万的退税工作。以及对各类会计档案进行了分类、装订、归档。
2、以严谨的工作态度及时准确的核签公司日常的各类支出，并进行费用明细分类。及时准确的根据公司的资金情况和经营情况进行“资金预算”并提出合理的建议，以便让上层管理者能够及时的了解公司的资金情况并采取相对应的'措施。
3、对公司各种证件的变更及年检负责，由于公司正处于发展初期，加上经营地址的变更，导致公司的各类证件需要发生相应的变更，除了今年4月份由于本人工作上的疏忽对海关部门没有及时进行变更，导致212单的报关没能按照正常的报关程序进行，好在刘总通过自己的人脉关系及时采用了其它的报关渠道才没有造成不必要的损失，在此做自我检讨，希望自己在以后的工作中能够更加严谨以杜绝类似的情况发生。除此以外其它相关部门的各类证件都做到了及时变更和顺利年检。
4、对于上级领导交待的其它临时工作能够及时的完成。
二、加强学习，注重提升个人修养和综合素质
1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。
2、认真学习财经方面的各项规定及新的法规政策，自觉按照国家的财经政策和程序办事。始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地的工作。
3、努力做到学以致用，融会贯通，理论联系实际，让自己“在工作中学习，在学习中工作”，使自身综合能力不断得到提高。
三、个人工作中存在的不足
尽管自己顺利的完成了今年的各项工作任务，但在工作还是有不足之处：谦于财会工作的繁与杂，日常忙于应付事务性的工作较多，而深入的探讨、思考、研究财务管理的办法和工作制度较少，导致在工作上广度有余，而深度不足。加之财务部门人员的不稳定，以致自己对于整个财务部没有起到很好的统领作用。
四、明年的工作构想及要点：
希望自己在新的一年里，逐步学习运用科学的方法，加强对本部门的管理，提高本部门的工作效率，以达到事半功倍的的效果。
主要有以下三点：
一是加强本部门的成本核算与管理。
二是加强与各部门的工作链接，包括收汇管理，应付管理，进出仓跟进等，最大限度地发挥财务部门的职能。
三是是准确做好各项财务测算，为上级领导的决策提供依据。
今年的工作即将转瞬成为历史。也希望财务部那些应做而未做、应做好而未做好的工作也随着xx年的逝去而成为历史，在新的一年xx到来之际，让我们为自己加油，为部门加油，为公司加油，共同进步，共同成长。
最后，我再一次衷心感谢身边的每一位同事，有了你们这样好的同事，我相信我们的公司明天会更好!再一次衷心感谢公司，在这片热土上，我们将收获无限的希望!!!
财务人员工作总结9
一、xx 年度工作总结
(一)、财务管理工作
1.财务决算：xx 年 1 月组织了全区所有医疗卫生单位， 对 xx 年卫生年报、财政年报、工资年报进行集中编报，对各 单位的数据进行了审核汇总后上报。
年报数据做到了真实、 准确、 及时、完整，得到了上级卫生主管部门及同级财政部门的认可。
2、财务预算：为积极稳妥地推进我区基层医疗卫生机构综合改 革工作，保障基层医疗卫生机构正常运行。xx 年 3 月开始，按照 省市文件精神和浦口区实际情况，与财政部门沟通协调，共同制定了 浦口区基层社区卫生服务中心和服务站的财政补助暂行办法。xx 年核定社区卫生服务中心收支差额预算总额 3156.41 万元， 服务站收 支差额预算总额 238.43 万元，同时按照财政部门要求，提前做好啦 20xx 年度基层医疗卫生机构收支差额概算工作。
xx 年 11 月按照财 政部门规定，开展了 20xx 年度预算编制工作。我们组织了直属医疗 卫生单位认真学习了 20xx 年度预算编制要求， 针对 xx 年预算执行 过程中出现的情况，与财政积极沟通，与业务科室和直属单位积极联 动，及时调整预算项目，对预算金额进行增补，对各单位编报的预算 项目、预算金额进行了审核，及时完成录入上报。
3 经费保障和财务管理：按照年初预算及时拨付各项卫生 事业正常经费和专项经费，并根据各单位的工作进度，积极与财 政部门沟通协调，及时组织专项经费的追加与拨付。为直属单位 和基层医疗机构下拨了正常经费、公共卫生经费、收支差额预算 财政补助和其他专项经费等。
4、财务制度与会计制度改革：随着医疗卫生事业的发展和 新医改工作的推进，为了落实财政部、卫生部颁布的《基层医疗 卫生机构财务制度》 、 《基层医疗卫生机构会计制度》和《医院财 务制度>、 《医院会计制度》 ，我们组织各单位财务人员对新制度 进行学习培训，对财务软件系统进行了改进维护，规范了财务核 算，加强了财务管理工作。xx 年 1 月开始，公立医院正式实 行了新的财务和会计制度。
我科室专门抽调人员从事公立医院财 务会计制度改革工作， 组织了三家公立医院财务人员前往市级医 院学习成本核算、软件运用等经验。截至目前，三家公立医院新 医院制度下的`财务核算软件和科室成本管理工作已基本完成， 为 明年公立医院管理体制改革做好了前期准备。
(二) 、审计工作
1、 根据市卫生局 《二 O 一一二度南京市卫生审计工作意见》 和区审计局《浦口区 xx 年度内部审计工作指导计划》 ，结合我 区卫生工作实际，在年初下发了《二 O 一二浦口区卫生审计工作意见》浦卫发(xx)28 号，并按照文件要求积极推进各项审计工作。
2、xx 年 7 月开始，完成了对区卫校校长祝云霞同志和卫生 监督所梅浩波同志进行了离任审计，出具了审计报告，针对审计中发 现的一些问题，在报告中出具了相应的审计意见和建议，并对存在问 题的整改进行了跟踪审计。
3、xx 年 7 月，为了配合财政部门对事业单位绩效工资补发 情况调查，我科室配合财政部门委托的会计事务所对各家事业单位 20xx 年至 xx 年人员收入情况进行了专项审计。
4、系统内部工程审计：截至 12 月中旬对直属单位 4 项维修装 饰工程委托中介机构进行了工程决算审计， 工程送审金额 100.26 万， 核减金额 11.34 万，核减率达 11.31%，为直属单位的资金节约做出 了有力的保障。
5、协助区审计局做好柯长发同志离任审计工作;组织开展了疾 控中心 xx 年全球基金项目收支专项审计;协助做好区红十字会 20xx-xx 年三年收支审计工作，向省红十字会申请办理捐款企业税 收减免抵扣手续。
(三)稳定价格及治乱减负工作
1、稳定价格和治乱减负工作目标分解：根据区政府文件精神， 结合卫生系统工作的实际情况，四月份印发了《关于组织实施卫生系 统 xx 年稳定价格和治乱减负目标责任制的通知》浦卫发(xx) 16 号文件，就稳定价格、治乱减负和收费管理的目标任务做了具体 分解，并制定了百分考核标准和办法，同时，将上述有关内容纳入 xx 年浦口区卫生事业奋斗目标范围，局长与各单位行政一把手签 订了责任书，明确了职责。
2、完成收费年检：根据区物价局的布置，我局于 3 月 22 日组 织了卫生系统 19 个收费单位集中在卫生局对 xx 年度收费情况进行 了自查和审核，各单位按照要求认真自查并填写各种年检报表。经物 价局复审，xx 年度我系统收费执行情况达 95 分以上，收费年检和 收费年检合格率全部达 100%，得到了物价主管部门的好评，完成了 xx 年度收费年检工作。
3、根据省市有关文件精神要求，我区所有基层医疗卫生机构于 xx 年 7 月 1 日起实行一般诊疗费项目，将现有的挂号费、诊查费、 注射费(含静脉输液费，不含药品费)以及药事服务成本合并为一般 诊疗费。为了严格执行相关规定，我科室于 7 月上旬配合物价部门对 全区 11 家社区卫生服务中心的一般诊疗费执行情况进行了专项检 查。通过检查，目前我区所有社区卫生服务中心已全部执行了一般诊 疗费项目，极大的减轻了老百姓的看病负担。
4、全区各级医疗单位认真贯彻落实省、市政府关于取消、降低 医疗服务项目收费标准和实施收费减免的各项政策规定， 规范医疗服 务行为，杜绝过度检查、过度治疗，努力降低医疗成本、减轻患者负 担。对低保对象、优抚对象凭证件在全区惠民医院就医，享受惠民医 疗的优惠待遇。截止 xx 年 11 月底，对惠民、优抚、低保、失业对 象共减免收费 223.19 万元，其中浦口区中心医院 192.70 万元，浦口 医院 12.66 万元，疾控中心 17.83 万元。
(四)其他财务工作
1、设备采购和招投标：按照省对农村基层医疗单位设备配备计 划，省厅对星甸社区卫生服务中心配置医疗设备 62.76 万元。组织了 市卫生局对农村基层医疗单位设备配备，给 家卫生院共配置设备万元。与区采购中心合作，开展了基层医疗单位设备集中招标工作， 采购了 3 台 DR,目前正在安装调试。11 月，按照区政府要求，组织了 120 急救中心急救车辆和车载设备招标工作，共招标急救车辆 2 辆计 64 万元，车载急救设备 36 万元，合计 100 万元。根据各单位报告并 按照局领导的批示， 与局监察室共同组织参与了直属单位的各项维修 项目和医疗设备的采购招标工作。
2、国有资产管理：按照区纪委文件要求，6 月开始，在全系统 机关事业单位和社会团体开展了国有资产、股权等情况清理登记工 作。我科室严格制定实施方案，精心准备资料、积极动员部署、认真 学习培训，顺利完成了自查上报工作。并且通过了区纪委、监察、财 政部门对我系统的现场审查核实工作。目前正在配合财政、房产、物 价等部门做好后续的权属证明办理工作。
3、协议供货产品网上竞价采购:按照区政府要求，9 月 1 日开 始在系统内机关事业单位中开展了 16 类协议供货产品网上竞价采购 工作。
截至目前， 各单位共采购办公设备 42 批次， 预算采购金额 90.23 万元，实际中标金额 74.84 万元，节约率 17.05%。通过网上竞价采 购工作的推进，规范了采购行为，堵塞了漏洞，降低了采购成本，提 高了工作效率。
4、 重点工程建设资金保障
积极配合国资集团， 准备各项资料， 及时上报各项报表，目前已取得光大银行贷款 3.15 亿元，远东国际 租赁有限公司贷款 7000 万元，为全系统各项重点工程的顺利融资做 出保障。
5、卫生统计：按照统计部门要求及时的报送了劳动工资季报、 年报，组织了系统内所有统计人员开展继续教育工作。
6、完成了各级部门与领导安排的其他工作。
二、新的一年工作安排新的一年，配合好医改的推进仍然是工作的重点，我科室要树 立服务意识，为基层单位及相关职能科室提供优质的保障。主要工作 有以下几个方面
(一)公立医院运行体制改革：20xx 年是公立医院改革的关键 一年，我科室要在公立医院改革资金补助工作上与财政部门积极沟 通，依据改革文件精神依据，准确测算出各单位资金缺口，及时保障 补助资金到位。
继续推进公立医院的科室全成本核算工作及劳动工资 软件模块的运用，提升公立医院财务信息的服务能力。
(二)社区卫生管理体制改革：20xx 年，社区卫生管理体制将 上划，我科室要在核算中心资金收支两条线管理、国有资产管理，财 政补助资金保障等方面提前准备，做好预案，顺利完成社区卫生服务 中心的上划工作。
(三)重点工程资金保障：继续配合国资集团，准备各项材料， 测算各种数据，为各项融资的及时到位和重点工程加速推进做好准 备。
(四)国有资产管理：20xx 年 1 月开始在全系统各单位使用固 定资产财务管理模块， 向财政部门申请将基层社区卫生服务中心纳入 浦口区国有资产管理平台，提高资产管理能力，提升单位资产运营能 力。继续配合做好国有资产权属登记清理工作。
(五)其他各项财务管理：继续扎实做好各项基础财务管理工 作，提升财务管理的执行力，发挥财务管理的职能，提高财务分析能 力。
财务人员工作总结10
作为xx集团子公司xx公司财务部xx公司关键部门之一，对内财务管理水平要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、同心协力把各项工作都扛下来了。财务部综合工作能力相比20xx年迈了一步，回顾即将过去这一年，在公司领导及部门经理正确领导下，我们工作着重于公司经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署在核算、管理方面做了应尽责任，为了总结经验发扬成绩，克服不足，现将20xx年工作做如下总结：
今年工作可以分以下三个方面：
一、费用成本方面管理
规范了库存材料核算管理，严格控制材料库存合理储备，减少资金占用，建立了材料领用制度，改变了原来不论否需要、不论那个部门使用、也不论购进数量多少都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算，模糊成本。
2。在原来基础上细划了成本费用管理，加强了运输费用项目管理，分门别类计算每辆车实际消耗费用项目，真实反映每一辆车当期运输成本，为运输车辆绩效管理提供参考依据。
二、会计基础工作
(1)认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作指导，规范记账凭证，编制严格对原始凭证合理性进行审核，强化会计档案管理等，对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊、结转体现部门效益。
(2)国家财政部门对xx公司财务等级评定，第一次我们在无任何前期准备前提下突然接受检查，但xx区财政局还对xx公司财务基础管理工作给予了肯定，给xx公司财务等级分数也评定有史以来最高分。
(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要各种类型财务报表，及时申报各项税金，在集团公司年中审计、年终预审及财政税务检查中积极配合相关人员工作。
三、财务核算与管理工作
(1)按公司要求对分公司以及营业点收入、成本进行监督、审核制定相应财务制度，统一核算口径，日常工作中及时沟通、密切联系，并注意对们工作提出些指导性意见，与各分公司、营业点核算部门建立了良好合作关系。
(2)正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款。积极配合税务部门使用新税收申报软件，及时发现违背税务法规问题并予以改正，保持与税务部门沟通与联系，取得他们的支持与指导。
(3)在紧张工作之余加强团队建设，打造一个业务全面、工作热情高涨的团队，作为一个管理者对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“，充分发挥主观能动性及工作积极性，提高团队整体素质，树立起开拓创新、务实高效部门新形象。
(4)作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者，要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧情况下大家都能够主动承担工作。
新一年意味着新起点、新机遇、新挑战，我们决心再接再厉更上一层楼。20xx年我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样就足以对公司财务管理做精做细，要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门每一项具体业务都建立起一套相应成本归集，并将财务管理触角延伸到公司各个经营领域，通过行使财务监督职能拓展财务管理与服务职能实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动潜在价值，虽然精细化财务管理是一件极为复杂事情，其实正所谓“天下难事始于易天下大事始于细”。
财务人员工作总结11
20xx年来，我自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体状况，全年的工作总结如下：
一、20xx年顺利完成的工作
1。以认真的`态度用心参加xx市的xx培训，做好财务软件记账及系统的维护。
2。及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作，及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。
3。对各类财务会计档案，进行了分类、装订、归档。
二、20xx年学习方面和个人修养和综合素质的提升
1。认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。
2。透过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。
3。不断改善学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识，使自身综合潜力不断得到提高。
4。努力钻研业务知识，用心参加相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增强服务意识作为一切工作的基础；始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。
三、20xx年中仍然存在的不足
1。只干工作，不善于总结，所以有些工作费力气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生，今后要逐步学习用科学的方法，善总结、勤思考，逐步到达事半功倍的的效果。
2。忙于应付事务性工作多，深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少，工作有广度，没深度。
财务人员工作总结12
本期来，以学校20xx年工作要求为指导，紧紧围绕教学中心工作、科学合理安排财务工作。牢固树立财务工作服务于教学、服务于师生、服务于学校发展的思想，主动、热情、有效地工作。积极配合做好内当家，确保学校各项工作顺利开展。
本期来所开展的工作，现作如下总结：
一、全乡书副本
开学前按时运送到x个片区中心校及x间完小，学生报名时间分发到各班级，之后作部分调整，追加、续买等，保证了全乡教学课程的正常开展。期末要求全乡，收回了中心校片区上级通知循环使用的教科书—音乐、美术、科学、信息技术，并作好了妥善清理和保管。
二、财物管理
期初，清理了各班财产，进行了桌椅的部分调整及调换。反馈了教师的信息，采购调换了全乡一、二年级不适合的习字本，各班正常教学得到了保障。平时做好了各方面的财物管理，有全乡统一的购物台账，发物凳记。中心校各部门负责人财物做到有借、还登记。期末清理了各办公室、各保管室、各班教室、电教室、多媒体教室、计算机教室等财物，财物保管较好，做到了期末数与期初数大体相吻合。
三、收费划费
收交了中心校住校生管理费，妥善安排了寄宿制学生的住校工作，并对住校生进行了纪律、卫生、安全、学习等方面的思想教育。收交了全乡x个片区代收代付副本款。到县财政局划入了寨和完小教师宿舍楼维修款。经常与信用社联系，及时领取进账单并注账。
四、注账报账
平时做好了财务工作的日清月结。本期经常向乡财政所有关人员请教，学习财务、会计等方面的`知识。参加了20xx年xx月xx日至x日在xx一中举办的全县中小学部门预算培训学习。经过各方面、各途径的学习，财务工作理论水平不断提高，经费管理意识有所加强。各种经费收支按要求办，做到日清月结，依乡财政所要求，每月x号按时报账，缴销了全乡各类收入与支出单据。
五、零星工作
20xx年x月，按县上的要求，到xx公医办划发了本乡x位教职工的医疗报销。x月办理了20xx年度全乡小学教职工的医保缴费手续。x月造册、发放、上交了20xx年春期寄宿制贫困学生生活补助。x月办理了女职工大病互助保险。
六、其它工作
学生发生保险事故，及时处理，向保险公司报案，协助家长完善相关手续，上交、领取并及时发放学生的保险赔付。期初，学校行政、部分教师参与，尤是xxx老师不怕危险、不计得失，一齐排除了被冰雪压断的校园内的树枝。平时，伙食团xxx或是学校教师或是住校生反应某处电灯不亮、住校生寝室门的锁坏了、门被反锁了，我都会及时进行简单维修、调换和处理。
总之，本期的财务工作得到了学校领导、教师的大力支持、帮助和理解，所有的工作已成为过去，不足之处还很多，希望学校领导、教师多多提宝贵建议，我都会虚心接受，以便来期更好地抓好学校的财务工作。
附：假期中，学校将对各班桌椅、玻璃、门窗进行简单的维修、调换和编号，请各班行散学典礼后发通知书，清理各班财产，把较坏的桌凳抬到讲台前边，交财产并上交教室门钥匙。
财务人员工作总结13
岁月更替，弹指一挥间，又到了岁末年尾，要进行一年一度的工作总结。一年来，紧紧围绕公司工作会议既定的工作部署，经过一年多的业务学习、使财会知识得到更新、个人的业务素质和财务管理水平都有很大提高，对财务软件应用日臻娴熟，对每月制定的工作目标都能及时准确完成，为公司的经营决策能够提供了翔实的资料，回顾一年多的工作情况，向公司领导汇报如下：
1、不断提高工作目标质量。一年来，面对公司财务核算工作，在思想观念上让自己要有新突破、努力学习增强财务、税务等业务知识，掌握业务技能，在制定月度工作目标时，注重每一个细节，认真对待会计基础管理，提高了汇总、制单、核算，填制各种纳税申报表，申报、缴纳各项税款的业务水平，尤其是对财务月报表和财务决算报表的填制，填报质量有了明显提高，会计基础管理工作不断规范，确保会计信息的真实可靠。
2、尽心尽力、乐于吃苦、甘于奉献。这一年以来，主要工作是计算公司的收入、费用、成本、计算和处理财务成果；编制各类财务报表，；每个公司核对与总的公司库存三级明细帐；与分公司及总公司相关的业务单位核实往来账目，资金清欠提供确切的依据。为了能按质按量完成各项任务，我不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点地进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到尽心尽力、尽职尽责。
3、爱岗敬业、提高效率、真诚服务。在平时工作中，深知：作为一名合格的财务工作者，不仅要干好自己的本职工作，而且还要有良好的职业道德风尚和先进的政治思想。本人始终以敬业、细心、耐心的态度投入到本职工作中。对不懂得东西勤学勤问，虚心请教、耐心理解，做好会计应该熟悉掌握各项工作。在工作过程中，多向书本请教、有关税务事项都到税务局亲身沟通过问，不厌其烦地改正财会用友软件操作中出现的问题，使帐套的.使用更加符合新财务准则。经过一年的辛苦劳作，工作效率已有明显提高，从而保证了为领导提供财务信息的服务质量。
虽然做了大量具体工作，但依然存在一些问题，归纳主要存在的问题是：
感觉自己理论学习不够深入。理论学习不够重视，学习自觉性、积极性和主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学。总是强调自己工作太忙，财务工作时效性太强，手里具体整理操作的纷繁复杂的事情太多，总是感觉没时间参加理论学习，做读书笔记较少，每次开会布置要收笔记了，开始集中时间补学习笔记。理论联系实际不够，学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践紧密地联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析解决问题、指导工作。
财务人员工作总结14
在工作的这段时间以来，我感受很深，虽然这并不是我的第一份工作，但是在此期间，我始终持着虚心谨慎、认真负责的工作态度。通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的进展和巨大的收获，现总结如下：
1.在本部门工作中，我始终严格要求自己，认真准时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足;
对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外，我具有很强的团队合作精神，能很好的协调及沟通，协作各部门负责人落实及完成公司各项工作，并热心关怀其他同事，与人相处和谐融洽。
2.工作上，本人自xxxx年工作以来，先后在某某部门、某某科室、会计科等科室工作过，不管走到哪里，都严格要求自己，刻苦钻研业务，争当行家里手。
就是靠着这样一种坚决的信念，我已娴熟把握储蓄、会计、方案、信用卡、个贷等业务，成为xx行业务的行家里手。我工作过的岗位大部分在前台，为了能更好的'服务客户，针对不同层次、不同需求的客户，我赐予不同的关怀和服务，记得有一位第一次到我行客户，当我了解到他要贷款买二手房时，由于他不知该怎么办，只是有个想法，我便详细地向他介绍了个贷的全部手续。除了在服务客户上我尽心尽力，在行里组织的各项活动中我也主动响应，时常参预单位组织的各项竞赛，呈现自我，并取得了优异的成果，受到了单位的嘉奖。
3.学习上，自从参预工作以来，我从没有放弃学习理论学问和业务学问。
由于我毕业财校属于中专，刚工作我就利用业余时间自学大专，并于xx年毕业，但我没有满足于现状，又于xx年自修东北高校金融本科，由于学习勤奋刻苦，成果优良，学习中受到老师充分确定，目前正在主动预备论文答辩。不但把握和提高了金融学问，也有了确定的理论水平，完全达到了本科生所具有的水准。学习理论的同时，更加钻研业务，把学到的金融学问融会到工作中去，使业务水平不断提高，并于xx年参预全国中级经济师资格考试，顺当通过同时被行里聘为中级师，在多年的业务学问考核当中，每次会计业务资格考试都达到1级水平。
但是我也还存在一些缺点和不足，主要是学习不够深入到到，政治敏锐性不够强，工作方式方法欠妥，文字功底不够扎实，有待在今后的工作中进一步完善和提高，同时希望领导予以转正。
财务人员工作总结15
时间如白驹过隙，20xx年度眼看就要结束，而我部的工作还不能停止。回首一年来财务部的工作颇有感触，我部人员结构、岗位分工、工作内容等诸多方面虽说没有进行较大的调整和变化，但面临包装新形势、新目标、新架构、新挑战等等许多新的环境和条件，本财年的整体工作也给部门带来了很大的压力，但是我部没有畏缩不前，而是在公司领导的指引和各部门的支持下，部门员工凭着应有的职业热情和责任心，顺利的走到了今天。但是我们不能因此而站下来歇息，因为我们知道进步是应该连续性的，可持续发展才是我们的追求，为了能够在20xx年度创造新的进步，我们觉得很有必要对这一年来的部门工作做一简单的回顾和总结，以警示和激励自己怎样去走未来的路。
一、随着整个包装业务的战略拓展和公司实际发展的需要，二期扩建已经走入了轨道，为了给予扩建工作更多更好的支持，我部经过慎重考虑，抽调专人全程参加扩建项目组的相关工作，虽然任务重时间紧，但在有关领导的指导和项目组成员的配合下，通过其自身努力，按计划完成了许多重要工作，工作比较出色，这也得到了领导和同事充分的肯定。
二、二期筹建开始后，外债和二期资本金陆续到位，进口设备增多，外债登记、结付汇、外汇核销、信用证等诸多业务也随之增加，而且因为公司业务面的加宽加大，公司也在逐步接触和尝试运用更多的结算方式，以满足客户以及自身的实际需要，由此需要更多的专业知识去完成各项工作，业务量虽然增加，但工作不能不做，也是借助这种推力，部门相关人员加班加点，在完成例行工作的'同时，出色的完成了许多艰巨的工作任务，为公司持续的生产经营活动提供了资金保障。
三、税务工作方面我部克服了诸多困难，通过积极与国地税沟通以及查阅大量的资料，按要求完成了国地税08、20xx年度税务自查及税款补缴工作，完成了国税09、20xx年度固定资产发票抵扣情况的普查工作，完成了国税关联交易的调查工作，参加了开发区重点税源企业专项会议并学习相关资料的编制方法，完成了增值税退税工作等，而且为了进一步提高税务会计的专业素质，我部安排其参加各种相关税务培训，并完成部分转训工作，这对其自身业务素质以及部门整体素质的提高起到了积极的推动作用。
四、为了加速包装内部信息经验的交流，为了借鉴和学习新的工作方式方法，为了最大限度的实现资源共享，为了支持兄弟公司的相关工作，我部委派专人去关联公司进行工作交流活动，这是改善工作的一个途径，不仅可以帮助他人，而且能够提高了自己，可能的情况下，我部将继续委派相关人员走出去，从而拿进来。
五、作为20xx年度的一项重要工作，SAP及岗位操作指南的编制受到了部门领导的特别关注，部门各岗位人员利用工作之余，进行了岗位工作操作方法以及相关工作经验的梳理，历经数月终于编制完成了操作指南，这是一种值得继续推进和完善的工作方法，更是改进工作的一个方向，但最终的操作指南仍然存在很多的瑕疵，并没有按照初衷完成，因为我觉得既然称之为指南，就应该做到细致，诸如：支票如何填制、发票如何开具等等细节性的工作都应该包含于内，并描述清楚，这样才能成为真正的操作宝典，指南的一个重要特点就是使工作容易上手，但目前还不能做到，期望日后时机成熟的时候，能改变这种局限所带来的尴尬。
六、按集团关于做好小金库专项治理的通知的要求，在高层领导的指导下我部展开了自查自纠工作，通过认真自查自纠以及回顾，公司无明显小金库以及类似行为存在，并出具了自查自纠报告以及自查自纠承诺书，通过此次自查自纠，我部深刻的认识到，“小金库”的预防和治理是一项长期的工作任务，需要长抓不懈，已经有类似行为的单位或个人应该防微杜渐，没有的也不可掉以轻心，而要剖析自身实际，通过提高政治觉悟，加强思想认识、完善制度机制、缩小收入差距等各种途径防患于未然。
七、按集团管理要求，我司需要完成一期项目自评价报告，以总结经验教训，从而指导其他新项目的实施，这是一项新鲜且任务繁重的工作，而且时间紧迫，在高层领导的要求下，我部相关人员参与了部分内容的编制，虽然因缺乏专业性从而影响了报告的质量，但对报告的按时完成也起到了一定的推动作用。
综合以上提到以及未提到的诸多方面，我觉得20xx年的工作重点应着重于两个方面，其一是如何保证基础工作的质量，其二是如何改进工作态度。
基础工作仍然不可放松，从20xx年度的工作情况看，我部的基础工作并没有明显的进步，如：会计日常核算、督促后勤部门进行系统文本维护、积压和逾期的跟进等，这也是影响后期包装内部财务排名的主要因素，简单的工作想要做好，需要更加严谨的态度，当接到一个指令或者一个任务之后，大部分工作的内容都是需要员工自己去思考和完善的，不能想当然怎么样，不是所有的事情都要请示上级，也许稍加努力，问题就能迎刃而解，而且要养成总结问题、并形成工作方法的习惯，要有自查自纠的习惯，要发扬团队精神，这种团队精神不局限于本部门。
提到团队精神，这是一种态度认识问题，团队必然有岗位分工，但许多人都有一个错误的认识，总觉得完成岗位内的事情就万事大吉了，多余的事情可以不做，实际上分工只是对一部分主要工作所做的职责界定而已，还有一部分工作是界定不清的，或者是需要随机安排的，这些不仅需要上级的指派，更需要自身的积极主动，工作要分轻重缓急，任何工作都不能因某种借口而出现怠工或根本不做的情况，小到部门卫生，大到公司活动，比比皆然，因为团队工作不是个人行为，一个人的能力毕竟有限，如果能齐心协力相互配合，就能做到事半功倍，而有时恰恰要因此牺牲个人利益，这也是无法避免的。
但这一定要建立在每个员工具备较高的业务素质、良好的职业操守、正确的工作态度这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。所以每个员工都要有主动用自身的进步带动了大家的共同进步的职业精神，如果认识不清楚就会产生恶性影响，这势必使自己脱离团队，或者说团队放弃自己。
总之，未来的路还很长，虽说财务工作相对乏味，但同样的工作也绝对有深度挖掘的潜力，同样的岗位也有做好做坏之分，这不仅需要完善的制度体系来约束，更重要的应该是注重自身的提升，我们时刻需要蓄势待发，因为改善具有持续性的特质，它应该没有终点。
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