我的探索作文500字

时间:2024-05-18 12:34:52 作文500字 投诉 投稿
  • 相关推荐

我的探索作文500字经典(15篇)

  在学习、工作乃至生活中,大家一定都接触过作文吧,写作文可以锻炼我们的独处习惯,让自己的心静下来,思考自己未来的方向。还是对作文一筹莫展吗?下面是小编帮大家整理的我的探索作文500字,欢迎阅读与收藏。

我的探索作文500字经典(15篇)

我的探索作文500字1

  本学年我和焦颖宏老师负责初二语文教学工作,自开学以来我俩在教学中相互探讨,相互交流,取长补短,努力的提高教学质量。

  一、课程同步。

  在讲授新授课程时,我们同步进行。参考教学大纲和教学参考书,集体备课,共同确定重点、难点,共同商量和探讨应对措施。课程授完以后,我们两人再交流学生的接受情况和出现的'问题,探讨补救措施。

  二、阅读和随笔统一话题。

  在上阅读课和作文课时,我们统一确定话题或题目,让学生来展示自己作品。老师精选出学生习作中优秀的作品,4个班统一阅读、欣赏,共同提高。

  三、资源共享。

  我们两人在教学中资源共享。课件共享、资料共享、习题共享。在教学中我们共同制作课件,共同使用课件;针对不同的资料,确定使用哪些习题,精挑细选,给学生精心准备。

  四、周末作业统一。

  周末作业我们根据教学进度和教学重点,统一给学生布置作业,有时候是基础知识题目训练,有时是随笔话写作,有时候是阅读训练。周一回来以后统一批阅,发现问题及时商量应对措施。

  五、月考题目精选

  每次月考,我们都仔细斟酌各种题目,精挑细选,最后组成一套题目。考试成绩出来以后,我们两人都仔细分析月考问题,做好月考总结,以便对下一步的学习能够有所促进。

  六、复习计划

  新课结束以后,我们打算分三项专题进行复习。一部分复习基础知识,大约安排两周的时间;二部分是阅读理解,老师精挑细选阅读题目,努力提高学生的阅读水平。大约两周时间。最后大约两周时间让学生进行作文专项训练,确定题目,给学生讲解作文结构和作文方法,努力提高学生作文水平。

我的探索作文500字2

  各位干部、各位组长:下午好!

  按照学校深入开展“走进崇高 研究创新”的工作思路,学校将先后组织教学干部读书交流会、备课组长群体经验交流会和班主任全体工作经验交流会,今天各学部精心筹备了本次教学干部、备课组长、学科负责人研讨活动,目的在于总结上学期教学教研工作中的经验教训,分析与兄弟学校的成绩状况,探讨下一步提高我校教学成绩的新思路新方法。刚才,各位备课组长做了很好的发言,希望大家扬长避短,互通有无,做好下学期的教学教研工作。下面我从三个方面强调一下本学期的教研工作情况。

  一、高度重视教研工作,突出备课组长(学科负责人)的统率、协调和示范作用。

  学校工作有两大核心:一是以班主任为核心的班级组,二是以教研组长备课组长为核心的学科组。备课组长是备课组、教研组的灵魂与核心,直接影响着学科组、备课组的教研活动质量。一个好的组长既能带出一个优秀的教研组和备课组,是学校进行学科教学研究和教学改革的组织者与带头人,又是教研组群体活动顺利开展、成员团结协作的重要先决条件。

  纵观上学期全校的教学、教研工作,有的在走向规范,有的在走向精细,改变了以前粗放管理的局面。老师们工作积极性提高了,教学研究的意识浓了,教学常规管理更加精细了。但也存在诸多问题,有的干部、组长、任课教师没有苦心经营的意识,学科组大教研活动、备课组集体备课、互相听课、评课制度、教学周计划等教研活动虎头蛇尾,存在被动应付现象。

  二、牢固树立质量意识,确保学校教育教学质量稳步提高。

  新二中的第一届高考,初战告捷,但我们的基础差,底子薄,全体师生要牢固树立质量意识和目标意识,实施目标引领,立足一本培养,追求卓越,力拼名牌,实现高考成绩的不断突破。高一的奋斗目标是20xx年不低于120人。

  根据我校学生实际情况,要研究分层教学。自主招生班要培养学生的卓越意识,吃苦精神和顽强意志;在普通班教学上,培养目标要定好位、学生管理要定好位、课堂教学要定好位。

  三、紧跟教改步伐,踏实做好各项教研工作

  1. 发挥教研组和备课组的作用,营造浓厚的教研气氛和环境。作为高一,备课组要加强对学生的学法研究,特别要重视学生的预习和复习。教研组活动每月一次,备课组活动每周一次,做到有活动内容,有研讨记载,必须人人参与。

  2.稳步推进教学案改革。教学案是我校教学改革的突破口,是提高我校教育教学质量和成就“崇高之师”的有效途径。经过上个学期的'立标、学标,教学案改革开局良好,推进稳健,初步解决了老师上课“满堂灌”问题,但采取这种课堂教学模式,还远未成为部分老师的自觉行为,部分老师还不敢放手、不愿放手、不会放手,甚者有教学案制作和实际课堂教学相分离的“油水分家”现象;还有部分老师只在周研讨课时摆摆样子,平时上课依然故我。

  针对这种情况,本学期将加大教学案改革的推进力度,促进老师教学过程的精细化,力求老师与教学案做到“物我合一”。教师要严格按照教学流程制作教学案,要体现教学组织的过程和环节,严禁知识点的罗列和教学案习题化倾向;教学干部要严格执行教学案审批签字制度,对不符合要求的教学案要敢于说“不”,勇于说“不”。

  3. 扎实推进各类工作室的工作,力求实效。上学期,为更好促进学生的多元培养和教师的业务提升,在学生社团的基础上,艺体部成立了艺体教学工作室;为推进教学案改革和高考备考,成立了各学科的教学案研究工作室和学科备考研究工作室。

  本学期,将在上学期工作的基础上,稳步推进,制定工作室的章程和工作细则,严格管理,配置打印机等所需物品,按时开展丰富多彩的活动并做详实记录,研究教材,研磨教法,探讨学法,把工作室的工作做实,做细,力求3月份拿出初步成果,在全校范围内进行公开展示,把各类工作室做成培养名师、建设名校的有效途径。

  各位教研组长、备课组长,你们是学校教学研究的落实者,是本学科教学活动的组织者,是青年教师的指导者、榜样。在很大程度上,你们的观念影响着学校某门学科发展的方向,你们的科研水平决定着学科教科研的高度。你们的工作水平直接关系着学校教学质量的高低.直接决定着学校的发展和生命。希望你们能过发挥个人的人格魅力和业务水平,身先士卒,率先垂范,为学校教学质量的提高做出应有的贡献。

  提醒:明天学科大教研要求:保证时间、内容充实、人员齐整。

我的探索作文500字3

  有幸加入高二语文备课组,高二语文备课组的老师是几位极富教学经验并且教学成绩优秀的老师。每一位老师都有自己的教学特点:于彩虹老师专业知识、经验丰富,对待工作一丝不苟;李建梅老师擅长调动学生的学习积极性,工作认真仔细;刘老师知识面广、爱读书,是一位用脑子工作的教师。我作为备课组的一员充满敬佩之情。

  高二的教学内容杂而多,既要完成必修五的常规教学,还要开设《唐诗》、《史记》选修的内容,课时紧,内容多,很不好处理。我们语文教师都有要“跳过高二”教学的感受。同时高二又是高三的前奏,要提前注意与高考的衔接,所以在内容的安排与讲解上就要格外下功夫。面对高二语文的特点,我们在集体备课时就讨论决定在每周的综合练习题上下一番功夫。

  综合试题要紧扣所学教材,但又要高于教材。让学生明白上好每一节语文课是很重要的,但单纯的死记硬背又是事倍功半,所以综合试题又是为教学服务而不是脱离课本教学的。想的很周到,说的很容易,但真正出一份这样的题真的很不容易。因为很多题是不能用成题的,需要老师自己编,尤其前五个题,编起来很麻烦,排版时很费功夫的(教过语文的老师肯定有同感)。对此困难我们组的老师都很清楚,但没有一位老师推三阻四拒绝的,轮到谁出题,都能按时、按照讨论后定的要求出题。几份题出下来让我非常感动,学生也觉得这样的题做得有针对性。

  当然并不是一份题归哪一位教师出,其他老师就可以袖手旁观,出题的老师拿出来这份题后,其他的老师首先要做一遍,针对教师的做题情况来预测学生的考试情形,为下一位教师的出题提供方向,弥补学生在上一份试卷中出现的知识薄弱环节,避免出重复题,实际上每一套综合试题之间都有知识的连续性。

  虽然高二语文组的每一位老师性格不同,但我们对工作的态度是相同的,我们对学生的负责态度是相同的,求同就会奏出和谐的强音。

  期中考试成绩分析:班级之间发展均衡,课内内容掌握较好,老师过程教学实在,学生复习到位。现代文阅读、诗歌鉴赏失分较多,主要因为学生刚进入高中,相关技能尚未掌握,时间会换来进步。作文佳作不多,卷面表现出的才情不够。

  值得肯定的方面:

  1、团结合作,氛围和谐。吴亚中、翟元香作为老教师热情指导年青教师,课堂随时开放。李艳、庞鑫、夏美芳、李艳(新)、刘红儒等老师主动承担高质完成备课组的工作。对于教学过程中的问题,大家随时讨论,注重集体备课。

  2、有序安排,科学调整。根据新课程标准,结合我校独立考试制度赋予教学的自主权,接受教研室的建议,大胆取舍,确定必修一的讲授篇目的同时,补充教学内容,正本清源,力求教学内容与教学过程的最优化。

  3、认真编制导学案,妥善使用教学案。按座位顺序,备课组成员依次主动编制导学案,没有脱节现象。在我的印象中,每位老师编制的态度是认真负责的,因为,导学案的实际使用整体来说较为顺手。当然,每位教师更注重独立思考,根据自身理解,根据学生实际,妥善使用导学案。而能做到这一点,须依赖教师个体的勤奋善思,扪心自问,语文备课组老师的工作是认真尽职的。

  4、认真编制周结作业,及时批改,择要讲评。

  5、选编时文,印发阅读在线,目前已进行至第7期。以前也做过类似工作,但随意性较大,这学期已形成制度,由于种种原因,老师设想与学生反映之间存在距离,但是我们有夸父逐日  本学期,本校语文备课组紧紧围绕“二期课改”,切实把握语文学科教改方向与重点,以课例研究和校本教研为抓手,树立新课程环境下的教学质量观,不断优化教学策略,提高课堂教学效益,积极探索素质教育的有效途径,不断提高语文教学质量。

  一、课程标准走进教师的心,进入课堂

  开学初组织本组教师参加新课程标准及新教材培训学习,使大家真正理解教改精神,接受新课程的理念并指导自己的教学实践。为保证新课程标准的落实,每位教师紧扣新课程标准,在有限的时间吃透教材,每个人根据本班学生情况撰写教案,把课堂教学作为有利于学生主动探索知识的学习环境,让学生在获得知识和技能的同时在情感、态度价值观等方面都能够充分发展。把课堂真正作为教学改革的实践地,把语文教学看成是师生之间、学生之间交往互动,共同发展的.过程。同时,我们积极利用各种教学资源,并抽出宝贵的.时间作教学课件,使课堂教学更生动、更有趣。在周三听课日活动中,每位教师都上了一节精彩的课,收到良好的效果,突破了原有学科教学的封闭状态,把学生置于一种开放、主动、多元的学习环境和学习态势中。备课组教师除了课前精心备课,撰写教案,还在实施以后趁记忆犹新,回顾、反思写下自己执教时的切身体会或疏漏,记下学生学习中的闪光点或困惑,为以后的教学积累了许多有益的经验与启示。

  二、抓实常规,保证教育教学任务全面完成

  坚持以教学为中心,进一步规范教学行为,并力求常规与创新的有机结合,促进备课组教师严谨、扎实、高效、科学的良好教风及学生严肃、勤奋、求真、善问的良好学风的形成。全体备课组教师从点滴入手,了解学生的认知水平,查找资料,精心备课,努力创设宽松愉悦的学习氛围,激发兴趣,教给了学生知识,更教会了他们求知、合作、竞争,培养了学生正确的学习态度,良好的学习习惯及方法,使学生学得有趣,学得实在,确有所得,向35分钟要效益;分层设计内容丰富的课外作业,教法切磋,学情分析,教师之间互学互促,扎扎实实做好常规工作,做好教学的每一件事,切实抓好单元过关及质量检测。

  三、认真参加校本研修,促备课组教师专业成长

 1、本学期,学校提出以“自我反思――同伴互助――专业引领”三种研修方式为核心,以问题为出发点,针对教学中的具体问题展开研究。

  我们充分利用图书资源、学校网站,倡导本组教师多读教育理论书籍,开展教师读书活动。完善教研机制,把校本研究和校本培训作为教师专业成长的平台。认真做好教师“五个一”,每学期读一本教育专著、上一节课改研讨课、写一篇成功教育教学经验文章、参加一个小课题研究、每月递交一份典型案例的教学反思。

  2、以项目为依托,加强主题教研。

  近几年来,有相当一部分外来民工的子女要求进入我校就读,就拿一年级来说,外来民工子女人数占年级人数的三分之二,随着这批流动儿童的到来,给学校和班级的教育和管理也带来了新的课题。特别是有些民工子女卫生、行为习惯都比较差,常常惹得本地孩子不愿和他们沟通、交往,有些本地孩子甚至不愿与他们同桌,使得同学之间都产生了隔阂,也使得一部分民工子女深深地产生了自卑感。这些都给学校和谐班集体的建设带来了一定的困难。为此,本学期学校倡议,要关爱外来民工子弟,开展“关爱学生”的校本活动。我组成员认真贯彻学校精神,做到关心外来民工孩子的学习和生活,积极引导本地孩子学会接纳他们,帮助他们,让他们尽快融入到学校这个大家庭中来,从思想上、习惯上、学习上关心他们,爱护每一位外来学生,让不同程度的学生在思想上、习惯上、学习上有不同的提高,积极创建和谐班集体。

  整个一学期以来,语文备课组的所有老师都在自己的工作岗位上勤勤恳恳工作,默默无闻地奉献,在下学期的工作安排中,语文备课组将继续关注课改,聚焦课堂,同时确立共同的研究主题,积累课堂中的真实案例,关注教师专业成长,促进本备课组语文教学的整体提升。

我的探索作文500字4

各位领导、各位老师:

  上午好!

  要说工作经验交流发言,我其实还不够,担任备课组长才一年半,好多工作都是在各位领导和初三、初一备课组的帮助下,完成的。我只能在这里和大家交流一下,我们初二语文备课组的日常开展的工作,敬请各位指正。

  一、打造一支和谐的团队

  备课组是学校的基本教科研活动组织,也是学校落实校本培训,加强师资队伍建设的一个载体。我们初二年级语文备课组共有九位语文老师,组建了一个和谐的团队。我们中间有丰富课堂教学经验与教研能力的学校语文学科带头人,他们在备课组的活动中,发挥着传帮带的作用。凡是组内教师执教公开课,无论是组内的研讨课,还是校级、市级展示课,执教老师总是孜孜不倦地向组内老师虚心讨教,而在一次次试教的过程中,组内的陆琴、徐吉红老师都会悉心地听课,耐心地指导。平日里,大家不仅乐于反思自我的课堂教学,还善于将自己的体会、反思积极与同组老师交流,取人之长,补己之短。在我们组,为一堂课的设计与教学策略,大家经常在一起研讨,办公室、教工阅览室,甚至是走廊上到处有我们一起讨论的身影。

  二、课程同步

  在讲授新授课程时,我们同步进行。参考教学大纲和教学参考书,集体备课,共同确定重点、难点,共同商量和探讨应对措施。课程授完以后,我们在集体备课时,再一起交流学生的接受情况和出现的问题,探讨补救措施。

  三、阅读和作文统一话题

  对待阅读课,我们本学期采用这样的方式:依托每周两次的小题训练,统一选题,认真组织,及时批改,共同交流。并且,有计划地帮助学生梳理各种文体的答题注意事项,做到学生人手一份。

  对待作文课,我们本学期采用这样的方式:统一确定话题或题目,让学生来展示自己作品。老师精选出学生习作中优秀的作品,借助学校的《行知》作文选进行发表,整个初二年级14个班统一阅读、欣赏,交流共同提高。

  四、资源共享

  我们备课组在教学中资源共享。课件共享、资料共享、习题共享。在教学中我们共同制作课件,共同使用课件;针对不同的资料,确定使用哪些习题,精挑细选,给学生精心准备。所有的资源都上传到我们组内的微信群和QQ邮箱,方便组内老师使用。

  周末作业的重要性至关重要。本学期我们备课组将根据教学进度和教学重点,统一给学生布置作业,有时候是基础知识题目训练,有时是随笔话写作,有时候是阅读训练。周一回来以后统一批阅,发现问题及时商量应对措施。

  五、月考题目精选

  月考是针对一个阶段中,学生学习情况的摸底检测。我们备课组非常重视每一次月考试卷的命制。为了有效、公平、合理的组织,我们备课组九位老师分成三个命题小组,每个小组三人,一人负责命题,一人负责试做,一人负责审核。而且每次月考,各命题小组都仔细斟酌各种题目,精挑细选,最后组成一套题目。考试成绩出来以后,我们都利用集体备课,及时组织月考的质量分析,仔细盘点月考中出现的问题,做好总结,特别是培优补差,制定应对措施,以便让学生下一阶段的学习成绩能够有真正的提高。

  六、复习计划

  新课结束以后,我们备课组打算分三项专题进行复习。一部分复习基础知识,大约安排两周的时间;二部分是阅读理解专项复习,老师精挑细选阅读题目,努力提高学生的'阅读水平。大约两周时间。最后大约两周时间让学生进行作文专项训练,确定题目,给学生讲解作文结构和作文方法,努力提高学生作文水平。另外,在专题复习的整个过程中,我们有序地把期末复习测试系列穿插进去,也让学生能尽快适应期末考试的整体要求,做到复习效率的最大化。

  七、组织活动,树立学生大语文观

  针对初二学生的特点和实际,本着“扎扎实实打基础,认认真真搞训练”的原则,除了上好语文课以外,我们还积极组织学生参加各种活动:(1)经常化的课外阅读活动,充分利用校图书室,加大了阅读量,开拓了学生的知识面。(2)结合学校开展的实践活动,布置相关的征文。(3)有计划地开展书法、演讲、诗朗诵比赛,丰富学生的课余生活,切实提高学生的语文能力。

  最后,我要说的是,我们大家都在为共同的理想而奋斗:俗话说的好:“有了目标就成功了一半。”我们初二语文备课组九个人有着一个共同的目标,那就是努力工作,做一位称职的语文教师。正因为有了这个共同的理想,我们都能勤勤恳恳、任劳任怨,尽自己的全力备好每一节课,讲好每一堂课,对得起每一位学生。

  以上是的我的发言,谢谢大家。

我的探索作文500字5

各位领导,各位同仁:

  下午好!

  备课组是学校的一个最基本的组成部分,也是组织学校教学工作不可的或缺一个部分。备课组工作的到位程度是衡量一门学科的教学工作是不是到位的重要指标。备课组的合作发展有利于教师素质的整体提高,有利于新课程标准的顺利实施,有利于教学质量的提高,下面我代表初二年级数学备课小组来向各位领导、各位同仁来汇报我们小组这近一年来所做的工作。

  1、要成为一个出色的备课小组,团结是第一要素

  团结是交流合作的先决条件,我们整个数学组历来是一个非常团结的小组,我们初二数学组也延续了这一好的传统,我们备课组成员都具有很高的教学水平和敬业精神,大家都把学校的工作放在首位,不计较个人得失,工作协作,努力使教学工作做到最好,在这近一年的时间里,在大家的共同努力下,各项教学工作都进行得比较顺利。

  2、严格落实教学常规是备课组工作能够有效实施的保证

  开学初,为了保证备课组工作计划能够有效实施,我们备课组老师都认真学习了教务处教学计划,并对教研计划提出了自己的见解,在充分讨论下制定了教学计划,并努力按照制定的计划去做,严格执行学校的`教学常规,认真上好每一节课,提高课堂教学效率。并加强教学质量的管理,重视学生良好学习习惯的培养。

  3、要使得小组工作能够顺利展开,分工明确,责任到位是必备条件

  在每次开学初我们小组就把这一学期的教学工作全部安排到位。备课方面的具体的做法是每个老师负责一个单元的备课,在集体备课时,先由主备老师来讲述这一个章节的重点、难点,知识点讲到什么程度,哪些题型是必须训练到位的等等,再由其他老师补充,从而形成一份大家比较认同的教案,也是集体智慧的集中。通过这样的工作,可以促进新教师快速的成长,促进老教师不断的学习,一起提升业务能力。同时也有效的整合固有的资源,提高资源的利用率,完善每位老师的教学理念,相当于由原有的一个老师教一个班变为一个备课小组教一个班,不仅提高了教学质量,也缩小了班级之间的差异。平时的单元考卷我们也是分工明确,在一个老师备课时就由下一位老师负责这一个单元的考卷,另外对于新增加的外桥教学工作,我们也是每个礼拜轮流一次。通过具体的分工,使得日常工作得以有效运转。

  4、开展必要的教学研讨活动是提高教学技能和教学能力的必要手段

  新教材新教法对我们初二老师来说都是有点陌生,只有集思广益才能少走弯路。为了更好地理解和把握教材,更好地调整教学进度,一般每周安排一次集体备课,集体讨论,总结这一周的教学工作,由每个老师针对自己班上学生的特点来讲述学生在学的过程中那些是掌握不到位的?那些内容在教学中还存在一些问题,今后如何来改善教学等等,为后续教学工作做好铺垫。同时确定下一周的教学安排,理清教材思路,明确教学目标,规划教学流程,从而帮助所有教师更好地把握教材和教法,更高效地开展下一步工作。同时为了切实提高小组成员的教学技能,我们小组也开展了互相听课和对全组成员的公开课。因为每个教师上课都有自己的风格和特点,无疑也有自己的弱点,多听课、多评课,可以学习他人的优点,提高自己的教学能力,也可以暴露自己的不足,以便及时改正。(在这里我要代表我们初二数学组感谢邱老师对我们的帮助,邱老师经常到我们初二年级听课,给我们小组提了很多的宝贵意见,直接或间接的促进我们成长),其次本学期我们还由吴杨杨和惠雪芸两位老师对全组开设公开课,也得到了全组老师的大力支持,在此一并感谢。

  通过这些措施,实现整体大于部分之和的团队效应,切实提高了我们小组每位成员的教学技

  能和教学能力。

  5、互帮互助、步调一致是备课组成员共同成长的基础

  互帮互助、步调一致是我们备课组工作的一大特色。在平时的工作中,难免会遇到一些生活上和教学上的困难,一旦遇到这样的情况,我们小组成员毫不犹豫的伸出援助之手。平时的教学工作是紧张的,上课,备课,批作业占据了我们大部分时间。但是我们备课组全组老师步调一致,每天上课内容基本一致,并严格做到布置作业也一致,在平时的单元测验中也做到评分标准也一致。

  以上就是我们初二数学备课平时所做的一些平常而又简单的工作,我们全组成员团结合作,默默工作。在这过程中有不到的地方请各位领导、各位同仁予以批评指正。

我的探索作文500字6

各位老师:

  随着高考的脚步越来越近,我们身上的担子和责任也越来越重。我们这学期的工作任务就是高考目标的完成,而目标就是两个方面:一是清北港生的数目,二是一本二本上线人数和上线率。刚才潘忠敏老师作为小班班主任和教师代表已作出了很好的发言,她给我们提供了很好的经验和做法,切实对我们的任务完成有良好的帮助和借鉴。齐璞老师作为备课组长代表的发言,也给备课组长的工作更好开展提供了很好的经验。听着他们的发言我心里感触颇深。可以这么说,我们这个会既是经验交流会,又是诸葛亮会,更是高考战役的战前参谋会,是一个“其智交相明,其才交相成”的取长补短、共同受益的会,所以说,我们这一班教师的工作责任心、士气、态度和工作质量就决定着我们xxxx年高考能否成功。因此xxxx年高考这一战役,如何打?这就需要我们在一起谋划、筹备和亲自一线指挥,我们的指挥才能和智慧不仅关系着学生的前途(我们都有孩子,尤其是有孩子在这个年级的应该更有这个体会),而且也关系着学校三次创业的发展新高度,更是对我们工作能力和实绩的再次印证。为此,我提出下列几点要求。

  (1)统一思想,积极树立责任意识,自加压力,积极主动,竭尽全力做好自己负责的工作,这是我们成功的关键。任何工作若我们自己离开了责任和积极主动,那是不可能取得优异成绩的,我们的一切高考目标的完成都是纸上谈兵。其实按照6-1=0的含义,只要有一位教师不能够尽心或工作失职,就会造成班级教学团队的全军覆灭。因此,我们每一位教师都应该是精兵强将,每一项工作都来不得半点虚假。所以任何个人的“庸懒散”都会给我们的团队成功造成致命伤。

  (2)备课组长是我们高考战役最前线的指挥官,它既关系着战略战术的落实运用,又关系着一场战役的成与败。

  ①考练组织。务必做到:组织有序,教师按时到岗,不迟到早退,不中途离岗。能收齐试卷,按照要求批改,尽量赶时批改登分交分。如周二数学考练和周四综合考练时教师点名时间、领卷时间、发卷时间、考试时间、监考要求、批改要求、登分交分要求、加强监督要求、保证批改等都要一一想到做到。考练是提高学生成绩的重要手段之一,它和运动员成绩的提高一样,必须有大运动量的训练(如一定时间内的长距离奔跑、一定时间内的投球的次数等),只有经过强化训练,我们才可以成为强者(如马家军的例子)。强化考练的最大目的就是在限定时间内充分暴露问题,只有暴露更多的问题,学生才可以更正更多的问题,学生进步才能较快。当然,这就给我们教师带来了较多的工作量,因此,我们只要想取得成绩,就必须辛苦自己,所以我们不仅要严格要求自己,而且还要严格要求组内教师,按时批改、按时交分(举郸城一高考练第二天交分并评讲的例子)。

  ②作业设计、组卷和命题工作。作业设计是备课的关键环节(教师对教材的把握,教学重难点的突破,考点的强化以及学生的弱点、易错点和盲点的补救都需要练习作业来实现,学生的各种能力也需要练习作业来加强),课堂作业的完成与反馈是教学任务完成的标杆(学习目标的达成度),课后作业的设计和评价是教学任务完成和提升的保证(课后作业练习的矫正作用,错题本是最好的选择),作业的创新既能迅速提高学生成绩,又能培养学生能力(作业设计源于课本,又高于课本,做到教者有心、学者有益)。另外,学习新考纲,关注易错题,组好题,不出错,高质量,搞好组卷和利用好成卷是我们备课组长的基本任务和工作要求。

  ③高效教研会。要求备课组长做到每周工作有计划、有布置、有检查、有反馈、有督促,做到教学事务安排详尽具体易操作。内容实用,有专题设计,有结论,逐人发言。做到分工明确、责任分担。做好专题教研设计、考练设计、改进教学措施、成绩分析等。

  ④教学指导。教研组长往往是本学科组的业务骨干,是教学的领路人。安排好课堂教学、专题讨论、学生作业练习、试卷印刷和选择、作业收缴检查、听课安排等。

  ⑤教师管理。做好办公室卫生的保洁和值日,严谨教师外出代课和有偿辅导(表扬武长缨无偿辅导尖子生的例子),不发牢骚,积极正面引导老师思想,及时发现、及时解决、尽力化解教师问题。不要等出现了严重问题,需要处理人了再说再管,一切都晚了。当然在教师管理中,作为备课组长更应该做到率先垂范,严格约束好自己,模范遵守学校各项规定和要求,正人先正己。鼓劲的话多讲,泄气的话少说,解决不了的事多汇报。

  (3)小班教师工作是我们的核心工作是命根子,它既是一场战役的特种兵,又是一场战役的关键时刻的突破力量。

  ①高标准严格要求自己,工作精益求精、追求卓越。我们目前的最大问题是解决清北港学生的10-20分的问题,这就需要我们引导、激励学生从多拿一分多做对一题入手,认真考练、精心批改、精心帮扶,对待学生要心细一点。怎样解决?要使学生解决会而不对,对而不全的问题;不重视步骤,做题不严密的毛病;解决和反思粗心大意出错的地方;提高书写质量和规范;注意提高做题速度,学会分配做题时间等。任课老师要加强学生审题的训练,增强题感的能力,避免出现审题不清、不到位、题感不强的毛病。多注意关注“清北港”生的学习细节、做题细节等。在近几年的高考中,有一部分学生由于粗心大意或书写不认真、文字表达不严谨,分子式书写不规范、解题步骤不完整、逻辑推理不严密、计算结果不准确、书写潦草、涂抹太多、不规范导致的失分不在少数,这都是造成10-20分难以突破的主要问题之一。因此,在平时的训练中,教师要指导学生规范答题,解题步骤合理,数据分析处理得当,语言表述严密,逻辑性强,书写整齐清晰,结论计算准确,给阅卷老师形成良好的印象。另外还要特别注意网阅试卷与手改试卷分数差异的问题解决,只有认真书写、字体工整、规范答题、结论计算准确等才可以缩小手改与网改的分数差距(这使我想起来一颗马蹄丁就可以决定一场战争的胜负的例子)。

  ②心态决定未来。“抓干劲提士气,抓偏科提成绩,抓心理稳发挥”是我们抓小班学生工作的中心任务。人往往有了好心态、好士气后,精神和情绪就会高涨起来,工作就会多积极主动一些,而积极主动一些后,工作业绩就会进步一点,如果每人都能做好,那么我们的突破就可以实现。所以说10-20分的'差距不仅仅是知识上的问题,也有长期养成的不良习惯造成的失分,更有学生的心态和情绪的问题,大家关注学生的心态和情绪的变化也是我们的重要工作之一。如果大家都有一个良好的心态,那么学生的10-20分就会很好地解决了。还要多观察学生心理和思想上的变化,多及时了解发现学生的不足,多解决学生遇到的问题,尤其是班主任更应该多观察学生,时刻让学生保持高昂的士气,就是这个道理,另外誓师大会上我说的那个公式255分x1.01100=690分,690分x0.99100=253分也是这个道理。班主任也要时刻保持与教师的有效沟通,保持与学生信息上的及时交流。因此我们应该少些牢骚、少些埋怨,多些任劳任怨、多些换位思考,我们才可以打胜这场战役。

  ③弱科辅导与问题解决。老师要树立6-1=0的意识,学生要树立木桶短板理论意识,才能从根本消灭弱科给我们造成的工作瓶颈。作为老师我们要积极多花些时间、多些辅导、多些帮扶才可以(举武长缨例子,举杨绪领例子)。作为学生也要针对自己的问题进行针对强化自我训练,如某些知识性、经常错的类型题、审题、计算准确度、字体工整度、规范步骤等(举孩子的例子)。小班教师没有课的时侯,要经常在办公室待着,备课、与班主任交流、辅导学生或答疑等,尤其是这学期更应该做到。

  ④目标明确,团结协作,确保目标完成。按照学校和年级工作计划,每一个班级都有任务,而这个任务的完成不仅需要团队的协作,更需要团队里每个成员的辛勤付出,刚才我说的“6-1=0,木桶短板理论”就是这个理。因此教师们积极提高对自己的专业技能要求,在上课、备课、辅导、考练、作业设计、批改、纠错、反馈、教辅处理等所有教学环节下功夫,提高自己的教学质量,使自己的课尽可能地每一节都是精彩课,这是清北港生培养的最根本,也是老师们最起码的工作追求。大家也看到了,我们已经联考了6次,每一次都或多或少地存在这个问题,学生的弱科解决时刻存在反复,这就需要我们反复去做、去做好、去做的更好,班主任也要在每次模考分析后提醒教师本团队任务完成的程度。

  ⑤重视班级教研成果,落实培优拔尖精神。我们班主任在这项工作上确实很辛苦,做了大量地细致地工作,可谓为清北港生的培养付出了极大心血,因此这就需要我们更好地及时认真落实班级教研成果,确保学生有关问题及时解决。比如网改与手改分数差距的问题,应该引起我们的重视,为什么有些学生差距大、有些学生差距小,有些学生分数基本一样,这里面往往蕴含着学生不良字体、做题规范、计算不准确、不注意细节等给阅卷老师不良的误导,当然阅卷老师在短时大批量批改时比可能细致批改,所以要求我们学生必须积极追求答卷的规范化、精细度和准确度等,。

  ⑥积极树立责任意识、危机意识,勇创团队新战绩。我校“清北港”团队培养最高纪录:

  班级应届理科4人,应届文科1人,往届理科4人,往届文科2人;

  年级理科最高纪录11人(09届),文科最高3人;

  年级应届纪录5人(09届),往届7人(09届);

  年级最高纪录12人(09届10届)。

  老师们,我们的13届小班团队今年能创造什么样的纪录呢?能不能打破或刷新我校纪录?我们拭目以待。(比如若每个小班都完成最低目标2+2+1+1+3+3=12个,二级目标3+3+2+2+4+4=18个,最高目标4+4+3+3+5+5=24人)。

  (3)存在问题。①目前清北港生仍然不乐观,即理科进入中原联谊校前24名,64名学生,文科进入中原联谊校前15名人数不理想,与先进学校比还有较大差距。我们必须意识到危机和存在的完不成任务的风险。

  ②偏科生没有得到较好解决,部分教师的偏科生解决不能够令学校满意,部分学生解决弱科缺乏有效地针对性指导、帮扶和自我强化训练。

  ③个别教师工作主动性和精细程度仍有待加强,有时“庸懒散”、不能吃苦、不愿多付出现象仍存在,学校、年级、班主任布置的工作落实不够。

  ④部分备课组会议会前准备不足,教研活动效率不高,会议散乱空,内容不实在,针对性和问题解决不强,这主要是备课组长没有能够积极备课和组织。

  ⑤组长对自己承担的责任和一线业务主管的地位认识不清,没有很好地认清自身在高考备考中的地位和身份以及能够起的重要作用。

  老师们,成功其实离我们越老越近了,如果我们能够再多一点点坚持,再多一点工作细致,再多一点个人辛苦,那么我们就一定会尝到更大更好的胜利果实,创造更多的我校新纪录。老师们,这个会是统一思想的会,是明确各自责任的会,让我们荣辱与共,再一次共同书写一高的历史,共同书写我们一生中最精彩的记忆吧!

我的探索作文500字7

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!

  首先感谢学校领导、年级组领导提供这样一个交流学习的机会,也正是在学校领导、年级组领导的指导和关怀下,我们数学组有计划、有组织的开展教学活动,使我们的教学在一条健康、积极、高效的大道上向前迈进,也使我们数学学科在每年高考中总是能取得骄人的成绩。

  今年我们高一数学组由年级稍长的刘昭老师、王康佩老师、周兴老师、周祖全老师和钱少阳老师、李鹏老师、王佳灵老师三位青年教师构成。俗话说:家有一老、如有一宝。那么我们组有四老(老主要是指教学经验)那么我们就遍地是宝。在日常教学中他们给了提供了很多宝贵的经验。下面我就从备课组工作目标、具体措施等方面来给大家做个汇报、交流。

  工作目标:

  依靠全组教师的群体力量,积极构建主体性课堂教学模式,努力培养学生的创新精神和实践能力。经过一学期努力争取达到以下几点目标:

  1、加强理论学习,更新教育观念。全面实施课堂改革,注重培养学生的'创新思维能力。

  2、加强常规管理,切实提高教学质量。注意教学规范,抓好教学常规工作,特别在备、教、改等方面做出成效。

  3、加强教学研究,大力开展教学科研,将数学学习的主动权交给学生,消除学生学习数学的思维障碍,培养学生的数学思维能力。

  4、实施分层教学,搞好分类指导。

  5、深入研究,注重新教材,新课标的研究,并作好教学反思工作。

  具体措施:

  1、我们备课组坚持做到“四定”、“四统一”、“一预期”即备课活动做到定时间、定地点、定内容、定主讲人;统一进度、统一资料、统一作业、统一考试;预期本周教学的效果。我们充分利用备课活动及各类考试评析活动,大家充交流思想,畅所欲言,集思广益,优势互补。我们年级备课组集体备课重点放在分析教材、改进教材、寻找难点的突破口、优化教学过程上。然后由每个人负责一个单元或是一节进行主备课,其他教师是辅备课。在教研时互相交流、取长补短。这样既发挥了个人的特长,又充分体现了备课组集体的智慧,使教案、学案更有系统性、可行性、操作性和实用性。

  2、自编学案

  由于我们学校的学生基础比较差,很多的教辅资料用起来都不是那么得心应手,因此我们备课组又制定自编学案计划,在集体备课中主讲老师还担任本章节学案的编写,学案主要从知识点回顾、典型题型、练习巩固、方法总结等几个方面入手,让学生牢记本节内容的重点知识、重点题型、解题方法等。

  3、教师要做到“三个转变”。

  (1)上课要突出解法的发现,注重分析问题、解题能力的培养,渗透思想与方法。

  (2)变全面覆盖为重点讲练。

  (3)变以量为主为以质取胜,实施:“练——讲——练”教学模式。教师备课要精选典型例题,尽量起到举一反三的作用,然后课后要求学生再做同步检测训练,但训练题量要适中。

  4、做好命题与讲评工作。命题要做到四精即精选、精练、精讲、精评。为了增强训练的有效性,必须搞好试卷质量分析,找出存在问题,及时查缺补漏。(每两周一考)

  5、青年教师要多听老专家的课,从中获取更多宝贵的教学经验。

  6、实时进行分层教学辅导。成绩好的同学要鼓励多做一些中档偏难得题,向高分冲刺;成绩不理想的同学一要树立他们的信心、二要有学法指导、三要建立师生情感、激发他们学习数学的热情。

  最后我想在学校领导的指导下、年级组领导的关怀下、在我们高一全体老师的共同努力下不仅仅是数学学科,每个学科都能取得很好的教学效果,为学生今后的学习打下坚实的基础,更能在xxxx年的高考再续辉煌,谢谢大家!

我的探索作文500字8

尊敬的各位领导,亲爱的各位老师:

  大家好!

  今天我坐在这里,说实话,不胜惶恐,我只是做了一些微缺乏道小事,不值一提,如果说有一点点成绩,那是因为我背后有一个团结向上,充满活力的团队,是整个团队给了我信心和力量,我深感荣幸!在各位前辈面前,我不敢说介绍经历,只能说是我们组的一个工作汇报。缺乏之处,恳请大家批评指正。

  开校之初,我们就共同研究制定了学期工作方案,并安排了每次集体备课的内容和主备人,方便大家提前准备。每周四下午,先由主备人阐述所备内容,再由大家讨论交流,各抒己见,最后形成有效的教学策略和方法,用于指导我们的教学。在详细实施过程中,各人再根据本班的实际情况和自己的教学特点,加以调整和改进,形成自己的教学模式和风格。真正做到了步调一致,又各具特色。

  开学伊始,肖劲芬老师就毫无保存地奉献出了一年级语文上册的课件和资料,令人感动。我们在此根底上进展修改,大大提高了工作效率。导学案的编制我们落实到人,在大家的共同努力下,短短几天之内,我们就完成了整本导学案的`编写和印制,为及时进展每一课的稳固练习争取了珍贵的时间。

  一年级的孩子刚入学时什么都不懂,毫无纪律意识。大家在实践中积极摸索,想出了许多有效方法,训练课堂常规。如肖劲芬老师的及时表扬与批评法,冯晓敏老师的潜移默化法,都是我们学习和借鉴的范例。通过大家齐心协力,各班的班级面貌焕然一新,进步有目共睹。

  本组有8名教师,新老教师各占一半,老教师经历丰富,对待工作一丝不苟,精益求精。教师虚心好学,踏实肯干,勇于钻研和创新。通过平时的推门听课,新教师亮相课,结对教师考核课等活动,新老教师互帮互助,教学相长,共同进步。宋心云、甘元娣、李春秀、李秀霞等年轻教师成长迅速,开始有了自己的教学风格,可喜可贺。

  最后我想说:理想是方向,团结是基石,互帮互助是翅膀,相信在学校领导的关心和各兄弟备课组的帮助下,我们一年级语文备课组会继续努力,争取更大的进步!

我的探索作文500字9

尊敬的各位、同事:

  大家下午好!

  由于中考复习时间短、范围广、内容多、要求高,单凭年后的短暂时间很难取得良好的效果,到了九年级阶段,我们优化备考策略,以考试说明为根本,制订了一些切实可行的学习计划:

  一、目标明确,提高应试能力

  从九年级上学期开始,我们除了按照区教研室的教学进度安排完成相应的学习任务,每周还依托学校的周质量检测安排,开始有针对性的备考,备课组统一认识,通过周质量检测有目的有层次地进行相应的中考题型训练,通过练习让学生有文体意识,能熟练的把握中考的题型。

  二、整合资源,提高复习效率

  九年级下学期,依据语文学科的特点和中考的最新信息,就以往九年级语文总复习的实践与体会,同时借鉴他校成功的复习经验,结合本届学生的实际情况,我们把整个复习过程分为三个阶段:

  (一)全面回归课本阶段(2月27日——3月31日):这一阶段我们着重从课本入手,在字、词、句、中夯实基础,特别是针对古诗文的背诵默写与阅读赏析,认真分析近几年中考考试说明及考试题,突出课文中的重点,力求贴近中考。另外辅之以规范指导。

  (二)专题复习与综合训练(4月1日——5月16日):本阶段现代文阅读的复习是重点也是难点。我们根据《考试说明》和中考命题规律,打破学科的原有顺序,将知识结构分门别类地进行并强化训练。对每个考点,老师先给学生以理论上的指导,然后精选部分习题,作深入的指导,以确保题目的典型性与规范性。同时也进行的训练指导,辅之以基础知识的检测。

  (三)检测与查漏补缺(5月17日——6月中旬):全面复习情况,检查复习效果,模拟测试。由于每个学生都有自己的长处和不足,在复习的最后阶段,需要进行针对性的突破重难点训练,使学生在知识和技巧上能查漏补缺。本阶段同时重点进行考前强化指导,辅之以基础知识的检测。

  在这几个阶段的复习中,《同步学习与探究》对我们的复习起到了“导航塔”和“助推器”的`作用:里面的各个板块把握住中考动向,为我们的复习指引了方向,设计的题目成为我们学生复习情况重要资料,可以说《同步学习与探究》的使用,让我们的复习达到事半功倍的效果。

  三、走进心灵,困难一起面对

  中考是知识的考试,是能力的考试,更是是心理的考试。踏入九年级,各种压力都会向学生砸来,这就需要我们关注他们的心理,消除他们的不适,帮助他们增强应变能力。因为教语文,我们更有幸接近学生的内心,借助等方式,可以及时把握学生心理动向,不断鼓励他们建立自信心,相信自己,学会在复习考试过程中自我调整心态。“办法总比困难多”,克服各种心理障碍,也能帮助学生取得中考的好成绩。

  以上的这些做法都是我们平时所坚持做的,其实并不新鲜,更谈不上理论高度,但是我想,只要我们的一切为学生着想,一切从学生的实际出发,扎扎实实搞好语文复习,相信学生的语文能力一定会稳步提高。借此机会,我也衷心祝愿我们的每一所学校都取得更加优异的成绩!感谢教研室张主任给我这次和大家交流学习的机会!说得不好的地方敬请批评指正。谢谢大家!

我的探索作文500字10

  尊敬的各位领导,亲爱的各位老师,大家好!

  今天我坐在这里,说实话,不胜惶恐,我只是做了一些微不足道的小事,不值一提,如果说有一点点成绩,那是因为我背后有一个团结向上,充满活力的团队,是整个团队给了我信心与力量,我深感荣幸!在各位前辈面前,我不敢说介绍经验,只能说是我们组的一个工作汇报。不足之处,恳请大家批评指正。

  一、定期开展集体备课

  开校之初,我们就共同研究制定了学期工作计划,并安排了每次集体备课的内容与主备人,方便大家提前准备。每周四下午,先由主备人阐述所备内容,再由大家讨论交流,各抒己见,最后形成有效的教学策略与方法,用于指导我们的教学。在具体实施过程中,各人再根据本班的实际情况与自己的教学特点,加以调整与改进,形成自己的教学模式与风格。真正做到了步调一致,又各具特色。

  二、群策群力,编写导学案

  开学伊始,肖劲芬老师就毫无保留地贡献出了一年级语文上册的课件与资料,令人感动。我们在此基础上进行修改,大大提高了工作效率。导学案的编制我们落实到人,在大家的共同努力下,短短几天之内,我们就完成了整本导学案的编写与印制,为及时进行每一课的巩固练习争取了宝贵的时间。

  三、狠抓课堂常规

  一年级的.孩子刚入学时什么都不懂,毫无纪律意识。大家在实践中积极摸索,想出了许多有效的方法,训练课堂常规。如肖劲芬老师的及时表扬与批评法,冯晓敏老师的潜移默化法,都是我们学习与借鉴的范例。通过大家齐心协力,各班的班级面貌焕然一新,进步有目共睹。

  四、新老教师结对成长

  本组有8名教师,新老教师各占一半,老教师经验丰富,对待工作一丝不苟,精益求精;教师虚心好学,踏实肯干,勇于钻研与创新。通过平时的推门听课,新教师亮相课,结对教师考核课等活动,新老教师互帮互助,教学相长,共同进步。宋心云、甘元娣、李春秀、李秀霞等年轻教师成长迅速,开始有了自己的教学风格,可喜可贺。

  最后我想说:理想是方向,团结是基石,互帮互助是翅膀,相信在学校领导的关心与各兄弟备课组的帮助下,我们一年级语文备课组会继续努力,争取更大的进步!谢谢大家。

我的探索作文500字11

各位组长:

  大家好!

  学校的中心工作是教学,学校的教学质量好坏与否,除了学校的办学理念,办学模式正确与否,关键在于各学科的建设的强弱与否。学科建设起决定作用的是教研组,由此可见,教研组长、备课组长在学校的教学组织实施过程中发挥着举足轻重的作用。学科课堂教学的突破和学科教学质量的提升无形之中已经落在了我们在座的身上。在座的各位都是我们学校教研上的中坚力量,也是我们学科教学上骨干教师。今天,把大家集中起来,希望大家能做到一下几点:

  1、高度认识教研组在提升学校教学质量上的重要作用。必须在时间、地点、人数和内容上保证教研组的.活动。我们的教研组长要能紧密团结本组成员认真地开展好学科教学研究活动,做到能从根本上解决一些问题,提高教研组教研活动水平,保证教研组活动的质量,做到能学科教研能真正为我服务,不能搞形式主义,不能走过场。

  2、要广泛吸纳本组成员的意见,结合学科特点、学校特点和教师特点,针对性地制定好本组的工作计划,计划要做到周密详实,淡化理论、明确目标、强化策略、靠实措施,要有月、半学期和学期工作目标等,相关工作要便于检测,要注意在行动中改进,在周密安排的基础上注重计划的落实到位、资料的收集整理,每次活动做好记录。

  3、要充分调动教研组全体成员工作的积极性,做到人人有任务,个个有目标,全组一盘棋,分工不分家。我们各个组长要针对本组成员不同的特长和个性特点给予明确具体的任务,同时要注意跟踪督促和检查。

  4、每个组里都有名师和骨干教师,结合师徒对接,组长要利用契机,提升组员的能力。同时要加强青年教师培养。各个组要积极争取市局、区局教研室支持,注重提高学校教师知名度,让我们的教师能参加校外的公开课,对于一些公开课活动能积极主动参与,能收到效果。各组可以结合本组学科特点开展生动活泼的教师比赛活动,如语文组可以组织诗文诵读比赛、书法比赛,数学组可以组织解题速度大赛、数学习题编制大赛,英语组可以开展英语短文朗读大赛,英语小短文撰写大赛,物理组可以开展实验大赛,音体美组可以组织全校教师的独唱比赛、乒乓球比赛等,以比赛促教研,以教研促课堂教学效率的提高,促教师精神面貌的改变。

  5、要做好组内的常规教学研究工作,要做好召集和分工工作,做到常规工作正常做(无特殊情况不得更改),应急工作及时做(随到随做,有布置、有跟踪、有检查、有考核),重大工作协商着做(例如校级以上的公开课等要提前协商、发挥众人之智慧,事前做好筹划工作)

  各位组长,希望大家能与教导处全湛然主任密切配合,大家能通力协作,共同努力,迈好我校教教研工作的第一步。我相信,在我们的共同努力下,我们学校的教学科研建设,教师的能力会有一个质的飞跃。在这里,我向各位组长表示衷心感谢,谢谢大家!

我的探索作文500字12

  今日我们在此召开第一次备课组长会议,今日的会议很重要,关系到一学期教学教研工作目标、内容、重点和思路。我从两个方面来讲:

  一、明确备课组长的职责

  1.负责教研组和备课组的建设。

  2.抓好教学争辩。我校教科研的着力点、落脚点在于提高训练教学质量,提高课堂教学效率。教科研工作的重点在于潮流引领,课题引领,要把教学中的问题,转化为课题,同时要留意总结提炼。

  3.高效组织本学科教学活动。活动载体、搭建平台,用最佳的方法抓事促人,抓好教学常规。

  二、对组长自身及工作的要求:

  组长在组内要有威望、能调控组员和工作,必需做到以下几点:

  1、组长应是终身学习者、合作者、争辩与沟通、实践者。

  做一名终身学习者,就是要以自己的爱学精神,去激励四周的老师远离浮躁,静心读书,走向大师,与时代同步。只有组长自己重视学习,才会知道什么样的的理论和阅历值得组织组员学习和实践。组长的观念影响着一所学校某门学科进展的方向,组长的科研水平打算着一所学校学科教研的高度,打算着学校学科教学进展、老师专业成长的程度。所以,每一位组长要树立“读书不会输”的理念。生活中很多人想赢心切,急赶忙忙,手慌脚乱,欲速则不达,结果很难“赢”。而那些宠爱读书,踏踏实实,步步为营的人最终很少会“输”。

  组长应是一个合作者。对于不同、差异、甚至另类要学会敬重和接纳,要学会“求大同,存小异”,要学会很好地与领导合作、与同事合作、与同学合作、与家长合作,在合作中多赢共进。也正是组长的精诚合作,才使整个组在组内可以互通信息,沟通体会,取长补短,相互借鉴,其乐融融。

  组长应是课堂教学的潜心争辩者和实践者。教研组长要根植课堂,痴心课堂教学。他的课堂中永久荡漾着时代鲜活的春水,他有前卫的.课程意识,他不仅明晰教什么,明白为什么教和怎么教,更重要的是引导同学如何学。他用自己的行动告知每位从教者:假如你想使每天的上课不致于变成一种单调的义务,那你就应走上争辩这条幸福道路上来。这种争辩是一种基于课堂教学实践的行为争辩,是在成功的阅历中分散生长点,在现实问题中探寻突破点,在训练理论中查找支撑点,在训练进展趋势中捕获拓展点,这是老师专业成长的重要方式。用行动感召四周的老师在争辩状态下教书育人,研并欢快着,教并成长着!

  老师如何成长,现在学者们提出“专家引领,自我反思,同伴互助”的老师成长模式,载体是校本教研,平台就是教研组和班级组。其实简洁地归结一句话,就是在争辩中成长。老师只有成为争辩者,训练才能有高度。有一个公式:“理论学习+对阅历的反思=成长”。没有理论武装的反思必定是缺乏深度的、低效的,甚至可能是瞎琢磨。

  2、组长应当是业务尖子。我们拿什么资本当组长?不是凭借年龄大一点、教龄长一点。组长应当是组内业务的“权威”,在本学科领域内教研组长是本校的“领衔人物”。所以工作的性质要求我们业务精湛。从这点上讲,组长不仅是同学的老师,他还是老师的老师,他要和老师共同成长,他要负责听课、评课、督导老师的教书育人工作,他要能从较高的角度俯瞰老师的教学实践。唯有此,我们的组长这个没有权力的“官”,才能在组内“威猛八面”,才能靠才智点燃才智,才能引领起你的教研来!

  (3)精细化管理,树立正确的质量关

  一、教学常规

  1.抓好备课关。备课是上好课的基本保证,必需重点抓。我们始终强调无论是老老师还是新老师都必需认真备课,而且原则上都应有具体的教案。教研组、备课组每个学期都要对组内老师的教案进行检查。

  要个人备课与集体备课相结合。尤其是上公开课、示范课和汇报课,必需要集体备课,在集体备课中我们既重视实现实践操作,又强调反馈评价,还强调了理论探讨;在集体备课中,我们可以接受“一忆二讲三争辩”的方式,即先总结上周的教学实践状况,对消灭的问题进行探讨、反思;再由主讲老师讲授下一周的授课内容;最终进行争辩,对共性和共性的问题进行深化争辩,达成共识;同时在集体备课中我们还留意做到了三性:即沟通性、同级性、连续性,组织同班级、同学科老师每周至少一节课的时间进行集体备课,在沟通、探讨中实现资源共享。

  2.坚持听课评课制度,加强老师进修。我们要求做到每人每学期开设有特色的组内公开课或示范课一次。开课前,组织同教材的老师一起争辩教案,听取试教,在试教基础上再修改教案,然后正式执教。课后组织全组老师进行认真讲评。讲评以发扬优点为主,同时也要实事求是地指出一些缺点,以求进一步提高。

  二、以科研为导向,不断提高教研组的训练教学水平

  1.传统的教学方法和现代教学方法相结合。实行多种形式,留意精讲精练,课上得既生动又活泼,又有密度与质量,这样的课才算是好课。

  2.要争辩教材,并改革教材,积累资料,形成本组的校本材料。现行的教材已远远不适应当前改革开放的形势,更不适应高考的形势。通过资料的收集,一可以依据本校的实际状况和同学实际状况,进行因材施教;二可以减轻同学的负担;三可以促进老师队伍建设。

  3.加强我校两个全国课题的争辩。结合本实际,结合本科的教学实际,乐观进行课题争辩。

  4.坚持不懈抓理论学习

  三、协调各方,互教共学,团结协作

  作为教研组长、备课组长一是要心往一处想,要有全局一盘棋的思想,分工不分家;二是要有协调好各方面关系的力量,调动一切乐观因素,发挥各方面的综合力气,在工作中相互挂念、共同指导。

  教研组长在学校进展、老师专业成长等方面起着举足轻重的作用。一个优秀的教研组长,应当努力成为业务精湛的专家、痴心课改的先锋、终身学习的楷模、共享合作的赢家。

我的探索作文500字13

各位领导,各位老师:

  首先向各位介绍的是我们数学备课组的工作质态。

  我们数学备课组共有10位教师,老教师2名,中青年骨干3位,年青教师5位。年青教师好学上进,中青年教师业务素质高,老年教师关心爱护年青教师,是一个团结和谐昂扬向上的集体。组内教师认真备课,认真上课,认真进行课后辅导,认真批改学生的作业和周结,在办公室中,我们研究教法,研究学法,真正体现了在竞争过程中合作,在合作基础上竞争,在研究状态下工作,在工作状态下研究的良好氛围。总之,我们数学备课组,组风正,教风好,是一支特别能吃苦,特别能战斗,特别能胜利的团队。开学三个月来,突出的人和事:

  (1)管永健、顾文军能主动承担对外公开教学活动;

  (2)孙霞等年青教师积极参加备课组的工作,他们打字速度快,图画的美观、大方,教学中肯钻研、善思考,教学效果明显提高;

  (3)王瑞丁等年青教师,利用中午或晚自习等休息时间,辅导学习困难生;

  其次说明半学期以来本备课组教育教学中存在的不足

  (1)、学习新考纲、新教材的主动性不够,教材把握不够准,题目做的.少,教学深度不够,重点难点教不到位。

  (2)、对学生的要求不够严格,不能妥善处理好严与爱的关系,少数学生的导学案、作业及试卷答题不规范,迟交甚至不交作业,对他们的教育和督察力度不够。同时纠错工作不到位。

  (3)、课堂教学效率不高,抓不住学生,教法陈旧。

  第三,今后工作的思考:

  (1)学习:向大纲学习,向书本学习,向同行学习,接受新知识,改变旧观念;

  (2)提高课堂教学效率,我们将严格按照“读、思、议、论”课堂模式上课,真正实施教学重心前置;课堂上要做到重点的要精讲,难点要巧讲,该讲的讲到位,不该讲的直接不讲;

  (3)抓辅导,抓纠错,抓答疑:利用适当的时间做好补差工作,关心爱护后进生,坚信让每个学生成功;提高错题集的使用工作,做到有错必纠,有批必评;借助答题卡了解学情,掌握学生的需求,从而缩小班级之间的差距;

  (4)开展数学竞赛辅导,进行尖子生培养,激发学生学习数学的兴趣。韩炳华教授有一句名言:人生的竞争就是高考的竞争,高考的竞争就是语数外的竞争,语数外的竞争就是数学的竞争。新高考对我们数学教师提出来更高的要求,我们深知领导的要求,也深知学生家长的期盼,更深知自己的压力和责任,我们将把压力变为动力,做到爱岗敬业,踏实工作,相信在由领导的关心和帮助,由徐校长的坐镇指挥,更有我们组内教师的工作热情和干劲,我们一定能够出色的完成本届高一数学教学任务,为本届学生的高考成绩打下坚实的基础。谢谢!

我的探索作文500字14

  今年我们的中考物理成绩比同类学校出色一些,这是我们备课组每一个人共同努力,共同付出,集体智慧的结晶,我从以下四个方面谈一谈我们备课组的一些做法及感想。

  一、 备课,注重交流,抓住根本。

  我们备课的流程是这样的,先由一位老师独立备课,独立设计,独立思考,然后写出一份教案和探究题卡,教案供本组教师共同享用,探究题卡是学生在宝贵的课堂上享用,每个人都愿意展示自己最倩丽的一面,认真抒写自己的教案,使其他教师参考时有利用价值,有所收获,而探究题卡是全年级14个班享用,是责任和情感,我们用心设计自己的题卡,精心设问,尤其是达标练习的选题,是我们教师从大量的资料中,甚至同一个题型从不同的资料中有4—5个题可供选择,优中选优,一个题花费了我们大量的心思,就是为了提高课堂45分钟的高效,教案和题卡提前印发。集体教研时由独立备课的教师作为中心发言人,畅谈自己备课的思路和题卡的使用方法,集体备课时,中心发言人有时是两位教师,有时是三位教师,依据教学的进度而定,其他教师认真听取中心发言人的备课要点,共同探讨,共同完善,一个巧妙的教学主意,往往产生在集体备课中,集体备课的时候是没有负担的,是轻松和愉悦的,有时,别人的一句话能触动自己,点拔自己,集体备课能使我们提升自己,欣赏他人,共同进步,共同成长。

  二、 上课,注重实质,简化课堂。

  该学生自学的,依据题卡的设计,让学生自学。该学生钻研,思索的`,一定留给他们充足的时间,让他们成为课堂的主人,突出学生,淡化自己。该老师演示的实验,我们备课组的教师一定要想方设法,创造条件,尽最大的努力去做,把深奥的东西简化明了,真实的展示给学生,这样教师可以少讲,提高课堂效果。同时,能提高学生的学习兴趣,有了兴趣就有了学习的动力。该教师讲授的,该启发的,没有顾虑,接受性学习与自主合作要各展其长,相辅相成。

  三、 课下,注重交流,个别辅导。

  给学生一个微笑,一句鼓励的话语,一份关爱的目光,让学生时时感觉教师对他的关心和爱,融洽的师生关系永远是第一教学原则。

  尤其是对学习落后的学生,关注他们的成绩和思想动态,及时找他们谈心,及时查漏补缺,每当课间的时候,我们备课组总是聚集了很多来问题的学生,有一种门庭若市的感觉,我们的老师总是耐心讲解,耐心指导,直到弄明白为止,教不在深,善导则灵,师不在威,可亲可敬,是我们备课组的风格。

  四、其它方面,注重细节,小事做透。

  1、选题时,把握少而精的原则,无论是达标练习,作业题,还是单元测试,备课组的每位教师都精心选择最经典的习题,使学生摆脱题海战术,不但给学生减负,而且高效做题。

  2、 集思广益,对备课组每一件细小的事,共同商议,寻找最佳方法,每位教师都积极参与,把自己的真知灼见毫无保留与大家分享,如共同给学生选择练习册,都积极参与。在引导学生复习时,共同商议,怎样做简洁高效。寻找最佳方案,一个人的力量微不足道,集体智慧是无穷的。

  3、把功夫用在平时的点滴中,平时注重了最基础的指导,记得在一次开中考会时,通辽市的教研员明确表示物理的最后一章中考不出题,所以在综合复习时,这一章我们勇于取舍,没有进行综合复习,但出乎意料考的简答题是从这一章出的,分数是4分,我查了一下我们物理成绩满分12人,69分也有十多个同学,说明平时新课的学习中把握根本,扩大效果。

  4、 时时反思,备课组的每位教师,从每一次的单元测试中,分析学生,反思自己,及时查找原因,及时调整方法,同时与班主任沟通,共同研究我们的学生,及时补救,及时指导。

  5、把握学校的脉搏,紧跟学校的思路。我们备课组以大局为重,把整体的利益,班级利益放在第一位,不计较自己的得失。

  回顾过去,展望未来,过去的时光,我们尽心尽力,尽职尽责,虽然我们不是最优秀的,但我们走在优秀的路上,以后的日子,我们依然一如既往,扬长避短,虚心好学,为了三中明天的辉煌而不懈努力

我的探索作文500字15

  有幸加入高二语文备课组,高二语文备课组的老师是几位极富教学阅历并且教学成果优秀的老师。每一位老师都有自己的教学特点:于彩虹老师专业学问、阅历丰富,对待工作一丝不苟;李建梅老师擅长调动学生的学习主动性,工作仔细细致;刘老师学问面广、爱读书,是一位用脑子工作的老师。我作为备课组的一员充溢钦佩之情。 高二的教学内容杂而多,既要完成必修五的常规教学,还要开设《唐诗》、《史记》选修的内容,课时紧,内容多,很不好处理。我们语文老师都有要跳过高二教学的感受。同时高二又是高三的前奏,要提前留意与高考的连接,所以在内容的支配与讲解上就要特别下功夫。面对高二语文的特点,我们在集体备课时就探讨确定在每周的综合练习题上下一番功夫。

  综合试题要紧扣所学教材,但又要高于教材。让学生明白上好每一节语文课是很重要的,但单纯的.死记硬背又是事倍功半,所以综合试题又是为教学服务而不是脱离课本教学的。想的很周到,说的很简单,但真正出一份这样的题真的很不简单。因为许多题是不能用成题的,须要老师自己编,尤其前五个题,编起来很麻烦,排版时很费功夫的(教过语文的老师确定有同感)。对此困难我们组的老师都很清晰,但没有一位老师推三阻四拒绝的,轮到谁出题,都能按时、根据探讨后定的要求出题。几份题出下来让我特别感动,学生也觉得这样的题做得有针对性。 当然并不是一份题归哪一位老师出,其他老师就可以袖手旁观,出题的老师拿出来这份题后,其他的老师首先要做一遍,针对老师的做题状况来预料学生的考试情形,为下一位老师的出题供应方向,弥补学生在上一份试卷中出现的学问薄弱环节,避开出重复题,事实上每一套综合试题之间都有学问的连续性。

  虽然高二语文组的每一位老师性格不同,但我们对工作的看法是相同的,我们对学生的负责看法是相同的,求同就会奏出和谐的强音。

  期中考试成果分析:班级之间发展均衡,课内内容驾驭较好,老师过程教学实在,学生复习到位。现代文阅读、诗歌鉴赏失分较多,主要因为学生刚进入中学,相关技能尚未驾驭,时间会换来进步。作文佳作不多,卷面表现出的才情不够。

  值得确定的方面:

  1、团结合作,氛围和谐。吴亚中、翟元香作为老老师热忱指导年青老师,课堂随时开放。李艳、庞鑫、夏美芳、李艳(新)、刘红儒等老师主动担当高质完成备课组的工作。

  对于教学过程中的问题,大家随时探讨,注意集体备课。

  2、有序支配,科学调整。依据新课程标准,结合我校独立考试制度给予教学的自主权,接受教研室的建议,大胆取舍,确定必修一的讲授篇目的同时,补充教学内容,正本清源,力求教学内容与教学过程的最优化。

  3、仔细编制导学案,妥当运用教学案。按座位依次,备课组成员依次主动编制导学案,没有脱节现象。在我的印象中,每位老师编制的看法是仔细负责的,因为,导学案的实际运用整体来说较为顺手。当然,每位老师更注意独立思索,依据自身理解,依据学生实际,妥当运用导学案。而能做到这一点,须依靠老师个体的勤奋善思,扪心自问,语文备课组老师的工作是仔细尽职的。

  4、仔细编制周结作业,刚好批改,择要讲评。

  5、选编时文,印发阅读在线,目前已进行至第7期。以前也做过类似工作,但随意性较大,这学期已形成制度,由于种种缘由,老师设想与学生反映之间存在距离,但是我们有夸父逐日激情,有精卫填海的意志,信任长期坚持,定能有效激发学生的阅读热忱,拓展其视野。

【我的探索作文500字】相关文章:

我的探索作文04-29

我的探索作文10-06

我的探索10-09

我的探索作文(15篇)05-17

我的探索作文(精选15篇)05-20

我的探索作文250字10-04

我的探索作文300字10-05

我的探索作文15篇05-17

我的探索作文15篇【经典】01-07

我的探索作文500字05-16